東京ガスライフバル北の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 1年前
• とび職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
東京ガスは従業員のワークライフバランスを大切にし、その取り組みが注目されています。柔軟な労働条件やテレワークの導入など、働き方に関する柔軟性が...続きを読む(全278文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 1年前
• とび職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
東京ガスは高度な技術と継続的な革新を通じて、安定したエネルギー供給を提供しています。持続可能な取り組みや環境への配慮も見逃せません。また、お客...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 1年前
• とび職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
東京ガスは従業員にとって働きがいのある環境を提供しています。まず、柔軟な労働条件やテレワークの導入など、働く人々が仕事とプライベートのバランス...続きを読む(全128文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 10年前
• その他の建築・土木関連職
• その他
• 正社員

【良い点】
女性の発言力は大きい。
虐げられている感はない。
バリバリの管理職の女性はいないが、「女性だから・・・」って仕事を差別されることはなかったな
...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 10年前
• その他の建築・土木関連職
• その他
• 正社員

【良い点】
東京ガスの福利厚生施設が使用できるので、中小企業とは思えないほど充実している。
ただ、一部上場会社もなかなか厳しいのか、施設が無くなったり、縮...続きを読む(全212文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
産休、育休制度があります。時短業務もあり子育て世代に寛容です。男女で年収の差が付く傾向があるがこの会社のいいところは年功序列です。勤続年数が長...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 3年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列
社員評価は平等を徹底している。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績、ノルマ、目標は各自に与えられる...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 3年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給休暇が取りやすく希望どうりとれる点
業務内容も難しくなく定時で帰れる点
人間関係が良好でとても働きやすい点
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 10年前
• その他の建築・土木関連職
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返し。
工夫すると否定される。
上司が、それなりの教育をされていないのに、部下は型にはめて教育し...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 10年前
• その他の建築・土木関連職
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持が社風。親会社が二ついる感じ
新しいことをやる風土もないし、求められてもいない。
新しいことをやると、失敗...続きを読む(全187文字)