この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員としても転職としても、絶対選ばなあ方が良い会社の一つです。一言で言うとブラック企業を過ぎて、漆黒企業です。プライベートとの両立なんてことは存在せず...続きを読む(全174文字)
株式会社JCA(旧:株式会社日本コンピュータ・アソシエーツ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JCAのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JCAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員としても転職としても、絶対選ばなあ方が良い会社の一つです。一言で言うとブラック企業を過ぎて、漆黒企業です。プライベートとの両立なんてことは存在せず...続きを読む(全174文字)
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給与については、プロジェクト業務も然り、しかしそれだけではなく、社内業務にいかに関わり会社に貢献しているかということも重要なポイントになる。その為には、タ...続きを読む(全180文字)
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女性だからといって早く帰ることはできない。頑張れば評価はしてくれるので、女性でもマネージャー、リーダーを目指すことは可能と思う。ただ、上司を見ている限り、...続きを読む(全154文字)
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勤務時間に対する給与が比例しなかったため。基本的に残業代が出ず、会社の飲み会や社員旅行など自費出費。また仕事よりも飲み会などが大事で、客先に出ていて仕事が...続きを読む(全153文字)
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面接時は社長、管理部と面談。人物重視であり、人間性、コミュニケーション能力があるかなど基本的な事項に加えて、人としての道理、礼儀など備えているかということ...続きを読む(全160文字)
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平日に休みがあると、土曜日は必ず出勤することになっている。住宅補助は独り暮らし有無にかかわらず手当てがつく。月に2回会社の飲みがあり、原則参加しなければな...続きを読む(全154文字)
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社長が前面に出てくる会社であったが、特にギャップなどもなく、入社後も社長がぐいぐい出てくる会社である。
社長とどれだけウマが合うか非常に重要であり、それ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
残業はなく、サービス残業をしようとすると怒れるほど。仕事とプライベートはかなり両立できたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休みの日に仕事の連絡はないし、休日出勤はない。
残業も強制とかはなく、自分のペースで業務を進められる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
テレワークができる部署であれば、比較的時間に余裕ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい。休日出勤は当たり前。それを前提にで...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきで働くことを求められる。
そのためワークライフバランスなどの考えもあまりなく、とにかく法律に沿ったギリギ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
コンプライアンス意識は高くフレックスやリモートワークで自分の時間は確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
SIerという業態上仕...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
案件によってはテレワークが主体の為仕事はやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業ではある為残業が発生しても働き甲斐...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自分は休日出勤はほぼなく、休日は休めていた。残業した分は申請すれば100%残業代がつくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
案件にもよると思いますが、基本土日祝休みでした。ただ繁忙期は、休日にも対応をしないと納期に間に合わないということが、2ヶ月に1回のページであり...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすいと思います。無理な休日出勤であったりは特になく、有給休暇もしっかりと取れるところが良いと感じています。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給も普通に取れるし、ゴールデンウィークと夏休みは10日ずつくらいあって、休みが長過ぎると毎年感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
会社名 | 株式会社JCA |
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フリガナ | ジェイシーエー |
設立日 | 1988年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 佐藤隆 |
本社所在地 | 〒812-0039 福岡県福岡市博多区冷泉町2番1号 |
電話番号 | 092-847-6066 |
URL | https://www.nzkjca.co.jp/ |