リーディングエッジの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に毎年基本給がアップするところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代の計算方法が不明。
180Hまでは残業代が出ず(見なし残...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ちゃんと評価されるため、やりがいはある。
自分のやりたいことを伝えれば、その案件を回してくれるため、自分のスキルアップでどんどん要望を出すと理...続きを読む(全188文字)

【良い点】
検証の場合、ほぼ社外の顧客常駐となるため、社内関係のわずらわしさがない（人によっては、悪い点かも）
【気になること・改善したほうがいい点】
検...続きを読む(全179文字)

【良い点】
会社の方はとても良い方が多く、面倒見の良い方が多いです。OJTというほどの体制は整っていませんが、先輩や上司が根気強く教えてくださいました。
...続きを読む(全283文字)

【良い点】
見込み残業代を超えた場合は、残業代が支給される。


【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員の定着率が悪く、将来性が不安。
基本的に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
お客さんの会社で仕事をするために仕事によって色々な言語が覚えられるということ。別の会社の人と交流ができることです。仕事で仲良くなった人は今でも...続きを読む(全187文字)

IT業界ということで、悪い意味で大人しい方たちばかりと思っていたが、社員みなさん良い方たちでした。
アットホームな職場という感じです。
厳しい上司もい...続きを読む(全152文字)

【良い点】
人間関係がとても良い。
社員間の関係、職人さん、協力業者さんとの関係は良好に思えた。
技術職も営業も垣根が低く感じられた。

仕事を教えてもら...続きを読む(全530文字)

【良い点】
社員はとにかく真面目で、優しく穏やかで良い方が多かったです。自分の意見や要望もしっかり聞いて下さり、スキルアップの面でも資格取得のバックアップ...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が40-45時間あり、新入社員が多い為、自己啓発に残業をあてることを社長から勧められる。周りの雰囲気もあ...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ともかく人手不足のため、仕事を片付けても片付けても減らず残業残業の毎。また隔週休2日のため、休日も少なく体が休まる...続きを読む(全106文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
本業のコンプライアンスに関心なし。
コンプライアンスやハラスメント研修はあるが、古臭い内容になっ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
単身赴任が長く、妻がワンオペ育児で
体調を崩してしまって転職検討中
【気になること・改善したほうがいい点】
単身赴任者などへの手当等が同業他社...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員同士が仲が良かったことが良い点だと思います。
基本的に体育会系の会社だったので飲み会が多く、和気あいあいとしたい方には良いんじゃないかなと...続きを読む(全511文字)

【良い点】
現状の仕事を理由に転職を検討していると伝えたところ、他の部署への配属を検討してくれた。
相談すればなんとかしてくれると思った。
【気になること...続きを読む(全307文字)

【良い点】
他にやりたいことがあったので退職することにしました。残業以外で会社に不満はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く期末な...続きを読む(全106文字)

【良い点】
私情により退職することとなってしまいましたが長い目で見ると続けれる良い会社だと思った。特にこれと言った理由はないが縁があればもう一度入りたい。続きを読む(全77文字)