三鈴商事株式会社の口コミ・評価

業界:
繊維・アパレル
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.misuzu-shoji.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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2.5
給与水準
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2.7
安定性
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2.6
仕事のやりがい
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3.8
福利厚生
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3.4
教育制度
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2.6
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

三鈴商事株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月19日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
女性
10年前
商品企画

【良い点】最初は先輩のアシスタントから始まり、入社半年以降頃には商品開発に携われるので、早くから経験を積めます。企画は女性のみでした。企画同士は仲が良いの...

三鈴商事株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月13日

退職理由

回答者:
20代後半
女性
3年前
ファッションデザイナー

【良い点】社員同士わりと仲が良い。部下を守ろうとしてくれる上司がいる。初心者でも、常に実践しながら仕事を身につけられるので力がつきやすい。女性は育児休暇取...

三鈴商事株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年12月13日

仕事のやりがい

回答者:
20代前半
女性
4年前
商品企画

新人だからという事は関係なく、入社当時から仕事がまわってくる様な状況でした。すぐに、成長出来る環境だったと思います。百貨店から、量販店まで様々な売り先があ...

三鈴商事株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年10月6日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
8年前
販売スタッフ

社員登用制度、昇給制度は基本的には機能していません。やりがいは配属する店舗によって変わってきます、忙しい店舗もあれば、暇な店舗もあります。休みは、店舗や、...

三鈴商事株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年10月28日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
女性
5年前
ファッションデザイナー

自分の仕事を計画的に進めていれば比較的休みは取りやすいです。社販や出張等で休日出勤ありますが、代休は取れますし、有休から代休が消費されることはありません。...