MESSAGE: 私たちが提供するのは給排水衛生設備のトータルエンジニア

城口研究所の新卒採用・就職・企業情報

株式会社城口研究所の社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数13件）。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社城口研究所の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

城口研究所はこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

城口研究所には100年を超える歴史があります。
初代社長城口権三が、伝染病の予防・防止を目的として大正6年に創業、以来、環境衛生の普及と発展によって社会に貢献することを使命に歩み続けてまいりました。

建物に欠かせない給排水衛生設備や空調設備の設計、施工、施工後のアフターフォロー、メンテナンスに加え、お客様の課題に合わせた設備改善の相談や具体的な解決策のご提案も行っています。また、近年では、老朽化した建物のリニューアル・防災設備や避難設備の施工など様々な需要に伴い、衛生設備以外の幅広い分野での建物内部の環境づくりに貢献しています。

現在では、横浜ランドマークタワーといった有名な建築物を数多く手がけ、業界のパイオニアとして少しずつ実績を積み上げてきました。これからも給排水衛生設備業界のリーディングカンパニーとしてより高度な品質を求め、技術の開発研究に励み、社会の発展と生活文化の向上に貢献して行きます。

・当社の強み

人々の生活に欠かせない事業

人の暮らしに欠かせない「水」と「空気」。私たちの役割は、建物内の環境を整えることです。公共施設・病院・ホテル・教育施設など、担当する建物は様々ですが、建物１つ１つにおいて利用目的が異なるため、環境を整えるといっても同じ設計をすることはありません。「空調」一つ例に上げても、オフィスなど多くの人が仕事をする空間においては、空気の入れ変えが行われなければ空気がよどみ、仕事のパフォーマンスに影響してしまいます。
『建物環境を創る仕事』は、人々が建物を快適に利用するために非常に重要な役割を担っているのです。私たちは「水」と「空気」のプロフェッショナルとして、豊富な実績に裏付けされる技術で、人々のより快適な環境を創造して行きます。

豊富な実績に裏付けされる技術で、実績多数

まだ世間に下水処理技術が普及していない頃、企業の創立から間もなく「城口式汚水浄化装置」を開発し専売特許権を獲得しました。以来、給排水衛星消火設備をはじめ空気調和設備、防災設備に至るまで、人々の、より快適な環境の創造に携わってきました。あらゆる建築物において信頼と実績を積み重ねています。

＜施工実績＞
国会議事堂：1936年竣工
ホテルニューオータニ：1974年竣工
横浜ランドマークタワー：1993年竣工
恵比寿ガーデンプレイス：1994年竣工
慶應義塾大学日吉キャンパス第4校舎独立館：2009年竣工
衆議院新議員会館：2010年竣工
エイベックスビル：2017年竣工　、他多数

・当社の課題

建設現場で働く環境を変えて行きます

建設の現場は”きつい・きびしい・きたない”の一昔前から言われているイメージをいまだに多くの人が持っていると思います。このイメージを少しでも変えるべく当社は様々な取り組みを始めています。ひとつは、残業時間の抑制。現在の月平均残業時間は45時間ですが、社員一人一人の勤怠を管理し、月間最大残業時間が60時間を超えないよう厳しくチェックしています。また、これは業界全体の課題でもある現場の完全週休二日を実現するため、現場勤務の社員を交代で休ませる制度を取っています。完全週休二日の実施まではまだ時間がかかりますが、少しでも実現に近づけるよう取り組んでいます。現場環境も改善が進み、以前に比べクリーンな環境の下働ける現場が増えてきました。その結果、女性施工管理職も少しずつですが増えてきています。今すぐ課題を解決することはできませんが、少しずつひとつひとつ着実に働きやすい環境の実現に向っています。

・向いている人

・コミュニケーションを積極的に取り、人間関係を大切にしながら仕事をすることができる人
・努力をすることを忘れずに、継続して物事に取り組むことができる人

・向いていない人

・チームとして、人と協調して仕事をすることができない人
・ものづくりに興味がない人
・飽きっぽい人や色々なことに目移りしやすい人
・責任感の無い人

城口研究所の就職難易度・マッチ度

選考難易度 - -/ 5.0
重視する項目 ?
社員との相性 ?

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城口研究所の社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 3.2

やりがい: 3.7

年収・評価: 2.4

スキルアップ: 2.4

福利厚生: 3.7

成長・将来性: --

社員・管理職: --

ワークライフ: --

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

退職理由: 3.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

城口研究所の学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: --

やりがい: --

年収・評価: --

スキルアップ: --

福利厚生: --

成長・将来性: --

社員・管理職: --

ワークライフ: --

社風・文化: --

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: --

おすすめ度: --

城口研究所の社員の口コミ・評判

回答者：

20代前半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

【良い点】
施工管理は他の職種には無い経験が出来ます。工事現場は外と比べて特殊な環境なので異国に来たような気持ちになる。アルバイト等では経験できないので建...続きを読む(全218文字)

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回答者：

20代前半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

【良い点】
人口減少により一般住宅を扱う施工会社は仕事がダイレクトに減っていくであろうが大きな商業施設やホテルの施工や監理をおもに取り扱うので仕事はまだま...続きを読む(全179文字)

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回答者：

20代前半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

【良い点】
新卒から4年間は住宅補助が手厚く出る場合があります。基本的には借りている社宅に住むことを勧められます。その期間で結婚などしてしまった場合は既婚...続きを読む(全214文字)

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回答者：

30代前半
男性
6年前
設備工事
主任クラス
正社員

【良い点】
若手が現場の頭に立ち仕事に望める。自分次第だがやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近入社する若手社員は皆受け身なので自...続きを読む(全196文字)

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回答者：

年収？？万円
20代前半
男性
7年前
施工管理
その他
正社員

【良い点】
最近はボーナスがいい
ただし残業が多い(付き合い含む)サービス残業代が出たと思えばいいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全176文字)

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回答者：

とにかく安い。賃上げ交渉をしても社員のベースアップより高いのはだめ。の一点張り。社員はボーナスで補填されるので実際は社員との年収格差はかなりおおきい。安い...続きを読む(全102文字)

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回答者：

建設現場での仕事になり、毎日夜遅くまでの残業は当たり前。現場に泊まる事や、繁忙期には1～2ヶ月休めない事も。社員の住んでいる場所など全く考慮しないで配属の...続きを読む(全183文字)

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回答者：

給料が上がらない。勤務7年前後で手取り20位。現場は休み無しもあり、上司はろくな人間がいない。外面ばかり良いようですが内部としては最悪。本社勤務は同じ位の...続きを読む(全173文字)

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回答者：

退職を検討するようになったのは、出勤が早い、帰りは終電、悪いときは何日も泊まりで、休みも全く取れずによく体調を崩すようになったからです。
朝が早くて帰り...続きを読む(全215文字)

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回答者：

施工管理系で何社か受けた中で、サービス残業無しという項目はどの会社も嘘だとわかっていたが、この会社は「住宅手当」が東京なら1/3～2/3は出るという話で充...続きを読む(全182文字)

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全ての社員口コミを見る（13件）

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

城口研究所の学生の口コミ・評判

まだ株式会社城口研究所に関する口コミはありません。

城口研究所のみんなの就活速報

面接官/学生: 面接官 4人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 厳し目
質問内容: その他なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

他の趣味機ついて聞かれた

面接官/学生: 面接官 3人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

和やかな雰囲気だった

面接官/学生: 面接官 4人学生 1人
連絡方法: 直接即日

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

人材が不足している業界なので、結果連絡が早い

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

最新の就活速報を見る（3件）

城口研究所の年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

城口研究所の職種別年収

職種別年収

技術系（建築、土木）

??? 万円

- -

- - 万円

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城口研究所の会社情報

基本データ
会社名	株式会社城口研究所
フリガナ	シログチケンキュウショ
事業内容	（1）給排水衛生消火設備（給水設備、排水設備、給湯設備、衛生器具設備、消火設備、ガス設備）の設計および施工管理（2）空気調和設備（空調設備、換気設備）の設計および施工管理具体的には、施工管理をする部門に配属され、建築現場に常駐します。現場では、ビルの水廻りや空調設備、消火・防災設備の設計や施工管理をしてもらいます。短期間で全てができる仕事ではありませんので、上司や先輩社員の指導の下、お客様のニーズに合わせた設備の施工を実現するため、大手建設会社や熟練した職人さんと協力しながら施工管理をする社会貢献度の高い仕事に就いてもらいます。
設立日	1926年10月
資本金	1億円
従業員数	179人 ※2022年4月時点
売上高	105億円 ※2021年9月期実績
決算月	9月
代表者	舛田　武浩
本社所在地	〒101-0046 東京都千代田区神田多町2丁目9番2号新菱神城ビル
事業所	【全国8拠点】・札幌支店　〒060-0001北海道札幌市中央区北一条西5-2-9北一条三井ビル・苫小牧営業所　〒053-0022北海道苫小牧市表町2-1-7王子不動産第1ビル・東北支店　〒980-0014宮城県仙台市青葉区本町2-16-10メットライフ仙台本町ビル・横浜支店　〒231-0011神奈川県横浜市中区太田町4-55横浜馬車道ビル・丸の内事務所　〒100-0005東京都千代田区丸の内3-1-1国際ビル・東関東営業所　〒270-0026千葉県松戸市三ヶ月300-3 ・名古屋支店　　〒450-6041愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4　JRセントラルタワーズ　オフィス棟41階・関西支店　〒550-0004大阪府大阪市西区靱本町1-11-7　信濃橋三井ビルディング12階
関連会社	新菱冷熱工業株式会社新菱テクニカルサービス株式会社大栄電気株式会社新菱工業株式会社秋田キャッスルホテル株式会社グローバルスタッフ株式会社シスプロ株式会社ルプロ
男女比	男性 88% : 女性 12% ※ 2022年4月時点
平均年齢	41.1歳
役職者の男女比	男性 92% : 女性 8% ※ 2022年4月時点
平均残業時間（月）	45時間
有給消化日数	11.5日 ※ 2020年度実績
電話番号	03-3256-7111
お問い合わせ先	株式会社城口研究所〒101-0046 東京都千代田区神田多町2-9-2 管理部/採用担当　小沼 TEL：03-3256-7111
URL	https://www.shiroguchi.co.jp/
自社採用ページURL	https://www.shiroguchi.co.jp/recruit/

NOKIZAL ID: 1662205

城口研究所の業績データの推移

株式会社城口研究所の2023年9月期

売上高: ----
営業利益: ----

	19年9月期	20年9月期	21年9月期	22年9月期	23年9月期
連結・単体	単体	単体	単体	単体	単体
資産合計（円）	69億1747万	61億1837万	74億7247万	72億5697万	79億9634万
純資産（円）	----	32億8720万	35億3396万	36億3253万	----
売上高（円）	----	97億3629万	105億7268万	91億261万	----
営業利益（円）	----	----	----	----	----
経常利益（円）	----	5億8635万	5億109万	1億7255万	----
当期純利益（円）	6億1824万	3億7665万	3億3099万	1億530万	5億6558万
利益余剰金（円）	28億1320万	30億2585万	32億5684万	33億6215万	38億9574万
売上伸び率（％）	----	----	8.59	- 13.9	----
営業利益率（％）	----	----	----	----	----
経常利益率（％）	----	6.02	4.74	1.9	----

※参照元：NOKIZAL

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