メトロライフサポートの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 12年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

私はアルバイトでしたのでシフトの融通はある程度ききました。しかし、社員は週1日程でした。社員は飲食業界ならではの長時間の勤務を強いられるのでワークライフバ...続きを読む(全173文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 12年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

しっかり休みはとれていました。
私は、土日祝は休みをいただいていましたので、とても満足でした。
ですが、キャリアアップすると休みはとりづらいと思います...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 15年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

初めは厳しいなと感じましたが、頑張っている姿を見せていくと態度も変わってきたように感じました。基本的に気さくな方が多かったと思います。とても話しやすかった...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 12年前
• 調理・料理長
• 非正社員

とても簡単にできるような誘い文句ですが、実際はもっとシビアです。
メニューも18歳方60歳までいろいろな方がいるところで、アレルギーや好き嫌いにまで気を...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 40代後半
• 女性
• 12年前
• 調理・料理長
• 非正社員

自分ですべて決めて、一人ですべてできるのでとても面白い。調理の現場では、普通誰かのたてた献立を誰かの下で作らなくてはならず、いつも補助的でつまらなかった。...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• その他飲食・フード系関連職
• 正社員

育児、介護休暇は男性でも取得できます。 年功序列、縁故者でないと社員になれない可能性が高いです。 とても閉鎖的な会社ですが、平平凡凡と働ける会社を希望する...続きを読む(全153文字)