イーセクターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
未経験でも、OJTをしっかりとしてくれます。また分からないことがあればいつでも聞ける環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格支援制度があり、受験料を支払ってもらえたり合格すると一次お祝い金としていただけたりします。また通院制度があり、1日2時間であれば通院で抜け...続きを読む(全224文字)

【良い点】
仕事は自分のペースで進めていけるので、お休みも取りやすかったです。
また、前日に有給申請しても問題ないのでお仕事の進み具合で前日に申請し、お休...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年に2回、個別面談があり自分の悩み、今後のキャリアパスなど、上司と相談できる機会があります。
給与テーブルもしっかりと定められており、今自分が...続きを読む(全166文字)

【良い点】
親会社は上場企業のため、福利厚生は充実しており、有給休暇なども取りやすい環境でした。
資格取得なども会社が助成金を出してくれました。
(たまー...続きを読む(全186文字)

【良い点】
企業へのICTソリューションの提案営業がメインのため、顧客と親しくなり問題点を改善できるような提案が出来れば、感謝されるしやりがいはあると思い...続きを読む(全284文字)

【良い点】
勤務地は恵比寿となる為、周辺環境は非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社(CEC)から出向している社員は長く勤めている人...続きを読む(全177文字)

残業は1日2～3時間程度と多少なりとあるものの残業代は100%出ていたと思う。資格手当なども支給され、昇進には資格を持っている必要があるように感じた。休日...続きを読む(全154文字)

業務は自分らでとってきた仕事をこなすか、親会社と協力して業務に当たるかのどちらか。比較的アットホームで自由に話し合いができるような社風、社員同士仲がいい印...続きを読む(全160文字)

お客様に運用の面でトラブルがあってシステムが動かない際に電話でご説明して内容を納得していただきそれにたいしてのアクションを説明した際に感謝されたときがやり...続きを読む(全168文字)

【良い点】
OJT方式でその場その場で現場業務に取り組んでいきます。単純作業も多いですが、動きながら覚えていくことが主となります。続きを読む(全65文字)

【良い点】
意外とアウトドアをやったことがないという、スタッフが多かったので
丁寧に教えてもらえる。
あと優しい人が多いので、何回聞いても教えてくれる。
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
よくいえば自由にやれる
悪くいえば教育はほとんどない
数字さえあげていれば干渉されることはないのでそこはよい点といえるかもしれない
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
スキルアップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すれば奴隷のように100キロ越えの荷物を持たされ、女性パートは軽くなる道具を使...続きを読む(全147文字)

【良い点】
教育体制はないと思った方がいい。最初の研修などもなく最初はキャッチから始めるので基本は現場で自分で学ばなければならない続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が退社した後ですが、フリーエージェント制度のようなものが社内で出来、部署移動しやすくなったと聞いてます
それま...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援や自己啓発促進の制度はない。もっと社員のスキルアップに力を入れた方がよい。
自衛隊の研修においては協調...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育制度としてはととのっているようにみえる。新入社員時は、手厚い研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な時に必要な研修を...続きを読む(全122文字)

【良い点】
内外美容、無添加について本当にしっかり教育してもらえるので、美容業界一社目にはいいと思います。ここで学んだ知識は今は知恵となり、転職しても生き...続きを読む(全116文字)

【良い点】
部署によってはどういう仕事をするという線引きが曖昧な部分もあるので、よく言えば色んなことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)