ミュージックエアポートの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 8年前
• プロデューサー・AP
• 社員クラス
• 正社員

音楽業界の中ではわるくないし、安定しているが、昇給の明確な基準がないため、一定の年別いると給与が変わらず、また上げる方法も不明のため、離職していく人も少な...続きを読む(全81文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 8年前
• プロデューサー・AP
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
10時始業で、朝はゆっくり通勤できる。
残業などはほとんどなく、家庭やプライベートを大事にできる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 女性
• 12年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

【良い点】
音楽が好きで、ちょっとしたWebの知識とパソコンスキルがあれば未経験でも応募可能だったので、入社しました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 女性
• 11年前
• 正社員

【良い点】
自主的に考えて行動できる人にはとても働きやすい環境だと思います。
音楽好きの方が集まっている会社なので、音楽好きの方には居心地が良いと思います...続きを読む(全210文字)

回答者：

• 女性
• 12年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

【良い点】
社内を納得させることができれば新規プロジェクトを立ち上げることができ、それが比較的容易にできた。自分のやりたいプロジェクトを次々と立ち上げてい...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 女性
• 12年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

【良い点】
残業は部署によってかなり異なる。Web関連部署のスタッフはよく遅くまで残業していた。ただ、早く帰りたい時は業務を調整しておけば残業なしで退社す...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 制作・技術
• 正社員

私がいた頃の管理職は、人として魅力的な方達でした。業績もそれなりに良かったこともあり、様々な業務を経験させてくれました。社員も個性的な人が多く、一緒に仕事...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 広告・宣伝・プロモーション
• 社員クラス
• 正社員

給与やボーナスはこういった業種なので、非常に少ないです。
また、成果を出して上げるにも、おそらく他社の倍は努力していく必要があると思います。
私が在籍...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 11年前
• その他職種
• 正社員

社風は向き不向きがあると思います。
合う人は合うけど、合わない人は馴染みにくいです。
年俸制で残業代は出ません。
音楽好きの人が集まっているため、音...続きを読む(全160文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 制作・技術
• 正社員

当時は柱となる着メロ配信事業が好調で、給与面での待遇も決して悪くなかったように思う。社長を始めとする管理職が音楽畑出身だった事もあり、音楽に対する理解が高...続きを読む(全174文字)