在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日- 回答者:
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- 30代前半
- 男性
- 1年前
- 生産技術・生産管理(素材・化成品)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
最高です、仕事は緩いです
特に製造や研究など表に出ない場所はライフワークバランスはとても取りやすいです。残業で稼ぎたい人はやめた方がいい会社だ...続きを読む(全201文字)
高砂香料工業株式会社 報酬UP
高砂香料工業株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数130件)。ESや本選考体験記は105件あります。基本情報のほか、高砂香料工業株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
最高です、仕事は緩いです
特に製造や研究など表に出ない場所はライフワークバランスはとても取りやすいです。残業で稼ぎたい人はやめた方がいい会社だ...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月8日【良い点】
海外との接点が多いので、英語を使いたいかたには良いと思います。ただ、英語が得意でもそれを活用出来るような部署ではない場合は全く使う機会はないと...続きを読む(全511文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月5日【良い点】
標準的なものは揃っています。
仕事に全く関係ないような検定も取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ったところで...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月5日【良い点】
良くも悪くも年功序列
若手の際に我慢したら管理職になった時にいっぱいもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手がどんどん辞めて...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月5日【良い点】
仕事をしなくても比較的高い給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の流出
縮小気味の産業であること続きを読む(全65文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年2月26日不動産事業による安定した収益約14億円を除けば、営業利益率は極めて低く、特に国内での営業利益率の低さは目を当てられない。
研究開発費も売上高比で7%以上あ...続きを読む(全135文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年2月26日ワークライフバランスのうちバランス重視の社員が95%のイメージである。続きを読む(全35文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年10月27日【良い点】
安定した給料と短い勤務時間、そして研究も年功序列のシステムなのでのんびりと働く事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発...続きを読む(全231文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年7月22日【良い点】
香料という人々の日常生活を豊かにする商材を扱っており、国内では規模が最大である点に惹かれて入社した。自社の製品は最終製品ではないため、人々から...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年7月22日【良い点】
部署によるとは感じるが、管理部門に関しては一部を除き、ワークライフバランスは良いと感じる。定時退社する方も多く、働きやすい環境にある。
冬期に...続きを読む(全164文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】香料は幅広い食品に使われるため、やはりやりがいが大きいとのことだった。(具体的な商品名は出せないが、有名メーカーの飲料に自社の香料が使わ...続きを読む(全98文字)
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】平塚研究所の住宅状況
・独身寮(男性は茅ヶ崎)
・基本的には借り上げ社宅
+ 最近は家賃補助の人も増えている。続きを読む(全67文字)
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】業界最大手であるからこそ、その強みを活かして幅広く研究開発に資金を投じているとのこと(人事談)。
【本・サイトで調べた】長谷川香料...続きを読む(全91文字)
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】社員さんの入社理由のエピソード
①自分の香料が材料になって、コンビニとかにならんでいるのを見たとき。難しい課題(例:この香りを再現...続きを読む(全248文字)
投稿日: 2023年07月18日
【イベントや選考を通して感じた】面接では、創造性や研究との向き合い方などの質問が多かった。テンプレート的な質問が少なかったため、研究職においては柔軟性とバ...続きを読む(全101文字)
投稿日: 2023年07月12日
【社員から聞いた】自分が作っている香りがどのような方々に届き、どう感じていただけるかを考えながら製造することができるため、かなりやりがいを感じられるとお聞...続きを読む(全83文字)
投稿日: 2023年07月12日
【本・サイトで調べた】比較的給料が高いように感じています。ボーナスなどもあまり振れ幅がなくかなり安定していると感じています。続きを読む(全62文字)
投稿日: 2023年07月12日
【社員から聞いた】寮で暮らすとかなりお金が貯まると聞いています。勤務地の希望は毎年提出するとお聞きしました。
【本・サイトで調べた】住宅補助1万円程...続きを読む(全164文字)
投稿日: 2023年07月12日
【社員から聞いた】最初の半年は研修として工場で働きます。その際は寮で生活する方がほとんどであると感じているため、ワークライフバランスは少し保ちにくいかと感...続きを読む(全161文字)
投稿日: 2023年07月12日
【社員から聞いた】育休などはかなり取りやすいとお聞きしています。
【本・サイトで調べた】育成取得率が男女ともに高かったです。続きを読む(全65文字)
穏やかだった
会社に対する熱意が伝わったと電話でFBしていただいた。
結果が来るのが遅くて待っている期間不安だった。
ほぼ雑談であった
和やかな雰囲気
笑顔でハキハキと受け答えをした。フレーバー事業本部での採用予定であったため、食品や飲料への興味関心を意識した。
英語をアピールしていたが、最終面接において英語で話してくれと即興で言われて少し焦った。しかし、話す文法などよりもムチャぶりに対する対応力や何とかしようとする姿勢が見られていたのかなと感じた。
志望動機を聞かれなかった
和やかな印象であった。
いつも通りの自分で挑みました。面接官の方はみんな優しく1人ずつ順番に質問されました。一般的な質問ばかりで特に悩む質問はありませんでした。エントリーシートで書いたキャッチフレーズが珍しくて面白いと言ってくださりそこが良かったよかもしれません。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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- - 万円
会社名 | 高砂香料工業株式会社 |
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フリガナ | タカサゴコウリョウコウギョウ |
設立日 | 1951年2月 |
資本金 | 92億円 |
従業員数 | 3,756人 |
売上高 | 1867億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 桝村 聡 |
本社所在地 | 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 792万円 |
電話番号 | 03-5744-0511 |
URL | https://www.takasago.com/ja |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
1862億1400万 | 1828億2900万 | 1845億1200万 | 1968億4100万 | 2120億7900万 |
純資産
(円)
|
973億9600万 | 947億7500万 | 1013億4900万 | 1102億9400万 | 1219億5300万 |
売上高
(円)
|
1505億1600万 | 1524億5500万 | 1503億6700万 | 1624億4000万 | 1867億9200万 |
営業利益
(円)
|
58億3700万 | 26億6000万 | 62億8900万 | 88億1200万 | 59億4700万 |
経常利益
(円)
|
67億6400万 | 28億5400万 | 72億8100万 | 101億6500万 | 79億5800万 |
当期純利益
(円)
|
47億7200万 | 34億800万 | 71億5400万 | 89億900万 | 73億9300万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
6.3 | 1.29 | - 1.37 | 8.03 | 14.99 |
営業利益率
(%)
|
3.88 | 1.74 | 4.18 | 5.42 | 3.18 |
経常利益率
(%)
|
4.49 | 1.87 | 4.84 | 6.26 | 4.26 |
※参照元:NOKIZAL