双日株式会社のロゴ写真

双日株式会社

  • 3.9
  • 口コミ投稿数(398件)
  • ES・体験記(98件)

双日のインターンTOP

双日のインターン

インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
選考難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
内定直結度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
テーマの面白さ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
総合評価
5.0
選考難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
内定直結度
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.0
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
総合評価
5.0
選考難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
内定直結度
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.5
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
総合評価
4.0
選考難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
メンターのコミット
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.0
自己成長
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
内定直結度
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.0
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
総合評価
4.3
選考難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
会社理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
内定直結度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.8
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
総合評価
4.0
選考難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
業界理解
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
会社理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
メンターのコミット
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
自己成長
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
内定直結度
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.0
学生のレベル
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
総合評価
4.1
選考難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
業界理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
会社理解
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
メンターのコミット
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
自己成長
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
内定直結度
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.4
学生のレベル
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
テーマの面白さ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0

インターンの内容(19件)

21卒 冬インターン

2020年2月開催 / 5日 / 総合職
21卒 | 東京大学大学院 | 男性
①「働くとは何か」を徹底的に考え抜く ②総合商社で働く醍醐味を体感する

なぜ働くのか,について考え抜くワークを行った.まずは配布されるワークシートに沿って働くモチベーションやその源泉について考えた.その後班内で意見を共有し,更...

22卒 夏インターン

2020年9月開催 / 3日 / キャリアカレッジインテンシブコース
22卒 | 一橋大学 | 男性
何のために働くのかを考える

開始直後にオープニング・アイスブレイクがあり、最初の時間は事前課題のチーム内での発表・共有を行った。グループワークをした後に20分の座談会が4タームあり、...

21卒 夏インターン

2019年9月開催 / 5日 / 総合職
21卒 | 東京外国語大学 | 女性
① 「働く」を考えるワーク ② 自動車メーカーの海外進出戦略ワーク

① 「働く」を考えるワーク 1班8名ほどのグループに分かれ、「働く」とは何か、なんのために「働く」のかについて徹底的に考える。モチベーショングラフの記入...

20卒 冬インターン

2019年2月開催 / 1日 / 総合職
20卒 | 東京農工大学大学院 | 男性
企業説明、会社員座談会

社員座談会を行った。2年目社員が集まっており、入社した動機や入社してからのギャップを知ることができた。全部で5人の人から話を聞くことができた。また、現場社員だけではなく人事の方の話を聞くことができる。

続きを読む

20卒 冬インターン

2018年12月開催 / 5日 / winter5daysInternship
20卒 | 東京工業大学大学院 | 男性
社長に新規事業を提案せよ

前半は総合商社のビジネスモデルに関する講義や、展開事業について具体的な説明があった。後半は,グループに分かれて与えられた課題について徹底的に議論し、一つの答えをだすワークを数日かけて行う。最後に,コンセンサスを発表する。前半は総合商社のビジネスモデルに関する講義や、展開事業について具体的な説明があった。後半は,グループに分かれて与えられた課題について徹底的に議論し、一つの答えをだすワークを数日かけて行う。最後に,コンセンサスを発表する。

続きを読む

インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
22卒 / 一橋大学 /
夏 / 3日 / キャリアカレッジインテンシブコース

とても前向きで明るい社員の方々が多く、純粋に一緒に働きたいと感じたため。他者の座談会とは異なり、とてもフランクな雰囲気で行われ、参加して楽しかった。飲み会...

いいえ
20卒 / 東京農工大学大学院 /
冬 / 1日 / 総合職

社員や参加者との相性が良くないと感じた。仕事内容は魅力的にうつったが、働き方や求められる資質が自分にないと感じたので、内定をもらえる自信がなくなってしまった。また、他の参加者はOB訪問をかなりこなしており、情報量でかなわないと感じた。フィーリングが合わなかった。

続きを読む
はい
20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 5日 / winter5daysInternship

総合商社ということもあり、待遇面において申し分ない。このような業界で働くことで自己成長とともにやりがいを常に感じながら仕事をすることができれば、幸せだろうと感じたため。 また、熱意ある世代とともに入社して、ともに高め合いながら仕事に従事することができればさらにレベルアップできると感じた

続きを読む
はい
21卒 / 東京外国語大学 /
夏 / 5日 / 総合職

正直、総合商社という業界自体は自分の就活の軸からは外れていると気づいたのだが、双日で働くことには大きな魅力を感じた。自分の語学スキルや人とは違った発想を適...

はい
21卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 5日 / 総合職

社員の方々が生き生きとしており,自分の仕事に誇りをもっている方が多かったこと,インターンで評価されたと感じることができたこと,及び社風が合っている事により...

閉じる もっと見る

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 5日 / winter5daysInternship

書類選考ののち、面接とグループワークによって選考を行っていたことから、本選考の選考要因にはなっているものと推測される。 また、高倍率であったようなので無関係ではないと考えられる。

続きを読む
いいえ
20卒 / 東京農工大学大学院 /
冬 / 1日 / 総合職

インターン以上にOB訪問が大きく関係していると感じた。インターンは何回か開催されているので出来るだけ参加した方が良いが、OB訪問を積極的に行うことの方が大事であると感じた。

続きを読む
はい
21卒 / 東京外国語大学 /
夏 / 5日 / 総合職

直接的な優遇があるのは一部の優秀層だと聞いたが、業界・企業理解が深くできるという点で、同業他社と比較した社風や事業についてを選考で詳しく話せるようになるの...

はい
22卒 / 一橋大学 /
夏 / 3日 / キャリアカレッジインテンシブコース

3日間だけのインターンシップだと思っていたら10月に別の3日間のインターンシップに案内されたため。来月のインターンはアウトプットが重視されるので、そこで結...

はい
21卒 / 東京大学大学院 /
冬 / 5日 / 総合職

インターンの参加人数が多かったことから,参加するだけで本選考に有利になるとは感じなかったが,社風や社員の方々と触れることができた点では他の学生より一歩リー...

閉じる もっと見る

参加後の就職にどう影響したか

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 5日 / winter5daysInternship
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

理系学生ということもあり、化学メーカーの研究職や生産技術職などを視野にいれていたが、より幅広くバリューチェーンを構築することで社会課題を解決しているビジネスモデルである商社にも興味がある。 川上、川中、川下の化学メーカーや非鉄金属メーカー、専門商社なども視野にいれながら、今回のインターンシップに参加した。

続きを読む
参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

業界に対する深い理解を得ることができたし、メーカーとしての仕事のやりがいと商社のやりがいが別方向のものであると感じた。 仕事を通じて、自分がどのような技術や知識を得ていきたいのか、数年後どのような働き方をしているのか、具体的に考える機会となったため有意義であったと思う。 自己成長とキャリアパスについて考える機会になるため、幅広くインターンシップに参加するようにしている。

続きを読む
20卒 / 東京農工大学大学院 /
冬 / 1日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

理系の大学院生であるが、商社業界に興味を抱いていた。特に総合商社に行きたいと考えており、七大商社をメインに検討していた。専門商社も一部見ていたが、自身の専門ではない会社は見ていなかった。そのほかにも自身の専門を活かせるメーカーへの就職を考えていた。技術職としてではなく、営業に近い部門を積極的に探していた。

続きを読む
参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

実際に会社の人と交流することで自分にあっていない会社もあるなと感じた。志望業界にあまり影響はなかったが、会社で働いている人との相性や仕事で求められる資質と自分の能力の適正を考えるようになった。また、就活イベントに参加している学生の様子も自身の志望度に強く影響するようになった。周りの就活生がOB訪問を繰り返しており、焦りを感じた

続きを読む
21卒 / 東京外国語大学 /
夏 / 5日 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

夏頃に就職活動を開始したため、サマーインターンのエントリー時期にはまだ志望業界を定められておらず、日程が合うかつ名の知れた企業のインターンシップに積極的に...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

前半の「働く」を考えるワークや事業戦略立案のワークに取り組むなかで、自分の重視したい軸と総合商社のビジネスにズレを感じ、総合商社にはエントリーしないことを...

22卒 / 一橋大学 /
夏 / 3日 / キャリアカレッジインテンシブコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

総合商社に行くことを決めていた。自分の強みである海外経験や語学力を最も活かせると感じたため。また、多くの人に出会い、さまざまな人とのつながりの中で仕事を進...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

総合商社の仕事の面白さを実感することができ、商社の志望度は上がった。やはり自分の強みを活かすのには最適であり、自分の実現したい「人やモノが行き交う多様な社...

閉じる もっと見る

インターン当日の感想

参加して学んだこと

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 5日 / winter5daysInternship

最終日の発表に向けて、遅くまでグループワークをした。なかなか議論がまとまらなく、また、疲労もたまっていくので、忍耐力と体力が求められるインターンシップであったと感じる。 ただ、やりとげた達成などはインターンシップに参加したものにしか味わえないため、有意義であると感じた。 加えて,レベルの高い学生と熱く議論する機会はなかなか得られないのでこの点においても貴重な経験であったと思う。

続きを読む
20卒 / 東京農工大学大学院 /
冬 / 1日 / 総合職

商社の業界理解に繋がったことで勉強になった。また、社員の人柄やキャリアに対する考え方も知ることができたので自身とのマッチングするか考えることができた。また、社員だけではなく参加している学生の様子から、将来自分とともに働く可能性のあるひとの様子を知ることができたのは良かった。

続きを読む
21卒 / 東京外国語大学 /
夏 / 5日 / 総合職

自己分析に近いワークで、なんとなくの就活の方向性を定められたこと。また、実際に商社のビジネスを体感するワークにどっぷり浸かることで、業界理解およびそのやり...

22卒 / 一橋大学 /
夏 / 3日 / キャリアカレッジインテンシブコース

良かったと思うことは主に2つある。1つは自分の就活軸を見直すいい機会になったことである。エモーショングラフなどを作成し、人事から直接フィードバックをいただ...

閉じる もっと見る

参加して大変だったこと

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 5日 / winter5daysInternship

最終日の発表に向けて、遅くまでグループワークをした。なかなか議論がまとまらなく、また、疲労もたまっていくので、忍耐力と体力が求められるインターンシップであったと感じる。 ただ、やりとげた達成などはインターンシップに参加したものにしか味わえないため、有意義であると感じた

続きを読む
20卒 / 東京農工大学大学院 /
冬 / 1日 / 総合職

業界の勉強をしていたわけではなかったので、質問を内容を考えるのが大変だった。イベント中は名札をつけているため、積極的に発言すれば名前を覚えてもらえる可能性があると思った。また、総合商社とういうこともあり部門がたくさん存在するため、自分が何に興味があるかを考えるのは大変だった。

続きを読む
21卒 / 東京外国語大学 /
夏 / 5日 / 総合職

最終日のプレゼンに向けて、退社後もファストフード店等に残って内容を詰め、脳も身体も披露した。さらに、周囲の学生と比較して自分は論理性に欠けていたため、キャ...

22卒 / 一橋大学 /
夏 / 3日 / キャリアカレッジインテンシブコース

オンライン開催だったので、集中力を保つのが最も大変だった。初日は特に5時間のインターンの中で休憩が5分もなかったのでとても体力的に厳しかった。どのタイミン...

閉じる もっと見る

印象的なフィードバック

20卒 / 東京工業大学大学院 /
冬 / 5日 / winter5daysInternship

「働くということはどのようなことか」というテーマを与えられ、徹底的に議論した。グループで合意を形成し,担当社員に報告、また、議論することでディスカッションを行った。

続きを読む
20卒 / 東京農工大学大学院 /
冬 / 1日 / 総合職

業界の中での双日の立ち位置を知ることができた。双日は合併してできた会社であり、他の総合商社と比べると比較的新しい部類になるため、新しいことに挑戦する社風が存在する。そのためチャレンジ精神がない人は向いていないかもしれないことを知った。

続きを読む
21卒 / 東京外国語大学 /
夏 / 5日 / 総合職

私の所属していたグループのプレゼンは、他班に比べて論理性が劣るとのことで入賞はできなかったが、「最もユニーク」だったとして社員から高い評価を得ることができ...

22卒 / 一橋大学 /
夏 / 3日 / キャリアカレッジインテンシブコース

ディベートの内容が「自己のために働くか、他者のために働くか」だったのだが、人事さんが「どっちが正解とかはないけど、どのようにしたら相手を説得できるか、って...

閉じる もっと見る

選考対策

直近のインターン選考フロー

インターンES

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 自由作文 400字以内で自由に記述してください。内容は問いません。
A. A. 私は新たな挑戦の成功に向けて精進する事ができる。これは○○○○サークルの幹事長として、○○○○での演舞披露を成功させた経験に基づく。チームは新型感染症の影響でお祭りという活動の場を失っていた。そこで「この状況を打破し、今年だからこそできた新たなステージを作り上げた...

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 大阪大学 | 女性
Q. 自由作文(400字以内)
A. A. 私の強みは「チームワーク力を強化する存在となれる」ことだ。この力を最も発揮したのが、体育会サッカー部のマネージャーとしてチーム力を底上げした経験だ。当時、なかなか試合に勝てず、選手のモチベーションも下がり、チームは弱体化していた。その状況に危機感を感じ、チームを勝...

21卒 インターンES

総合職
21卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. 自己PR(2000文字以内)
A. A. 私の強みは、新たな環境に1人で加入する状況においてもすぐに人脈を広げることのできる協調性とコミュニケーション能力です。私は5年制の高専出身であったため、大学には3年次編入という形で入学しました。高専から農学部への編入は非常に稀で、同学年の編入生は私以外におりません...

20卒 インターンES

総合職
20卒 | 上智大学 | 男性
Q. 自己PRをしてください
A. A.
私は、目標を達成するための最善策を考え、それをやり抜く胆力がある。〇〇の〇〇のインターンでは、一日〇〇件契約を獲得することを目標にし、挑戦し、達成した。ハードルが高い目標であったが、この経験から、目標達成のために考え試行錯誤すること、粘り強くあることの大切さを学んだ。働き始めた当初は、「ただ売ればいい」という考えから、単刀直入に〇〇から始めていた。当然、門前払いを食らうことが多く、自分のやり方を見直した。契約に至るまでのプロセスを考え、随所随所でやるべきことを明確化することにした。〇〇では、世間話や相手との話題作りで会話を絶やさないようにし、その流れで〇〇に入ること。説明の際には、端的にかつ重要なポイントを伝えること、そして相手にとってメリットが最も大きいところに比重を置いて話した。これらの試行錯誤を経て、目標であった一日の最高獲得件数〇〇件を達成できた。 続きを読む

20卒 インターンES

総合職
20卒 | 九州工業大学大学院 | 男性
Q. あなた自身について、具体的なエピソードを交えて自己紹介をして下さい。 (200文字以上、400文字以内)
A. A.
私は計画実行力と企画推進力に自信があります。 私は趣味であるスノーボードの時間を仲間と共有したいという思いから、仲間5名で協力しスノーボードサークルを立ち上げました。立ち上げに際し、メンバー確保や経費、企画などの問題点を洗い出し、その問題点に対応するため各部門の幹部を決め、それぞれの方針を固めました。私は企画部長として、年間スケジュールの決定や企画実行のための施設の予約などを計画的に行いました。企画は成功を重ね、1年間でメンバーは70名以上にまで膨らみ、仲間と趣味の時間を共有することができ目的を達成することができました。また、現在は人工衛星開発に携わり、副リーダーとしてその計画的実行力と企画推進力を発揮し、人工衛星の開発を無事終えることができました。その人工衛星は2018年10月29日に種子島から打ち上げを成功させ、私の計画的実行力と企画推進力は大きな成果を導いたと自負しております。 続きを読む

インターン面接