ＨＩＴＯＷＡケアサービスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
元気な方からお見取りまで様々な利用者がいて、これまでの知識を使う場面が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護士のレベルが低く、利...続きを読む(全92文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
上司とメールや電話で連絡が取りやすく話しやすい雰囲気ではある。忙しながらも話を聞く姿勢がとても良いと思う。続きを読む(全59文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
良くも悪くもフランクな上司が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場未経験のまま管理職になるような会社。介護の知識すらない上司が多い。続きを読む(全79文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
日勤だけにしては貰える方かなと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が驚くほど低いために、残業代、ボーナスは悲しくなるほど低い。...続きを読む(全105文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休みは取りやすい。シフトも融通が利く点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでもオンコールが鳴る
欠員は単発バイトで補充される...続きを読む(全123文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
交通費、住宅手当がある点はよい。
ボーナスも一応は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低いため残業代、ボーナスは期待...続きを読む(全85文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは殆どしない。
ミーティングや会議などは数ヶ月に一回ほどしかなく教育はほとんどない。これまでの学びを確...続きを読む(全97文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 今年
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
店舗数は多いため、家の近くにある人も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数が増えて職員はとても少ないため、職員の質が低い...続きを読む(全101文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• その他営業関連職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
大きい企業ではあるが、上の席が空いており頑張ればどんどん昇格できる環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのトップダ...続きを読む(全113文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• その他営業関連職
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
福祉の業界のため、お客様と関わる部署であれば直接お困りごとを解決することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ターゲットとなるお...続きを読む(全142文字)