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日本システムエンジニアリング株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本システムエンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

日本システムエンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本システムエンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本システムエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本システムエンジニアリングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日本システムエンジニアリングの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

日本システムエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本システムエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本システムエンジニアリングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇面については、マネージャー層を除けば満足している社員はほぼいないのではないかと思われる...続きを読む(全187文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本は勤怠及び現場評価と上司部下とのコミュニケーションを重視
(飲み会やイベントの参加等も評価の対象)
勤怠や現場評価は余程の問題がない限りは下がらな...続きを読む(全246文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本システムエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される現場次第。
いい案件なら可。
悪い案件なら不可。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験中途採用だと、スキル不足のためテスト...続きを読む(全188文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・中堅社員や成果を上げている社員への待遇の見直し
どんなに現場で成果を出しても昇給幅は一定で賞与も雀の涙。
給与が...続きを読む(全223文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた頃はきちんと先輩が後輩を教育して尊敬できる上司がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には外勤がメインで社内開発はほぼ...続きを読む(全183文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事部の方がとても親身になり、何かと声をかけて、目をかけてくれる。新人研修が終わったあとも、何かあれば部署の人と合わせて相談に乗ってくれる。
...続きを読む(全214文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育が手厚く、人事のメイン担当者が女性のため相談しやすい。同期も女性が5割で、当初の半年は安心して就業できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的なことから社会人としてのマナーまで時間をかけて丁寧に行われます。また、その後も仕事だけでなく、人間関係も含め人事の方が相談にのってくれた...続きを読む(全192文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基礎スキルの最初は社内で社員が行うが、
言語によっては外部講習及び現場でのOJTがメインとなるので、
最小限の言語スキルはある方が良い。
座学や独学...続きを読む(全182文字)

日本システムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年09月10日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

規模を考えれば、まだまだかもしれませんが最小限はしているはずです。
(社内規定もこの前後に今の状態のものになっているので、条件だけ見れば
悪くはないか...続きを読む(全189文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

東京コンピュータサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前研修、入社後研修、その後のハラスメント研修や自分の能力に応じた研修制度が多く、研修制度がしっかりしている企業です。
また、全国に支店があ...続きを読む(全267文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの従業員が市場水準以上の給与を得られることです。また、成果に基づく評価や昇進の機会があります。給与やボーナスの水準が高い。
【気になること...続きを読む(全161文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
標準的には貰える。
給与水準は低くあるとは思うが、他のSES企業と比べると普通であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全123文字)

株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の年収は年々高くなっており、非常に待遇がいいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、入社後のキャリアアップは少しだけハ...続きを読む(全148文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の割にはもらっていると思う。若手のうちは特に差はつかないため、頑張ってる人とそうでない人との差がかなり大きい状況。続きを読む(全65文字)

株式会社エヌエルプラスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特にないが、強いて言えば契約社員は昇給しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はもちろん賞与なしだが、正社員...続きを読む(全91文字)

株式会社アピリッツの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
CGデザイナー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がずっと同じ水準で、ほとんど増えない。増えてもほんのわずかで、また、上層部...続きを読む(全113文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他経営企画関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)

株式会社光和コンピューターの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度のモデルベースが存在するため、評価基準がわかりやすいようになっている。また、自他による話し合いの場が持てる。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)

株式会社ビーラインの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
システム部は評価基準がよくわからない。明確な数字がないため。
納品先の大変さを明確に表すこと...続きを読む(全152文字)

日本システムエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 日本システムエンジニアリング株式会社
設立日 1990年4月
資本金 1120万円
従業員数 7人
代表者 細川猛
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号
URL https://www.aimax.com/
NOKIZAL ID: 1283867

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