呉電子計算センターの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部署によっては残業がほとんどない部署などもある。自分のやりたいペースで作業を進めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対...続きを読む(全101文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社内イベントは積極的に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については6年目で350万ほど、評価制度については直属の上司の...続きを読む(全89文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
若いメンバーにもリーダー的ポジションを任せてもらえることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くなる部分と次回のためになら...続きを読む(全93文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
会社の利点、現在の状況について親身になって相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いことへの不満、評価制度が不明...続きを読む(全93文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 品質管理・品質保証（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員の方々がいきいきとしているところが好印象だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの方がいきいきとされているが、上司な...続きを読む(全116文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 11年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
スペシャリスト職があり、通常の管理職以外のキャリアパスがあるため、技術力に自信がある技術者にとっては管理職以外の道は非常にモチベーションアップ...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 11年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

社長の魅力
○メンバーが集まる忘年会などに顔を出し、メンバーとコミュニケーションを
図っていらっしゃる点
○資格を取得した際に、社長自ら激励のメー...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 11年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

【入社理由】
○募集要項に記載されている職務内容に魅力を感じたため。
○面接して下さった方のお人柄に引かれたため。
○転職当時の業績が同規模、同業種...続きを読む(全224文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 11年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

アサインするプロジェクトや担当するお客様によります。
よって、会社が個人のワークライフバランスについて感心を払い、取り組んではいないように感じています。...続きを読む(全239文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 11年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

事業の成長性について
私の所属部門においてはお客様からの信頼も厚く、事業を安定運営している印象です。
会社発足から50年弱経過しており、組織基盤が形成...続きを読む(全167文字)