スタンダードの評判・口コミ一覧（全235件） 10ページ目

ブラザー工業の孫会社になってからは労働環境も改善され、公休は月9回あります。また年間では夏期休暇、冬期休暇、STD休暇があり、123日間の休暇があります。...続きを読む(全156文字)

ブラザー工業の孫会社になってからは首都圏はカラオケ1本になっていきそうですね。以前までは+K事業といってレストラン事業にもちょくちょく出店していたんですが...続きを読む(全154文字)

残業も月内に20時間以上は取らないようにしようという風潮があります。基本的には休みと仕事のメリハリはつけれる会社だと思います。平均年齢も30代前半という事...続きを読む(全151文字)

親会社等のM&Aなどが多かったせいもあり、評価制度は親会社の制度を無理やり当てはめたものなど、かなり流動的な時代もありました。現在は親会社の制度を引用しつ...続きを読む(全160文字)

大手企業のグループ会社として、カラオケボックスを運営しています。親会社がメーカーという事もあり、フラッグシップ的な店舗運営を行っております。全国に80店舗...続きを読む(全164文字)

大分労働環境は改善されたと聞くが当初は薄給激務飲食店の
ステレオイメージそのもの
モチベーションを高く保ちいかに上手く立ち回るかが非常に重要。
上司...続きを読む(全151文字)

凄い店長、マネージャーは本当人間的に魅力がある人だと思う。
少なくとも若いチームなのに非常に人間力のある人材はいる。
教わる事は非常にクォリティーの高...続きを読む(全169文字)

シフトであることや休みをとりずらいことアルバイトを使わないようにするためなどから休みをとりずらい。残業もかなりながく電話でもしばられる。休みはないと思った...続きを読む(全163文字)

イベントがありそこで楽しく遊んだりできる。学生のようにグル–プ交際ができることや接客の基本を見につけることができる。上下関係は確かにあるが音楽が好きならば...続きを読む(全150文字)

基本的にはしっかりしている会社ではあります。人的に内部の人は大人しい人たちが多く営業部もは気を使ってくれる人が多いですが体育会系です。ですが、数名くせのあ...続きを読む(全152文字)