栄光商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
春夏、秋冬で展示会が本社でありました。実際にサンプル商品を見て触ることができたのでカタログで見るだけではなく、このアイテムはどれくらい点数付け...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業や休日出勤はほとんどなく、休みは取れていたと思います。残業に関してはなるべく取らないよう心がけていた為在籍中で残業は余程の事がない限りは無...続きを読む(全189文字)

【良い点】
フランチャイズ運営と卸がメインでしたが自社セレクトショップをやったりとチャレンジする部分は評価出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

【良い点】
評価基準の規定はなく上司に交渉する場合がほとんどで個人差が大きくありました。家族経営であまり昇給制度はしっかりしていなかった分交渉すると予想以...続きを読む(全187文字)

【良い点】
みんななかがよく、いろいろと教えあったり教えてもらったりしていました。
商品の資料もたくさんあるので勉強のやりがいがあります。自分で勉強するこ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自分自身の商品価値はしっかりあげることが出来ると思います。物を売るための能力、コミュニケーション能力、ファションセンスや流行にも敏感になります...続きを読む(全227文字)

【良い点】
販売スタッフとしてのあり方、行動、メンタルも含めて、しっかりと教育してもらえる環境であり、且つ目標に向かって試行錯誤し、その目標を達成した時に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
絵に描いたようないい会社で逆に怖かったです。
手取り足取り丁寧に教えていただき今後の仕事にも活かせられそうです。
福利厚生も充実しており、安心...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ジーンズが安く買えることはよい。たまには特売があったがＢ級品であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営で先行き不透明。親族で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
みんなリーバイスが好きな人がほとんだなので、話が合う人が多い！あと仲が良い！
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりステップアップが用...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間前に社訓と職場の教養を読まなきゃいけないので、30分前に出勤する必要がある。有休5日間は、1年分を1年の初...続きを読む(全89文字)

【良い点】
風通し良く、今の時代にフィットした呉服屋として、伝統を踏襲しつつも新しい提案ができる。
お客様のニーズに寄り添い、販売店の立場から伝統技術の伝...続きを読む(全190文字)

【良い点】
前向きでフランクな雰囲気の若い部長もおり（ほんの一部だが）、たまたまその方とプロジェクトで一緒に仕事をした。意見や提案がしやすい方と仕事ができ...続きを読む(全481文字)

【良い点】
優しい人が多く、癖がある人もいたが楽しく仕事が出来ていた。同期や歳の近い先輩も多く、話しやすい環境だった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
初めは営業担当を割り当てられず、何をしているか分からなくなったが、実際に営業担当を持った時に活きてくることがあるので、真摯に取り組むのがいいか...続きを読む(全120文字)

【良い点】
過激な格好でなければ好きなファッションで働けるのでオシャレ好きならいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社の商品を社割で買い...続きを読む(全124文字)

【良い点】
個人売りでない店舗は和気藹々と楽しい。人と話す事が得意な人が集まっているからスタッフ感の仲が良い。
店舗によってそれぞれの色があるから経験から...続きを読む(全202文字)

【良い点】
スローガンに感銘を受けました。
あとはわりと大きい会社でブランドも沢山あったため、年齢を重ねてお洋服に対する思考が変わったとしてもブランド異動...続きを読む(全101文字)

【良い点】
マニュアルが結構しっかりあるので、新人教育もしやすいし業務を覚えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりギャップは無いが、思っ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
バイイングから始まった会社なので物づくりに力を入れてる会社では無い印象。商品部より営業部がメインといった印象でデザイナーは大事にされてない感が...続きを読む(全84文字)