電源開発の評判・口コミ一覧（全213件） 8ページ目

比較的、「言いたいことを言え」という社風かと思います。まぁ、言ったことが全て受け入れられる訳ではありませんが。良いことは下からでも吸い上げる事は良しとする...続きを読む(全189文字)

電気は日本の社会に欠かせないものであることは、誰もが認める事実でしょう。その電気(エネルギー)を不断に供給し、日本と世界の持続的な発展に貢献することを企業...続きを読む(全232文字)

2014年現在、電気事業は正に大きな転換期を迎えており、将来性については何とも言えません。電源開発も大間に原子力発電所の建設を進めている最中であり、原子力...続きを読む(全177文字)

事実として女性社員が少ないのは間違いありません。会社が女性を拒んでいるというよりは、女性がこの会社を敬遠しているのではないかと思っております。別に会社とし...続きを読む(全193文字)

個人的には好きな社長です。そのきっかけとなった社長の言葉は、「管理職の皆さん、あなた達は誰のために仕事をしているのですか?」という質問の自らの答えが「あな...続きを読む(全156文字)

転勤がありますが、社宅・寮は完備されており、住居に困ることはありません。ただし、古い物件もあるため、当たり外れはあると思います。古い物件がイヤだという人は...続きを読む(全168文字)

スキルアップ研修プログラムが用意されており、キャリアアップの機会はしっかりあると思います。また社外の研修へも参加が認められており、自らキャリアアップの機会...続きを読む(全183文字)

育児休暇制度があり、ワークライフバランスがとり易いと思われる一方、自分の業務を肩代わりしてくれる人材がいない場合は、なかなか取り辛いのではないかと感じてし...続きを読む(全157文字)

仕事をした分の給与は支払われますので、やり甲斐はあると思います。もちろん、それ相応の成果が求められ、責任も課せられますが、条件を満たせば対価は支払われます...続きを読む(全185文字)

残業代は全額出る部門と、200時間を超えても出ない部門があります。
残業代が出ない部門に配属されると、月曜日から土曜日まで発電所に泊まり込み。
月の残業...続きを読む(全161文字)

業務に関する資格は、会社が受講料(交通費込み)で負担してくれ、就業扱いである。本人の希望次第で資格取得にチャレンジできるため、のびのびとスキルアップを図る...続きを読む(全166文字)

有給休暇や特別休暇(夏季・冬季他)が充実している。また、単身寮・世帯寮とも殆どの勤務地付近にあるため便利である。また、資格取得は会社から受講料、取得後には...続きを読む(全155文字)

入社理由としては、グローバルに展開している企業に魅力を感じて入社した。入社後に感じたギャップとしては、自身の担当部門では電気関係の知識に留まらず、土木関係...続きを読む(全172文字)

全職場的に有休を積極的に推進している為、希望通りに取得しやすい会社だと思います。
保養所も全国各地にあり、勤務地によっては使用しやすいと思います。
お...続きを読む(全154文字)

面接では穏やかな社風の印象を受けたが、部署によっては終電後も多くの社員が残って残業しているような忙しいところもある。また、元々が特殊法人であったため、書類...続きを読む(全217文字)

昇進はほとんど年功序列により行われる。役職につくまでは、昇給スピードは緩やかなため、大きな給与アップは若いうちは望めない。反面、時間外についてはきちんと申...続きを読む(全188文字)

日本全国に電力を供給する卸電力事業会社として、仕事のやりがいを感じる場面は多い。また、海外事業にも力を入れているため、スケールの大きさも実感できる。語学が...続きを読む(全180文字)

ジョブローテーションで発電所勤務となることが多くなるが僻地にあるため生活面が辛い。場所も全国転勤有りのため、家を構えたり定住するとなると辛い。山間部の暮ら...続きを読む(全168文字)

有給休暇の取得・消火が奨励されており、特にお盆と年末年始は必ず休暇が取れると言ってよい。特に地方の現場勤務の場合、夏季休暇、冬期休暇以外の時期であっても、...続きを読む(全150文字)

毎年、上司と面談し配属先や希望業務を申告する制度がある。勿論希望どおりになるわけではない。社内の研修制度が充実しており、語学やビジネススキル、専門知識等の...続きを読む(全163文字)

人的には親切な方が多く、仕事もきちんと指導して頂け、良い環境でした。
女性に関しては当時は結婚したら退職という空気でした。
年を重ねて在職していたのは...続きを読む(全173文字)

勤務地によって、フレックスタイムを採用している。
有給休暇の取得はかなり取りやすいほか、夏休みは3日と少ないが、有休をあわせて取得することを奨励している。...続きを読む(全151文字)

有給が取りやすく、社内でも完全取得を奨励されている。また、カエルデーという定時退社を奨励する制度もあり、社内が無理なく早めに帰ることができるような制度づく...続きを読む(全163文字)

全国各地、僻地等への転勤も多いため、原則、寮・社宅完備。ただし、本店の社宅は築年数も古く不満の声が多い・・・その一方で寮・社宅に入らない場合は原則、手当て...続きを読む(全150文字)

・3-4年程度のスパンで全国転勤が普通にあり得ること(敷金・礼金が嵩む)、転勤先が都市部でないため、アパート等自力で調達できないことから、寮・社宅は完備し...続きを読む(全269文字)