この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年俸制です。残業20時間か30時間が含まれた金額です。
よほど忙しくない限り、含み残業を超える残業をすることはないと思いますが、
超えても申請する人は...続きを読む(全211文字)
ネオリウム・テクノロジー株式会社 報酬UP
ネオリウム・テクノロジー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネオリウム・テクノロジー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にネオリウム・テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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年俸制です。残業20時間か30時間が含まれた金額です。
よほど忙しくない限り、含み残業を超える残業をすることはないと思いますが、
超えても申請する人は...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ニッチなマーケットなので競合が少なく、市場的にも大きな規模にはなりませんが、それなりにあります。従来顧客からの継続した業務もあり現状の規模であ...続きを読む(全298文字)
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ニッチな分野なので競争相手がいないというのは魅力です。
あえて言うならお客様が競争相手です。
お客様の時間が余っていたら仕事はまわってこないです。
...続きを読む(全183文字)
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制御技術の知識は身につくと思います。
大手の制御セミナーの講師もやらせてもらえるし、
制御に関した受託開発もできるので、
人に教えるのと、実際に自分で...続きを読む(全172文字)
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同僚同士の関係はよいし、資金を出資している経営者の人間性もよい。
しかし、その下の上司が精神的に子供で人の好き嫌いが激しい。
自分で採用した人材が使え...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
普通
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高に合わせて給料が上がらない。在宅ワークでも電気代補助等はなし
内容は普通と思われるが、目立...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特にない。上がっても1段階で3000円ほど。年に1回しか昇給機会がないので6000円上がればいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
入社して以来(7年間)、賞与に関しては5ヵ月分程度はずっと維持されている。また、それに加えて、年に2回ライフサポート助成金という、寸志(0.3...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
私が退職した後にグレード制が導入されたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
わたしが在籍していた時はグレード制ではなく評価制度は...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年収自体は同年代と比較しても良いと思う。残業も月40時間まではつけられたが、それ以上はサービスとなる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
エンジニアにしては高い方だと思う。
クラスが上がると50万〜100万上がるような基準になっている。
クラスが上がるのは平均2年に1回だが、クラ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
明確なランクとか各ランクに求められるがあるスキルの例がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なランクとか各ランクに求められるがあ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年一回、微々たる額ではあるが昇給あり。また、賞与については最初の数回は給与の1ヶ月分ももらえない。基本的には年で2ヶ月分の賞与が支給されるイメージ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
単純作業の繰り返しなので難しいことがない。最新のゲームアプリに触れられる。
チームで作業するので、分からないところなどを共有しやすい。
お弁当...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)
会社名 | ネオリウム・テクノロジー株式会社 |
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フリガナ | ネオリウムテクノロジー |
設立日 | 2000年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 13人 |
代表者 | 荒井邦晴 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目8番5号 |
電話番号 | 03-3661-2061 |
URL | https://www.neorium.co.jp/ |
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