大同企業の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 24年前
• 非正社員

飲食店での勤務だったのですが、やはり繁忙期には考える余裕が無い程に忙しかったため、そういった際の従業員が一致団結して乗り越えようとする空気感は何にも代え難...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 24年前
• 非正社員

女性社員も多くいたようで、勤務していた店舗の店長も女性でした。基本的に店舗内での勤務となるようで、いわゆるスーツを着た人というのはあまり見かけませんでした...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 24年前
• 非正社員

当時、福利厚生はなく、労働時間についても場合によっては現在では問題となるようなこともあったかと記憶しております。また、お中元やお歳暮などの時期には店舗にも...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 16年前
• 正社員

出産・育児の前に退職しましたが、勤務拘束が11時～23までだったので、結婚後は女性は続けるには厳しいと思います。
ほとんど男性社員ばかりの中で、女性社員...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 16年前
• 社員クラス
• 正社員

福利厚生は最低限だったように思います。定期検診もありませんでしたし。現場の状況から有給休暇はまず取れませんでした。
途中で賞与がなくなってしまいました。...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 女性
• 16年前
• 正社員

住宅補助・リクリエーション支援はありませんでした。
食事補助に関しては、飲食店勤務だったので三食職場でお世話になることが多く、とても助かりましたし、まか...続きを読む(全154文字)