この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
企業オーナー向けのコンサルティングに特化しており、社内コミュニケーションで出てくるワードも、その関連のものが圧倒的に多い。また、オーナー社長とその家族の資...続きを読む(全236文字)
株式会社幻冬舎総合財産コンサルティング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社幻冬舎総合財産コンサルティングのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社幻冬舎総合財産コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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企業オーナー向けのコンサルティングに特化しており、社内コミュニケーションで出てくるワードも、その関連のものが圧倒的に多い。また、オーナー社長とその家族の資...続きを読む(全236文字)
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既存事業はそれなりに軌道に乗っている。ただ、それを単に拡大するというよりも、保有する社内リソースと社外ネットワークを生かした新事業への参入意欲が非常に強く...続きを読む(全155文字)
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入社するまでは専門性の高いコンサルティングをおこなっていると思っていました。入社後にわかったことは専門性のあるスタッフがいないこと。役員がコンサルティング...続きを読む(全179文字)
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質・量ともに高い成果が求められる厳しい社風です。オーナー社長の顧客が中心で、企業財務に関する深い知識とアドバイス経験が必要だったため、それまで金融商品の販...続きを読む(全161文字)
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年俸制の12割。インセンティブ、賞与、残業手当、住宅手当などなし。キャリアパスなし。評価制度もない。面接で前職の年収を聞かれたが、関係なかった。資格を持っ...続きを読む(全168文字)
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仕事のやりがいはなかった。
幻冬舎の看板で専門性の高いコンサルティングをおこなっていると思っていましたが、素人のあつまり。上から要求される仕事も非効率な...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
売上管理や人材管理を任されます。店舗の席数や立地、ツーフロア等の店舗の構造等多岐に渡り、異動も多いので色々な形態の店舗を経験できます。アルバイ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
主体的に動けば活躍のチャンスがつかめる点。(反面、当然のごとく受け身の社員にはそれなりの道しか開けない。)続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ガミガミうるさい上司が少ないので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱心に教育をしてくれるという環境ではなく、自主的に学んで...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新卒採用については1〜4.5年目研修があるので、同期との横のつながりは強くなる。年によって回数や外部講師、内容は少し違いがある。近年では中途採...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
・厳しいFBも、成果のでたときの承認も自己成長に繋がる
・失敗体験を促し、学ぶことを次に活かせる環境である
・様々な取り組みをするのでスキルア...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の研修はほとんどありませんでした。中途入社の採用者はOJTくらいでした。つまり所属先の部門次第。人事部門や、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
キャパをしっかりと考えてもらえる。
自分の裁量によって、やりたいという気持ちはしっかりと反映してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
新入社員の教育はしっかりしており分からないところも理解するまでしっかり教えてくれ、気軽に聞きに行けるので成長しやすいかと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
部署によっては大手の法人相手に折衝経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業の経験値くらいかと思っている。それ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
頑張って成績を上げれば、給料も上がり、役職も上がっていく。営業経費もでる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績上げられなければ、昇格はない。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社幻冬舎総合財産コンサルティング |
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フリガナ | ゲントウシャソウゴウザイサンコンサルティング |
設立日 | 2012年4月 |
従業員数 | 2人 |
代表者 | 山下征孝 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目9番7号 |
電話番号 | 03-5411-6181 |
URL | https://gentosha-tac.com/ |
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