この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・人から感謝の言葉を聞いたとき。また、人の役に立っていると実感したときですかね。ですが配属先によって違います。
・成績の良い方、会社に多大な利益をもたら...続きを読む(全166文字)
旭情報サービス株式会社 報酬UP
旭情報サービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・人から感謝の言葉を聞いたとき。また、人の役に立っていると実感したときですかね。ですが配属先によって違います。
・成績の良い方、会社に多大な利益をもたら...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣先にもよると思うが、仕事のスケジュール管理さえすればほぼ毎日定時で帰社できるため、プライベートを充実させることは出来ると思う。
出産・育児のために一...続きを読む(全165文字)
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事業のメインはアウトソーシングであるが、今後需要がなくなることはないと考えている。ただ、派遣先によってはスキルの身に付かない業務があるため、そこで従事する...続きを読む(全202文字)
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女性にとって働きやすい環境であると思う。女性でも管理職に就けるチャンスは十分ある。業務に関しても基本的には性別による差別はないと感じている。実際に自身の周...続きを読む(全170文字)
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ほとんど全てが客先での常駐派遣作業となります。そのため、どこに行くかで全く異なります。どこに行くかは運次第。基本的には客先に近い社員が選ばれます。(新人の...続きを読む(全162文字)
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隔離状態での自己学習のみで基本的に放置状態。中途で入社した場合、教育は自分の場合まったくなかった。派遣先によってかなりの温度差(営業の対応等)があり、特定...続きを読む(全170文字)
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正社員技術者派遣のスタイルでありながら、社員の技術教育は本人のやる気、素質によるところが大きく、また会社のビジョンが見えず、意思決定機能、責任の所在が不明...続きを読む(全161文字)
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入社にあたって不安に感じた事と言えば、やはり派遣がメインということ(というか派遣しかしてない)
入社してから不満に思ったことは、出社したと同時に社長席に...続きを読む(全178文字)
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社内の教育制度はこの手の企業としてはまずまずだと思う。
数週間に及んでWEBラーニングや、実際に課題を出されて講師の方とレビューを行い
どこをどうすべ...続きを読む(全170文字)
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現場の評価がきちんとなされていないから。
何百人規模の出向社員に対して本部の人間が数人であり、きちんとした評価がされないのは
仕方がないと思うが現場の...続きを読む(全157文字)
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入社時には開発志望で入社。志望を確認同意の上で入社をしたが配属部署は別の部署だった。仕事内容はまったくやりがいが無く、日々時間を潰すだけの毎日を過ごした。...続きを読む(全162文字)
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評価制度は、現場の責任者の一存で決められる。
分室にもよるが、「責任者が気に入らない」と判断しただけで
本社にそのように報告されることもある模様
と...続きを読む(全179文字)
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私の場合、ある客先の職場でソフトウェア評価の仕事を3年ほど行っていました。仕事が激務で、職場の人間は関連会社問わず、疲弊状態。特に自社のような雇われている...続きを読む(全168文字)
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注)あくまで私が見える範囲の私見です。
客先で働くことが大半なので、自社と社員が疎遠になりやすい。日常業務とは別に、自身から積極的なコミュニケーションが...続きを読む(全189文字)
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注)あくまで私が見える範囲の私見です。
自己評価表の提出がある。各分室(客先)により状況も違うし、評価する上司が職場に居ないため、実際に適切な評価がなさ...続きを読む(全189文字)
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派遣先にもよると思うが、自身の職場ではキャリアパスは感じることはできなかった。業務は基本的に単純作業で特別な知識が必要なわけではなかった。
3年ごとの派...続きを読む(全175文字)
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派遣先による。自身の派遣先の業務内容は単純作業であり、仕事自体にやりがいを感じることは難しかったが、シフト勤務のため自由に使える時間があった。基本的には残...続きを読む(全164文字)
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基本給は低い。年一度の昇給額も低いことから、勤続年数が長くても新入社員とそれほど変わらない。各種手当で給与は若干増えるものの、派遣先、会社の業績によって減...続きを読む(全157文字)
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当時はデータエントリー業務がまだ主流で、IT技術者の派遣事業が軌道に乗り始めた時期。事業所内はデータエントリーのキーパンチャー(女性)ばかりで、男性社員が...続きを読む(全206文字)
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労働時間は配属される仕事(取引先)によって差が出る。運用業務ではシフト勤務が大半。福利厚生制度としては、社宅はマンションを会社が借り上げて社員に貸与してい...続きを読む(全333文字)
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IT業界自体が不人気の業界と聞く。運用業務で手堅くいくか。開発(受託開発)や一括アウトソーシン事業に本格参入するのであれば成長は見込める。ただ現在は新卒採...続きを読む(全189文字)
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自社開発、請負業務等は行わず、派遣業のみを行っている会社ですので、
色々な会社の色々な知識や方達に出会えます。
仕事のやりがいや面白みは私は希望の現場...続きを読む(全165文字)
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2部上場という事もあり、住宅補助はとても有り難かった覚えが有ります。
寮とはイイ意味での名ばかりで、同居人はいますが普通のアパートを会社が借りてくれ、1...続きを読む(全164文字)
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賞与は、1年目は寸志。2年目に2ヵ月以上。(年間4ヵ月以上)
ボーナス前には自己評価を記入する必要があります。
社会人2年目で、たいした資格も知識もな...続きを読む(全185文字)
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客先常駐がほとんどのため、労働環境は客先の労働環境によるところが多いです。各々の実力に合った職場で仕事をさせてもらえる。その中で与えられた業務よりさらに一...続きを読む(全156文字)
会社名 | 旭情報サービス株式会社 |
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フリガナ | アサヒジョウホウサービス |
設立日 | 1962年8月 |
資本金 | 7億3300万円 |
従業員数 | 1,923人 |
売上高 | 147億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 濱田広徳 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号サピアタワー11階 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 485万円 |
電話番号 | 03-5224-8281 |
URL | https://ssl.aiskk.co.jp/ |
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