この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
広告業界はまだまだアナログな業務管理が多く、システム化することで改善される課題が多くあるので、潜在的な需要はまだまだ強いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)
アップクロス株式会社 報酬UP
アップクロス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
広告業界はまだまだアナログな業務管理が多く、システム化することで改善される課題が多くあるので、潜在的な需要はまだまだ強いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
前倒しフレックス制度(最大2時間早く業務を開始して2時間早く退勤ができる)があり、事前申請やスケジューラーに登録しておけば、誰でも簡単に制度を...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分が開発・検証に関わった製品が、多くの広告会社で使われており、成果や評価を感じられるところ。
顧客の中に深く入り込み、システム開発・導入(ヒ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
営業担当者、開発担当者問わず顧客と接するため、プロジェクトメンバーが一体となって顧客をサポートする。
顧客がシステム導入後は、営業担当者よりも...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
開発部は公正な評価を得られる環境だった。
アピールした自己評価については前向きかつ肯定的に評価をした上で、足りていない部分、または部署として求...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと思う。
基本19時~20時の間には退勤できていたし、傷病休暇や有給休暇も取得しやすかった。
コロナ禍の早い段階から...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
ここで身に付けたスキルをベースにキャリアアップを志向する退職。
自分自身も新しい分野に挑戦するために転職を図った。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員達へのフォローは手厚く行われている。
案件へのアサインから進捗状況確認など、管理職と前線の社員との綿密なやり取りが頻繁に行われていた。
そ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルまたはキャリアアップに必要な外部研修や講座は、申請すれば社費で受講することができた。
教育は、経験豊かな先輩社員や上長が丁寧に指導してく...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
自社パッケージを持っているため、サービスの方向性は明確です。
顧客との距離も近く、要件定義から導入まで、コンサルタントとエンジニアがセットで対...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
小規模の会社ですので、顧客との距離が近く、ビジネスにおける多くの範囲をカバーすることになります。したがって、単に顧客の要望を容れてシステムを導...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
かなり少数だが、面倒見が良く尊敬できる先輩社員や上司がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員間の仲はあまり良くなく、雰囲気がギス...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
女性というだけで採用されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いのもあって、30代前半以下の評価はかなり低めに付けられ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
女性というだけで採用されやすい。産休育休時短勤務制度、軽微な労働。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが横行している。今のと...続きを読む(全254文字)
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とにかく気さくに話を聞いてもらえること。ある意味、社長というよりは親分的経営者という表現が適切かもしれない。
社長がもともと人材教育系畑にいたことで、人...続きを読む(全173文字)
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業務に関する研修は原則として存在せず、基本的にはOJTです。同僚の皆さんは質問すれば真摯に答えてくれます。
それとは別に、国の制度を利用した研修制度を採...続きを読む(全159文字)
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面接の回数(合計4回)が他社に比して多い印象がありましたが、とにかくじっくり話し合い、できるだけ就業後のギャップを減らそうとする姿勢がとても印象に残りまし...続きを読む(全152文字)
会社名 | アップクロス株式会社 |
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フリガナ | アップクロス |
設立日 | 2008年12月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 14人 |
代表者 | 北澤淳一 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目14番地 |
URL | https://www.up-x.co.jp/ |
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