ＺＺＺのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

はっきり言って何もない会社でした。部活動など仲のいい社員だけで、集まって行動はしていましたが、それに関しては会社から活動費用などが出るわけでもなく。とにか...続きを読む(全98文字)

きほんしたうけなのでライバルはたくさんおり、ライバルとの差をひらくのはきんむじかんとあかじかくごであんけんをとりにいっている。もちろんくろじになることはな...続きを読む(全158文字)

管理職は罵倒されるばかりです。常に大量の作業を押しつけられて土日出勤はあたりまえ状態になっています。それに耐えきれず若い社員は辞めていくのに対してどんどん...続きを読む(全180文字)

給料は低いにも程がある。どんなに案件をこなしても給与が上がることはない。理由は簡単で会社の経費等に膨大な費用が発生しているためである。また、社長の言い訳と...続きを読む(全169文字)

休暇はプロジェクトによりますが比較的取りやすいと思われます。ただし、社長案件になると休みを申請するとしつこく理由を聞かれます。また、理由はプレイベートな理...続きを読む(全165文字)

傲慢で一人ですべてを決めないと気が済まない性格の社長。社員の意見は聞いているようでまったく聞いていない。赤字だというのに社員を増員中。増員された社員は定年...続きを読む(全166文字)

お金で釣られて入社したが、入社した途端、給与が減額された。また、すきなことを自由にやれる会社だと聞いて入社したが、入社した途端、社長からのパワハラにあった...続きを読む(全177文字)

入社当初は景気も良く、大手各社との直接的なパイプもあり、業務/報酬共に満足のいく会社だったが、
業績の悪化に伴い社長のワンマンっぷりが目立つようになり、...続きを読む(全157文字)

社長の独断と偏見により年俸が決定されてしまうため、なっとくできないでいる社員が多い。
ウマが合う人達からすれば良い職場だと思われるが、大半の社員はそこま...続きを読む(全158文字)

【良い点】
PMPに力をいれている。会社としても資格取得準備から資格維持のサポートまで一応あった。この資格は維持するのにお金が必要駄菓子その辺は固定額でだ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。既存の大手顧客を抱えているため、日常の営業活動はほとんどルート営業という形...続きを読む(全100文字)

【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
資格支援なども実施してくれていた。資格を取れば、報酬アップにもつながる。いろいろな仕事につながるので、積極的に資格取得はした方がいいように思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質で、技術は見て盗めという風土です。基本的に業務のマニュアルなどは一切ありません。わからないことは誰かに聞い...続きを読む(全111文字)

【良い点】
新卒だからというのもあるかもしれないが、研修や現場配属後のスキルアップ教育はかなり手厚かった。
あれから2社経験しているが、圧倒的にこの辺りは...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。

下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)

【良い点】
人がどんどん辞めていっているので、リーダーくらいまでであれば、やる気と実力があればなれる可能性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)