この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員レベルでは仕事とプライベートのオンオフはハッキリしてると思います。あくまで一般社員レベルでは…
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
株式会社ヨドバシカメラの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員レベルでは仕事とプライベートのオンオフはハッキリしてると思います。あくまで一般社員レベルでは…
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
売り場の展開はそれなりに社員の自主性に任せられるところが大きく、週末のイベントの企画も自らが主体的にどんどん決めて、メーカーの協力を求めたり、...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
いい意味で男女差はない。仕事ができれば上に上がっていく。
元々男性の多い職場なので、美容家電や健康家電など男性には質問しにくい部門の商品などの...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
若い社員が多いので、仕事以外でも友人として付き合える人間関係を築くことができる。上司も年齢が近い分、意見も言いやすく相談事もしやすい。
【気に...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
売場責任者でない一般社員だと賞与の額がそれほど変動しないので、生計を立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
売場責任者になると、...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
販売業と一言に言っても接客応対、売場展開、メーカー交渉、レジ応対等多岐に渡るので、接客業で必要になる能力を色々身に付けたいという人には良いかも...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性の従業員も多く安定した収入が得られるのが魅力です。妊娠した場合でも事務所で座りながら電話応対をさせてもらえるので出産まで働くことができます...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
販売業なので社員は穏やかな人が多いので人間関係はそこまで悪化しにくいと思います。しかし役職が上の人ほど会社の考えに染まっていて、理不尽な事で部...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業代が残業したぶんだけ、しっかりと出るところは高評価。残業代のぶんだけ給料が上がるので、やればやるだけもらうことができる。その点から同世代に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業代が1分単位ででること。売り場の改善したいところなどは直ぐに、改善することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい繁忙期...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性でも役職につくことができきちんと評価されている。現場ではリーダー止まりでほとんどの役職は男性です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社自体に潰れる雰囲気はないので倒産の心配をする必要はない。駅から近い店舗が多い為どこの店舗に配属されてもアクセスがしやすくなっている。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の使用は格差のようなものがあり、大型店舗の場合、リフレッシュ休暇を5日とれるが、小型店...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
①1分単位で残業代が出る。
②一般職は個人実績に関係なく、店舗実績とジョブランクに応じて給与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
店舗にもよると思いますが販売員の男女比は8:2くらいだと思います。その為勤務時間帯が遅い日などは男性社員がフォローに入って女性を早めに帰らせて...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
残業多すぎ。原因としては、棚卸しを社員やメーカー協賛者にやらせる。深夜12時ごろまで。次の朝7時からまたその棚卸しの間違った部分をやらせる。そ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
あまりにもこの会社が辛すぎて、新しく入社した会社が楽園のように見えましたw
給与などはさすがに大手なので、新入社員1年目で新車が買えるくらいは...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
販売員同士はとても仲が良く、
シフトの休みが合ったもの同士で
遊びに行ったりすることも頻繁にありました。
平日休みなので、どこへ行っても空いて...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ボーナスはそこそこなもので、一年で、入社だとしても、残業代が分単位で発生するので、一年目でもなかなか困らない生活が送れる。
【気になること...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
何よりも対お客様の仕事なので、直接感謝される事が多い。もちろん困ったことになることもあるが、多くの場合、自分が気をつけていればその様なことにな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的に残業代は1分単位で計算されており、働けば働くほど稼ぐことができます。体力に自信がある・大きな声で挨拶できる・根っからの負けず嫌いなど、...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員で入社した時の給料としては、同業他社と比較した場合平均以上の給料ではあるが、昇給に非常に時間が掛かってしま...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で支払われるところがとても良心的です。休みも週休2日間ちゃんとあります。とにかく従業員が多いので友達がたくさんできます。 暇に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
同じことの繰り返しでスキルアップは望めない。個人で実績を上げても給料面で評価はされないが、個人に対する数字の負担は少ない。個人よりもチームプレ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
給料は残業手当が全て支給されますが、基本給は社内昇格試験に合格しないと上がらない。
年齢を重ねてもこの試験に推薦されるかどうかで年収がかなり違...続きを読む(全208文字)
会社名 | 株式会社ヨドバシカメラ |
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フリガナ | ヨドバシカメラ |
設立日 | 1960年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 5,000人 |
売上高 | 7784億6300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤沢昭和 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3227-2171 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。