ＮＫワークスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

既存の写真処理機器は既存機種の改良がメインだが、現在は厨房機器のの新機種開発を行っている。
全く新しい分野のため、若手の意見も通りやすい。
また、ユニ...続きを読む(全184文字)

それほど事業間競争が激しい訳ではないので安定はしていると思います。
ただ社内間ではかなり複雑な人間関係があり自分を押し殺す場面が多く発生すると思います。...続きを読む(全169文字)

部署にもよると思いますが、私のいた部署では人間関係はよく、みんな和気あいあいとした社風で働きやすかったです。しかし重大な業務を社員の方ではなく派遣社員に任...続きを読む(全163文字)

今は従業員の人は辞めたがっているのが現状です。
特に若い人がよく辞めます。
営業部門の方は家賃負担、営業手当てが着くようでよいですが、
その他の部門...続きを読む(全160文字)

率直にいうと将来性がない。世間が良く知ってるため、株価にも反映されている。 社長自身が能力がなく、周りに仲の良い後輩ばかり集めている。また社外から引っ張っ...続きを読む(全150文字)

ワンマン社長が独断で進めていく社風であり管理職は全員顔色を窺いつつ従って行く体勢である。それによって損失を被る事も多々あるがそれは社員の賞与カットにて補わ...続きを読む(全182文字)

写真業界の低迷による会社の将来性が退職の理由です。新規事業を立ち上げてはいるが採算が取れる状態にはいたっていない。写真処理機器の販売が低迷しているがいまだ...続きを読む(全155文字)

研修制度は研修センターがありしっかりしている。昔はスキルアップの為の研修など多く社員の意思で成長が出来る事もあった。ただ現在は殆どなくあくまでも自分でスキ...続きを読む(全173文字)

賞与が大幅にカットされたが給料面は良い方だと思います。仕事の内容は楽ではないが自分でコントロールできないと難しい。自己管理が出来ないと営業職はできない。売...続きを読む(全168文字)

【良い点】
完全週休二日あり、年間休日も120日以上あった為休みに関しては問題なかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼない。
導入したお客様や引き継いだお客様から土日関係なく電話が来る。
土曜日の7:00に...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく皆さん仕事が好きなのか、毎日22時＝定時という感じでしたので、帰りずらい雰囲気はありました。
月残業も最低...続きを読む(全110文字)

【良い点】
部署や店舗にもよりますが休みは比較的取りやすいです。
申請すれば基本的には取れますし融通もきくので働きやすい環境ではありました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
有給休暇については、自分自身で営業活動の調整ができるのであれば、有給が取りつらいという雰囲気はない、計画性を持った行動ができればOK。
残業に...続きを読む(全100文字)

【良い点】
バイトは基本的に残業時間はない
正社員もできるかぎり残業を減らすような方針となっているが、忙しいとどうしても残業時間が多くなってしまうのが現状...続きを読む(全142文字)

【良い点】
有給は申請すれば確実に通る。ただ、自分の抱えている仕事の関係上、取れる暇がなくなることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
システ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
残業は極力するなといった傾向。表向きはライフワークバランスを、といった感じだが、残業を抑えて経費を抑える感もある。22:00以降は基本パソコン...続きを読む(全138文字)

【良い点】
相談すれば、連続休暇を取得することが可能でした。
仕事が多忙であり夏季休暇を取得できなかったなどある場合は、冬でも夏季休暇として代休をいただけ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
朝には強くなるかもしれないです。あと気になることにある内容のせいか、飲みにケーションみたいなのはほぼないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)