帝国ホテルエンタープライズの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 調理・料理長
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
ない
強いていうならば土日休みがあったこと
でもそれも一部の場所に過ぎない。
その代わり労働時間は普通に40時間を過ぎてからが本番。休めても一...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• ホテル・宿泊施設サービス関連職
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
お客様によって接客に対する反応や求められるリクエストが多種多様であるため咄嗟の状況判断をする能力や、イレギュラーなことが起きても慌てず落ち着い...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• ホテル・宿泊施設サービス関連職
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
無理な残業の押し付けやミスに対する過度な責任追及などはなく、退勤時間を過ぎていながら手元にまだ仕事が残っている場合でも社員の方が引き継いで処理...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• ホテル・宿泊施設サービス関連職
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
パート・アルバイトの場合基本的に月7回勤務する夜勤スタッフとして勤務していたのですが、前月に休暇希望日を提出しておけば確実に休暇をいただくこと...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• 調理・料理長
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
自分が退職したのは私用で退職してしまいました。
他の調理職の方と比べても福利厚生やボーナスもありますので一度入ったら、本当に嫌な事がない限り、...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 8年前
• 調理・料理長
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
私が働いた事業所ではかなり自由にさせてもらいました。ただし上の方に左右されるとは思いますので事業所によってかなり変わるかと思います。
上司と顔...続きを読む(全217文字)

回答者：

• 50代前半
• 女性
• 8年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

【良い点】
シフト制で夏季休暇と年末年始の特別休暇は、必ず消化しなくてはいけないので、取得出来ます。
有給休暇は、希望は出せますが、人が少ない場合には...続きを読む(全221文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 13年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

アルバイトと正社員と分け隔てなく業務を行わせてくれます。上質なサービスを追求したい気持ちも正社員もバイトも同じで、目指すところが明確なのでとても働きやすか...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 12年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 非正社員

アルバイトでしたが、食事補助が1日数百円支給されました。休暇制度もルールが明確なため、スタッフ皆が平等に休みを取ることが出来ます。制服も、ホテル内に無料で...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 14年前
• 個人営業
• 非正社員

配属の部署はおよそ12～3人のスタッフがいたが、うち8割が女性、平均年齢も40代後半から50代前半くらいだったが、驚いたことに既婚者はゼロ。そういう意味で...続きを読む(全222文字)