株式会社LIFULLの口コミ・評価

回答者：

• 男性
• 7年前
• 法人営業

【良い点】得てして上司にたよってはだめで、自身がないをやりたいかを問われます。そう行ったところは尊重してくれる。【気になること・改善したほうがいい点】とは...

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業

【良い点】女性の管理職も多く、活躍している人もたくさんいた。理念を中心とした事業展開を行っているため、いい意味で今の事業にとらわれることなく、女性の視点や...

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• 新規事業・事業開発

【良い点】若い社員は活気にあふれているが、大体５年もすれば辞める子が多い。【気になること・改善したほうがいい点】優秀な社員や管理職はみんな退職していく。ト...

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 今年
• 新規事業・事業開発
• その他

【気になること・改善したほうがいい点】グレード制の評価制度を導入している。しかし一定の所まで行くと、トップに気に入られなければ更に上に上がることはできない...

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• 新規事業・事業開発

【気になること・改善したほうがいい点】トップが常にスピード・イノベーション・トレンド等を口にしているが、実際は全く正反対で新規事業や新規サービスには予算や...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業

【良い点】主要事業は当面安泰かと思います。ただ、中期的にみるとシュリンクマーケットであるのは間違いないです。【気になること・改善したほうがいい点】色々と新...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業

【良い点】良い人が多いです。不動産業界を良くしたいという想いを持った方が多いように感じます。そのため、サービス設計にもその想いが反映されています。【気にな...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業

【良い点】休みが取りやすいです。申請して却下されたことがないです。また、突発的な休み(家族の看病や保育園・幼稚園の送り迎えなど)にも嫌な顔をされない環境で...

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 今年
• WEBデザイナー

【良い点】基本は10〜19時勤務がメイン。フレックスでコアタイムが10〜16時なので、私用がある時など業務が調整できれば16時には退勤できる。朝早く出社し...

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 今年
• 一般事務

【良い点】社員の理解もあり、産休育休制度はしっかりとれる。子会社社長やグループ長の女性も多く、意欲さえあればキャリアを積める環境。また、どちらかといえば明...

回答者：

• 女性
• 7年前

【良い点】男女の差は特になく、女性でも好きな仕事はできますが、管理職以上はほとんど男性です。やりがいのある仕事はできましたが、リーダー、マネージャーなどは...

回答者：

• 男性
• 1年前
• 法人営業

【良い点】契約社員だったこともあり、基本は定時上がりで残業はありませんでした。むしろ定時を過ぎてもパソコンを開いてると、何の作業をしてるのか、なぜ業務時間...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 法人営業

【良い点】いまでは世の中は働き方改革などと言われていますが、それよりも前から生産性の高い効率的な仕事を行うことに対して重点が置かれていて、上司からもそのよ...

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 新規事業・事業開発

【良い点】ビジョンを重んじる会社。会社の社風、集まっている人たちみんながすばらいい。社内でチャレンジする人に対してはチャンスが数多くあり、また制度もしっか...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 8年前
• 財務

【良い点】能力や実力を重視するという点で男女間の差異はなく、評価も公平であると感じられた。その結果、与えられた機会や役割についても納得できるものであり、む...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 8年前
• 財務

【良い点】四半期決算期以外は日常業務の中で残業が発生するようなイベントは少なく、仕事の段取りをしっかりと組み立てられていれば定時に帰ることができた。【気に...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 8年前
• 財務

【良い点】研修制度としては社内ではなく社外での商品化されたものを一覧から選択して無料で受講できるので、お得感があった。PCスキルについては社員が全般的に高...

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 9年前
• その他の事務関連職

【良い点】ワークライフバランスは非常に取りやすいです。勤務時間は基本10時〜19時ですが、フレックスで早くて16時に退社することができました。もちろん仕事...

回答者：

• 女性
• 1年前

【良い点】女性の育休率は100％なので、全員が産休・育休を取得している。社内夫婦の場合は男性も育休を取るケースが多い。周りも当たり前かのように思っているの...

回答者：

• 男性
• 3年前
• 法人営業

【良い点】入社した理由:20代でビジネスマンとしての能力を早くにつけたかったため入社後に感じたギャップ:業務においてスピード感を求められるため「成長できる...