この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チーム制となっており、上司やリーダーと月次目標等を定める機会が多々ある。提案もできるがそれなりの根拠と行動力が必要。しかし達成した暁にはインセ...続きを読む(全183文字)
株式会社スタッフサービス 報酬UP
株式会社スタッフサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は16〜2600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタッフサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタッフサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
チーム制となっており、上司やリーダーと月次目標等を定める機会が多々ある。提案もできるがそれなりの根拠と行動力が必要。しかし達成した暁にはインセ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
時給アップや直接雇用へのお話もしっかり企業さんとお話ししてくれて、嬉しかったです。やはり直接わかる形で評価していただけると頑張ろうと思えました...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ミラエールでは就業先の上長による評価をもとに昇給(クラス給)が決まるため不公平に感じる部分があった。上長は別会社の...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収は同業界の水準よりもかなり良いと思います。また、営業の場合、インセンティブがかなりありますので、新規企業を獲得すれば、かなりの給料を得るこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣会社なので、残業代がきっちり出ます。派遣先からは残業をなるべくしないようにとありましたが、仕事量が多いため残業せざるを得ない日が多く、1日...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
未経験職種でしたが
派遣ではあるものの月給制で安定しています。同じところに半年以上いると3000円の手当てがついたり、
交通費は全額負担してく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収は悪くないとおもいます。
マネージャー職などになると会社に乗り港区に住むことも可能なようでした。
ただ評価基準が曖昧で上長の話を聞き作文の...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業代は100パーセント出る。
交通費も100パーセント出る。
寮と社宅(借り上げ)制度があり、引っ越し費用も全て出て、家賃の補助がある。
1...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
未経験にしては高待遇で採用いただいた。大手ならではの待遇というべきだろう。
また、派遣先の契約更新時に派遣元の担当者が面談の機会を設けてくれ、...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
たしかに給与水準は高い。他の人材会社は不明だが不自由なく生活はできる。残業時間の規制などもしっかり管理されている。週に一度午後出社がある。
営...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
派遣なので時給ですが、本人のスキル、能力によって時給が決まるようです。先に入っている同じ派遣社員よりも高い時給を出してくれました。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、客先常駐の職務となるため、面談により評価されていると思われるが、昇給しにくい環境で...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
業界の中でもたかいほうだったかと、思います。
インセンティブや評価によりますが、成績が悪い人でも長くいれば給与が上がってるかと思います。
精神...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
普通です。大きな会社なので安定している感じがします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風は特に特記するような事はないです。しいて言え...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社宅も用意してくれる。派遣先が変わるときも私は家具も何も持ってこなかったから「ヤマト便」に詰め込んで、自分で引っ越ししようと思っていたが、営業...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
スタート時点での年収ベースは高いと感じる。事実、日本の平均年収と比べるとかなり高い年収を頂いている。評価制度については定量的指標はある程度妥当...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
4月から同一労働同一賃金が始まるが、具体的な説明は2ヶ月前の現時点で何も説明がない。
あったのはマイページでのお知...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
案件によって時給が異なりますが、派遣先が変わる場合、前の実績が多少は考慮されるようで、公表されてた時給より少し高くなる場合がありました。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ボーナスがない分月収は他の派遣会社と比べると少しだけ高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがない。その理由としてリーマンショ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同じ派遣先なら毎年昇給があり。安定的に給料をUPすることができる。
住宅手当があります。残業代はしっかりもらえます。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
成績をもとに評価される為、頑張った分だけしっかり反映されるのでモチベーションアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣先を選ばなければ、長く勤められそう。キャリアアップの思考が無い人や、結婚してちょっとお小遣いが欲しい人にとっては良いのではないでしょうか。...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
残業が多い派遣先ならお給料はそこそこですが、残業が全くないと新卒と同じようなお給料です。ボーナスもなし。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
無期雇用派遣のミラエールで働いてます。基本給+地域手当+クラス給+残業代でお給料が決まります。また、派遣先にて働く年数が長いと、貢献手当がつく...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本給はとても良いとは言えないが、
所属中に業務に無関係な資格を習得したとしても、社内のリストにその資格が有れば手当が出る上、限度はあるものの...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣として配属先での勤務だったため、もし育休や産休のあとに復帰したい場合は都度配属先が変わる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
無期雇用派遣だったが、配属先による。
違う部署に配属された人は残業だらけだったがそれで稼げていたようだった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
企業様によって違うとは思いますが、スタッフサービスの派遣社員はみんな優しい人が多い気がします。
面倒見が多いひとが多かったです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
リスキリングを大事にしてると思われます。
資格を受ける際のお金を一部負担していただいたり、資格を獲得したら金一封をもらえたりします。
資格をと...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい気がします。
自分が派遣された企業様がどちらもかなり残業が少なかっただけかもしれませんが定時退社や出張などがほ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方だったり、総務部の方が結構適当なイメージです。
昇給や交通費などお金に関することなどのミスが1年に1回くら...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
ある程度意見を聞いた上で派遣先の選定をしてくれるため自分のやりたい仕事が明確な場合(運が良ければ)つけることがある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣先によるものと思われるが、どのような環境で働きたいか、配属先の情報などはある程度打診があるので融通がきく部分がある。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
派遣なものの正社員となることやカウンセラーがおり派遣先とのやりとりや自分の苦手な部分を補ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の派遣登録においては登録しやすいものと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすさは派遣先によるものなので当たり外れがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社スタッフサービス |
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フリガナ | スタッフサービス |
設立日 | 2021年12月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,555人 |
売上高 | 3511億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阪本 耕治 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85番地 |
URL | https://www.staffservice.co.jp/company/info/group_d.html |
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