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【19卒】TBSテレビの冬インターン体験記(文系/ビジュアルデザイン職)No.2481(同志社女子大学/女性)(2018/4/11公開)

株式会社TBSホールディングスのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2019卒 TBSホールディングスのレポート

公開日:2018年4月11日

インターン概要

卒業年度
  • 2019卒
実施年月
  • 2018年1月
コース
  • ビジュアルデザイン職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 同志社女子大学
参加先
内定先
  • マインドフリー
  • イープラス
入社予定
  • イープラス

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

学校に求人のメールが回ってきたことが最初のきっかけでした。デザイナー職に憧れていたのと、純粋にテレビのデザイナー職って何をするのだろうと思ったので、参加を決意しました。テレビ業界は競争率が高いので、この機会に自分の実力も知りたいと思いました。

このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。

ポートフォリオの提出が選考のときに求められていたので、ポートフォリオを制作しました。あと、できるだけテレビをつけてTBSの番組をチェックしました。

選考フロー

エントリーシート → 独自の選考

エントリーシート 通過

実施時期
2018年01月
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

独自の選考 通過

実施時期
2018年01月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

選考形式

ポートフォリオ

選考の具体的な内容

これまで作ってきた自分の作品を提出。パソコンで見られる形式であればなんでも大丈夫だが、容量と動画の場合は時間制限が設けられていた。

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社
参加人数
40人
参加学生の大学
6美大がほとんどの割合を占めており、地方美大が2割ほど。一般大学はごく一部。女子率が高め。
参加学生の特徴
美大生は、学校の課題や外部連携で行なってきたプロジェクトで作った作品を持ってきていたので、それについてのディスカッションが多かった。おとなしい人が多いが、デザインセンスはみなさん素晴らしい。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

テレビノデザインセミナー

1日目にやったこと

ビジュアルデザインセンターで働いている社員さんのセミナーがありました。バラエティ・ドラマ・CG・コーポレートデザイン・若手社員による会社紹介があり、その後に参加学生のポートフォリオについて学生同士でプレゼン・ディスカッションを行う時間がありました。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書

人事/ビジュアルデザインセンターの社員

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

社員から一人一人にフィードバックを返すことはありませんでした。ただ、終わったとに社員さんに質問をしに行く機会があって、そこでお話をしたときに今TBSがやらないといけないこと、やろうとしていることを知れたのでよかったです。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

プレゼンテーションを行うということが事前に知らされていなかったので、かなり複数の作品をもっていってしまっていた私にとって3分という時間制限でプレゼンテーションをすることが大変でした。他の学生は1作品をピックアップしてそれについて話をしていたので、私もそうすればよかったと思いました。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

テレビのデザイン職は全く想像がついていなかったのですが、参加して仕事内容がよくわかりました。知っている番組の裏側や苦労話を聞けたのはテレビ局のインターンでしかで聞けないので、貴重な時間だったと思います。また、他の学生のレベルの高さに驚かされました。

参加前に準備しておくべきだったこと

テレビを見ることが一番だと思います。あとは、自分の作品についてしっかりと作った意味や意図をビジュアルだけではなく言葉としてもアウトプットできることが重要。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

私は一般大学出身なのですが、デザイナー志望でこのインターンシップに参加しました。しかし、今回美大生のレベルの高さを思い知り、未熟さを思い知りました。デザイナーとして仕事をしていくには今の自分は能力不足でしたし、「やりたい」という気持ちだけで受けたのは軽率でした。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

テレビ局は一通りESを出したのですが、TBS以外は全部落ちました。TBSだけ唯一通って2次選考まで進むことができたのは、インターンシップに参加したことが大きいと思います。実際、本選考の日は、インターンシップで見かけた顔ぶれが何人もいたので、まずはインターンシップに参加することが第一関門なのかもしれないという印象を受けました。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

テレビのデザイン職は全く想像がついていませんでした。参加して仕事内容がよくわかりましたし、社員さんの仕事に対するプライドがすばらしく、私もTBSの一員として作品を本気で作れる人になりたいと思いました。人も社風も私にあっていると感じましたし、これからのテレビについてデザイナー職の人間もしっかりと考えて行くといったところに惹かれました。このインターンシップに参加しなかったらテレビ業界はそもそも受けていなかったです。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

テレビ局は一通りESを出したのですが、TBS以外は全部落ちました。TBSだけ唯一通って2次選考まで進むことができたのは、インターンシップに参加したことが大きいと思います。実際、本選考の日は、インターンシップで見かけた顔ぶれが何人もいました。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

セミナーが終わった後に1対1で質疑応答に対応してくれたので、仕事や人についても知ることができました。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

広告業界を志望しており、チームで1つの大きなものを作り上げるクリエイティブ職に就きたいと思っていました。成し遂げたい夢があるので、その夢を叶えられそうなキャリアアップが臨めるベンチャーか大手企業を志望していました。クリエイティブの中でも特にデザイナーを志望していました。体育会系でノリのいい会社は自分にあわないので、穏やかな社風の会社に行きたいと思っています。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップの参加で、まずはテレビ業界を受けようと決めました。それまではテレビ業界は全くみていなかったので、突然就活が始まりましたが、そのスピード感を持って挑戦できたこともいい経験でした。美大生でもない私がテレビのデザイン職なんて絶対無理だと思っていたので、ESとポートフォリオを出して通過通知がきたときは目を疑いました。おかげさまで、挑戦すれば道が開けるということがわかって、自信にもなりました。

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ソニーグループ株式会社

2ウィーク職場密着コース
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また、事業内容が広く、ソニーなら自分の活躍できるフィールドがあるのではないかと考えたから。
また、事業内容も挑戦的なことが多く、楽しいと感じたから。続きを読む(全106文字)
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25卒 | 非公開 | 女性
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. 総合広告代理店の中では電博に次ぐ会社であることから申し込みました。
また、インターンの中で優秀者に選ばれると早期選考で優遇があるので参加しました。
課題提出▶︎1day▶︎5days▶︎早期選考優遇
という絞られ方で、実際優遇まで行けたので参加して良かったです。続きを読む(全134文字)
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株式会社NTTデータ

プロジェクト型コース
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. そもそもNTTデータという大企業であることから魅力的だった上に、Sierの中でも珍しい転勤が絶対にないという話を聞いて参加を決意した。コースは二つあったが、本選考で有利になってほしいためどちらも応募した。続きを読む(全102文字)
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. 研究室の友人がこの企業のインターンを受けると言っていたので受けてみようと思ったのがきっかけ。テレビのコマーシャルで会社の名前は知っていたので大きい会社なんだろうと思って受けた。研究内容とも通ずる部分があった。続きを読む(全104文字)
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TBSホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TBSホールディングス
フリガナ ティビーエスホールディングス
設立日 1951年5月
資本金 549億8600万円
従業員数 6,586人
売上高 3681億3000万円
決算月 3月
代表者 佐々木卓
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目3番6号
平均年齢 47.2歳
平均給与 1459万円
電話番号 03-3746-1111
URL https://www.tbsholdings.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137045

TBSホールディングスの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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