在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年8月8日- 回答者:
-
- 30代前半
- 女性
- 7年前
- その他のサービス関連職
- 非正社員
- パート・アルバイト
【良い点】
思っていた以上に社内がフランクである。話しにくいということはない。良い意味で制限やダメなことがない気がする。
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ソウ・エクスペリエンス株式会社 報酬UP
ソウ・エクスペリエンス株式会社の社員・元社員による総合評価は--点です(口コミ回答数17件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、ソウ・エクスペリエンス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年8月8日【良い点】
思っていた以上に社内がフランクである。話しにくいということはない。良い意味で制限やダメなことがない気がする。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年8月8日【良い点】
この分野の市場においてはパイオニア的な会社なのでは。コンセプトやデザインを中心に、商品づくりが誠実だと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年8月8日【良い点】
やりたいことがあったときに、それを否定したり無視をするということはないのでは。やりたいことがあれば、発案した人が最後まで携わることができるため...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2016年11月8日【良い点】
社長のカリスマ性があるからこそ、ソウ・エクスペリエンスという会社や体験ギフトという商品がここまで広まったのかなと思う。ベンチャーやスタートアッ...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年9月23日【良い点】
結婚して子供ができても働きやすいとは思う。一時期、子連れ出勤で有名になった会社。仕事量は少なくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2016年8月1日【良い点】
子連れ出勤で話題になっている。事業自体もそうだが、働くことを楽しむ、生活の一部とする考え方の会社なので、雰囲気はとてもよい。その環境に馴染むこ...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2016年6月11日【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量のバランスが、特定の仕事ができる人間・やる気のある人間に偏っていて、仕事ができない人間・やる気のない人間が野...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2015年12月3日モノがたくさんある中で生まれた世代は、モノを手に入れることに執着しないせいか、可処分所得をモノではなく体験に使うことが増えてきている。そんな今の時代の消費...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年10月24日とくダネ!やNHKでも取り上げられた「子連れ出勤」で、最近有名になっている気がする。批判のあるように、特定の業種の会社のみが可能かもしれないのだが、実際に...続きを読む(全155文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2014年4月7日小さなベンチャーなので、福利厚生は特になし。これから健康診断とか受けられるようにするという話も。まず就業規則もないので…。月一で、ゲストスピーカーを招いて...続きを読む(全187文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | ソウ・エクスペリエンス株式会社 |
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フリガナ | ソウエクスペリエンス |
設立日 | 2005年5月 |
資本金 | 6803万円 |
従業員数 | 17人 |
代表者 | 西村琢 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目60番5号オー・アール・ディ原宿ビルB1F |
電話番号 | 03-6431-8360 |
URL | https://corporate.sowxp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。