ＮＹＫロジスティックスジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

大手主要三社のフォワーダーなのでつぶれることはないと思われます。航空事業と海上事業の両方を扱っているため、幅広く顧客を掴むのではないでしょうか。海上事業が...続きを読む(全166文字)

派遣社員だったので、昇給やボーナスはありません。給与は時給ベースですが、貿易事務なので一般事務よりいいです。評価は正当にされていたと思います。上司は私情を...続きを読む(全166文字)

派遣社員として勤務していたので、詳しくはわからないが、正社員の方々の福利厚生は良いと思いました。休暇については、有給休暇もとりやすい雰囲気でしたし、夏季休...続きを読む(全157文字)

一日の出荷業務を無事終えた時には達成感というより安心感を感じました。お客様の依頼通りに出荷をミスなく行うことが大切なので、集中し、段取りよく自分でスケジュ...続きを読む(全159文字)

現場課長が面接をしてくれたので、仕事内容を具体的に説明してくれ、ギャップのないようにしてくれました。面接でいいことだけを伝えるということはなかったので、勤...続きを読む(全181文字)

まず、ハードワークで常に時間に追われているため、心臓に悪い。体力勝負なため30代になると正直厳しくなってくる。いくら仕事に慣れても、お客様に翻弄されるので...続きを読む(全153文字)

基本的にいい人ばかりの会社です。上司との関係もかなりフラットで～さんと敬称ではなく呼んでいました。怒鳴ったり、パワーハラスメントなど全く存在しないので、と...続きを読む(全154文字)

女性と男性の垣根はあまり感じませんでした。出荷オペレーション業務は男性・女性関係なくハードワークなので、正直女性は体力的に厳しいと思います。若いときはいい...続きを読む(全153文字)

有給休暇はほとんど消化できる環境にありました。夏は一般のお盆の時期とずらして最大10日
間取得可能でした。連続休暇でなくても、分割して消化してもよく、旅...続きを読む(全151文字)

キャリアパスについて:社内で転属が全くなく、若手も定年間近の人も同じような仕事をしているところに将来の楽しみを感じられず退職しました。また完全に年功序列で...続きを読む(全161文字)

【良い点】
顧客（荷主）と密に連絡を取る機会が多い。また、現場で必要なフォークリフトも会社の補助でとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育と...続きを読む(全164文字)

【良い点】
自分から聞いて実践することで成長する昔ながらのスタイルです。無理はさせません。
【気になること・改善したほうがいい点】
合わない人には合わない...続きを読む(全104文字)

【良い点】
一年目はメンターがつくので困ったことがあったら気軽聞きに行けていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがないので属人化し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
あまり教育制度は整っていない。やる気のある人間は自分で勉強するし、資格を取るという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
単調な作業が多いため誰でも簡単に仕事に慣れることはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格習得制度などは当時整備されて...続きを読む(全95文字)

【良い点】
スキルアップとかは特にない思います。営業事務とかではなくて倉庫の管理だけを行う一般事務です。黙々と頑張る感じになると思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
上長が認めれば、資格取得費用は会社で負担可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ形になっていない。半期に一度の目標面談はあるが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
最近は社内大学などの設置等により力をいれるよう努力ひているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら活かす場所があま...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自分がメインで指導できるまで、他の先輩のコーチのサブに入って練習メニューや流れ、声の掛け方、指導の仕方をしっかりと学べる。慣れるまで難しいがち...続きを読む(全233文字)