Ｒｏｔ　Ａｄｌｅｒ　Ａｓｓｅｔ　Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
賃金未払いが一番。裁判起こしても払う気はない。自己の欲求のために会社の金を使い、他人はどうでもよいということ。続きを読む(全76文字)

【良い点】
何もない。あるわけがない。毎日の変化や驚きがほしい方には最適な職場環境かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番は【賃金未払...続きを読む(全190文字)

【良い点】
何もない。びっくりすることだらけなので、日々、驚きや変化を求めるなら歓迎できるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性だから、男性だからという仕事の区別はない。キャリア形成はできないと思うし、この会社が当たり前と思っている人ばかりなのでなんともいえない。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事は自分自身で調整できるので、定時で帰社することもある。残業はしたくなければすぐに帰れる。残業代は【もちろん】出るわけないので。タイムカード...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員は金融未経験者もいるので、だれでもできるマネージメント会社というのは最大の魅力。いろいろな業種の話ができるサークルみたいな企業には最適。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
日本株式のみで運用するのが強みといっていたが、すぐに海外ファンドにも手を出し、コモディティにも手を出しているくらい確固たるビジョンがないので、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
福利厚生は何もないので評価のしようがない。社内制度は独自なものはなく、制度がそもそも確立していないので何もいえない。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生はまったくない。社内制度という特別なものはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
八丁堀にオフィスがあったときには自動販...続きを読む(全155文字)

【良い点】
暇すぎることと回りのスタッフ（同僚）が金融知識がまったくないのですぐに優位的に立てることができる。だが、総合的にはまったく入社する意味がまった...続きを読む(全194文字)