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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンシーシステムの評判・口コミ一覧(全12件)

株式会社サンシーシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

サンシーシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.8

サンシーシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

サンシーシステムの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 12

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月04日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
8年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこでも添うかもしてませんが、資格試験に合格すると、報奨金が支給されます。受験費用と資格によってはプラスアルファが支給されます。プラスアルファ...続きを読む(全211文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
8年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運用案件に強い会社のようです。開発案件もありますが、当初のお話よりはずっと少なく感じました。年齢層は幅広い感じがします。20代から50代までさ...続きを読む(全177文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員と管理職の上下関係に厳しいところはなく、割と意見を言いやすいところだと思います。社員は和気藹々としています。
管理職ではないですが、当時の経営者側は...続きを読む(全153文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ2003年ぐらいからは、どんどん社員数が減っていると思います。オープン系のエンジニアの大半が辞めていった為です。
金融系COBOLエンジニアを中心に、...続きを読む(全265文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は特に女性の働きやすさがよくなるような育休などを活用している人はいませんでした。と言うのは子供が居る女性が居なかったので、制度があるかどうも分からなか...続きを読む(全174文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時に感じたことと入社後にギャップはありませんでした。
社風は割りと和気藹々としていると思います。人間関係は良い方だと思いまして、それぞれお昼を共にし...続きを読む(全233文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良い事は実働時間が7.5時間(勤務時間 9:00~17:30まで)な事でしょうか。
福利厚生としては、何か保養所の会員になれる事ぐらいだったと思います。...続きを読む(全218文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月給は一般的だと思いますが、年収にすると普通より少し低くなるかもしれません。と言いますのはボーナスの出方があんまり良くないからです。残業代は100%出てい...続きを読む(全272文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランスはIT業界としては良い方だったと思います。まず拘束時間が7.5時間であることと、月の残業平均は20~30時間程度だったと思います。社内開発の...続きを読む(全183文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

受託開発も半分ぐらい占めていたと思いますが、受託開発はACCESS、ORACLE周りの仕事が多かったです。
仕事のやりがいとしてはそれなりにあると思って...続きを読む(全240文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にスキルアップは仕事を通じてになって来てました。
資格などは取得時に報奨金が出る物があります。基本情報技術者が数万円といった所だったと思います。そ...続きを読む(全166文字)

株式会社サンシーシステムの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売り上げの悪さから、平社員の社会保険の脱退を求められました。
その頃、40名ほど居た社員の2~3割ほどが新天地を求めて去っていきました。
単純に報酬の面...続きを読む(全163文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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サンシーシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サンシーシステム
フリガナ サンシーシステム
設立日 1986年10月
資本金 4000万円
従業員数 34人
代表者 常松信之
本社所在地 〒170-0014 東京都豊島区池袋1丁目8番7号
電話番号 03-3986-4481
URL https://www.3csystem-corp.com/
NOKIZAL ID: 1593147

サンシーシステムの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。