ホテルグランドパレスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• ホテル・宿泊施設サービス関連職
• 社員クラス
• 正社員

宿泊部配属でしたので、夜勤が多く大変でしたが、残業はほぼありませんでした。多くても月に10時間ほどです。しかし、料飲部は忙しく、30時間ほどあったと思いま...続きを読む(全137文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
基本的に誰かはいるので、何かあった時にはすぐに連絡着くので安心。駅から近いこともあり、プライベートや子供の送り迎えは便利。飲み屋街にも近い。
...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
従業員同士かが良い意味でも悪い意味でも密。昼食がでる。一人一つロッカーが与えられる。自社ホテル内で宿泊可。系列の居酒屋割引可。駅から近いので通...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
このホテルだけに言えることではないが、ホテルは業界全体で年収は低い。人件費が大きな固定費になるため、一企業の努力ではなく、業界全体の構造的な問...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
かつては年功序列だったが、改善されてきて、能力主義になってきている。ただ女性の管理職はゼロではないが極めて少ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
接客は楽しいし、社員の仲がいい。転勤がない。ほぼ新卒しかいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が充実していない。休みの数が...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
接客が好きな人には楽しく働くことができる。お客様が満足してくれたときの喜びは大きい。お客様は基本的に楽しみを求めてくる方が多い。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
以前は制度がなかったのか、利用することができなかったのかわかりませんが、育児休暇の制度を利用して、子育てしながら時短で働くことが可能になってま...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
強いメンタルを養うことはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、面接で希望していた部署にいけるとは限りません。フロ...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ホテルマンとしてメンタルは鍛えられると思います。腑に落ちないこと、つらいこと、納得のいかないことなどがあっても少々でしたら耐えられる強いメンタ...続きを読む(全180文字)