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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOUAデジタルマーケティングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TOUAデジタルマーケティングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TOUAデジタルマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOUAデジタルマーケティングの 社員・元社員による会社の評価

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TOUAデジタルマーケティングの 学生による会社の評価

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TOUAデジタルマーケティングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手企業の案件を多数持っているということでレベルの高い会社なのかなと思っていましたが、レベルが高かったのはM&Aされる前の独立系制作会社のときの話で、この...続きを読む(全150文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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TOUAデジタルマーケティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の風通しはよいです。メンバーもスキルを持った人々が多く、やりがいのある環境だと思います。また休みもとりやすく働きやすい環境かと思います。...続きを読む(全195文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年08月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職と経営層の間で待遇などについてのトラブルがあって退職が続いたことより、会社の将来が見えなくなり自分も辞めることにしました。
定期的に一斉退職があり...続きを読む(全178文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社の社風や方向性がだいぶ独特なので、将来性を考えたときの最大のネックはそこでした。この会社の人の出入りも激しいほうですが親会社のほうは比べ物にならない...続きを読む(全242文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

知識や技術を求められる案件が多かったですが、社内にはレベルの高い人たちがたくさんいたので、その人たちと一緒に実務を行いながらの業務でした。実務の中で学んだ...続きを読む(全168文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

M&Aで合流したメンバーばかりでしたので給与は皆バラバラでした。評価制度があったわけでもないですし。自分はちょっとしたタイミングで昇級のお話がありましたが...続きを読む(全173文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社の影響でいろいろと先行きが見えづらくなったため、退職することになりました。
会社の人同士は少ない人数だったためか、仲も良かったのです。会社帰りによ...続きを読む(全163文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

繁忙期は帰りの遅い日が続いたり休日出勤もあったが、いつもいつも忙しいわけではない。趣味や子育て、介護などとの両立となると難しいかもしれないけれども、プライ...続きを読む(全172文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生と呼ばれるものは、有給や社会保険くらいでしょうか。。「○○手当」のようなものはありません。慶次休暇はあったかもしれませんが、自分が在籍していたとき...続きを読む(全171文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業の場合。基本的には既存のクライアントの案件がほとんど、新規の場合は代理店経由もしくは入札案件だったので、いわゆる新規開拓のような営業スタイルではありま...続きを読む(全217文字)

株式会社TOUAデジタルマーケティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員は多かったです。一般社員は女性と男性の割合が半々くらいの時期もありましたね。さすがに管理職は男性しかいなかったですが。職務にあたり女性だからという...続きを読む(全164文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社インテージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもいい会社でした。みなさん優秀で優しい人が多く居心地よかったです。リサーチについては基礎からしっかり学べます。転職してからもここで学んだこ...続きを読む(全185文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)

GMOソリューションパートナー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に所属していた部署が解体される事がありました。
解体後はまったく未経験の部門に配属されましたがサポートは充実...続きを読む(全88文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で言われたことと相違はないが、繁忙期は残業時間は数倍になるためそれについて説明がほしかった。その他は特に問題なし。続きを読む(全79文字)

株式会社アルバイトタイムスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代からよく見慣れている媒体だったので、親しみがあった。いろんな知識や情報が得られる仕事だと感じた。実際、入社してみてその通りだった。続きを読む(全75文字)

株式会社リアリットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は実力主義で成果によって評価されると伺っていたが、基本的にいくら成果を上げようが大きな昇給はなく、年2回の査...続きを読む(全104文字)

株式会社クロス・マーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤めている方が面倒見が良く、思いやりのある方が多いこと。
疑問点があれば気軽に聞ける風土はあると思います続きを読む(全58文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナのせいもありますが、横のつながりが薄く、どんな業務をしているのかがわかりません。井の中の蛙でした。続きを読む(全72文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は自社製品が多かった。パソコン、スマホ、携帯、サーバー、など色々自社製品
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品は減り、売却ば...続きを読む(全107文字)

富士通コミュニケーションサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に意見は上げやすい環境です。ホワイト企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの目を常に気にして仕事をする...続きを読む(全136文字)

TOUAデジタルマーケティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TOUAデジタルマーケティング
本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目4番12号
電話番号 03-6380-3581
URL http://www.synergybox.co.jp/

TOUAデジタルマーケティングの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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