この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社前は業績も良く、伸びを感じていたが、リーマンショック後はノー残業デイがあり、残業が出来ない環境にある。その為、仕事が溜まってしまい、残業出来る日にまと...続きを読む(全169文字)
リコージャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リコージャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にリコージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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入社前は業績も良く、伸びを感じていたが、リーマンショック後はノー残業デイがあり、残業が出来ない環境にある。その為、仕事が溜まってしまい、残業出来る日にまと...続きを読む(全169文字)
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入社理由はブランド。ギャップはこてこての営業スタイルと古い社内風土。
無駄の多い社内業務はほとんどが上に対する報告や建前のポーズ。
ブランド力は確かに...続きを読む(全151文字)
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とにかく体育会系。ノルマ自体はないですが、それぞれに目標金額が設定されています。そして当然営業成績表がどでかく張り出されています。売れていない人は毎朝朝礼...続きを読む(全153文字)
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面接でかなり発展的な話を聞くが、いざ入ると全く違う。
ほらやれが多く、右も左も分からない新入社員に難題を押し付ける風潮がある。
早いもので3日で直ぐや...続きを読む(全160文字)
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社名ブランドがあるので、お客様に認知頂けやすい点は当初魅力を感じておりました。
以前は対お客さんに目が向いていましたが、最近は自社内の上司に対する視線ば...続きを読む(全258文字)
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まだまだ体育会系の風土が残っている。比較的穏やかな管理者でも体育会系の風土が残っている部署に異動すると不思議とそれに染まっていくのが不思議でならない。結局...続きを読む(全152文字)
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人も多く組織も大きくコールセンター等の設備もそろっており、一見すると色々な仕事にチャレンジ出来そうに思えるが実はそれほどでもない。基本的に決められた枠の中...続きを読む(全175文字)
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入社すると大半の人間は担当テリトリー内の零細企業を担当する部署に配属される。
与信が通らない様な企業も多く、そういった企業を相手にするため、必然的に理不...続きを読む(全155文字)
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福利厚生や勤務条件についてはかなり嘘が多かった。 具体的には残業時間、ノルマの
有無等。
今でいう典型的なブラック企業だったためか同期入社は1年以内に...続きを読む(全157文字)
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入社前は福利厚生もしっかりしており、また名前が通っている企業の為、労働環境を含めしっかりしている会社だと思った。入社後に感じた事は今はかなり少なくなってい...続きを読む(全164文字)
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・高卒で入社した当時は、機器に対する知識も無く、また、エンジニアという単語のみの印象で「ツナギを着て工場で整備」というイメージでしたが、ほぼ、180度違う...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規ビジネスを立ち上げても、短期的な収益にしか目をむけていない。
また、営業も複合機など自社製品にしかフォーカスし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
従業員数が多いため、社内のシステムは整っている印象。法令順守などの社員教育もeラーニングで細目に実施している。当たり前だが、コピー機やプリンタ...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
複合機販売がメイン事業であるが、時代はペーパーレス化と逆行している。他の収入源となる事業をつくらなければならない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
毎月1日は有給を取ることができる。また、2日以上も仕事が終わるのであれば取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取った...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
一般的な給与体系
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給料が少なく、どれだけ結果を残してももらえる報奨金はわずか。満額貰っている先輩...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
マルチベンダーでオフィス内のあらゆるものを、提案することができるようになった。少しでもお客様から要望いただければ提案できる商材は多岐にわたり、...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社内の勉強や研修はかなり豊富であり、資格取得の際の補助金もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、一人暮らしなどの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
商材が多岐に渡るため週1〜2ほど勉強会の時間がある。それぞれに専門の方がおり、案件が出た際は支援いただくことでお客様にきちんと提案できる環境が...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
比較的、有休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし所属部署の雰囲気や上司の気分・方針により有休が取りにくい場合もあり。...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内試験が苦痛。
業務時間外に担当業務と全く関係無い勉強をする必要があり会社が嫌いになる。
既存社員の職種を勝手に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
親会社が大きい上に元売りだから
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でのシェアが毎年落ちていっている。それに対するアクションも場当た...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
面接で聞いた通り、店舗の売り場などはスタッフたちでレイアウトをくめるのでそこはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社理由は、事務職としてある程度お給料があったためです。賞与の割合が多いです。ギャップとして良かったものは特にないです。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には海外と直接やりとりするお仕事もあるのだろうと思っていたが、実際は配属によっては国内で完結している仕事とな...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学歴による派閥などなく基本的にフラットな感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年齢層が高く昭和的です
具体的には朝礼での社...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
良い点があれば退職していない
【気になること・改善したほうがいい点】
労働契約とは違う仕事をさせられる
取締役や上の言う事は絶対で
意見しよう...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
建設機械世界シェア1位の安心安定を求めるには良いと思い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所間の繋がりが希薄なので待遇の差がひどく違う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめや、様々なハラスメントが起きているにも関わらず、人事部や総務部は何も役に立たない。...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりギャップはなかったと思います。業務内容も説明で聞いたとおりで、他社に比べても特筆することはなかったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
会社のネームバリューがある
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人がやめているので、それを見て若い人はまた辞めていくという負のスパ...続きを読む(全86文字)
会社名 | リコージャパン株式会社 |
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フリガナ | リコージャパン |
設立日 | 1959年5月 |
資本金 | 25億1700万円 |
従業員数 | 18,161人 |
売上高 | 6798億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 笠井徹 |
本社所在地 | 〒143-0027 東京都大田区中馬込1丁目3番6号 |
電話番号 | 03-6837-8800 |
URL | https://www.ricoh.co.jp/sales/about/?_ga=2.31241215.1312063406.1515755446-434963145.1515755446 |
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