この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資系ということもあり、社内の人間関係はあっさりしていた。
社長や、上司であっても、「〇〇さん」といった呼び方をするところ。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
ジョンソンコントロールズ株式会社 報酬UP
ジョンソンコントロールズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資系ということもあり、社内の人間関係はあっさりしていた。
社長や、上司であっても、「〇〇さん」といった呼び方をするところ。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはすごく良いです。基本的に女性の希望は通りやすくなっていました。施工管理職に配属されることは希望しない限り配属されることもない...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
会社から家賃補助として家賃の8割でるのは魅力的(勤務エリアによって家賃上限はあり)。就職した時点の自宅から勤務地まで2時間以上かかる場合にはこ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
同年代の中ではかなり多くもらっている方だと感じる。複数の現場や大型物件を担当すると休日出勤せざるをえないこともあり、その手当ても入るので更に給...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
担当する物件によるが専門的な職種のため、現場で重宝されることが多く良くも悪くも責任感を持って仕事に取り組める。
また、働く拠点にもよるがある程...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
離職率がそれなりに高いため、新しく挑戦したいことを主張すれば任せてもらえる可能性が高いところ。しかしながら、本人担当の直属の上司にも寄るため、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若い時から給与面に関しては同年代の人と比べてすごく良かった。年度が終わる度に上司との面談があり、フィードバックが取れる形態を取っているのはすご...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事のコントロールが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は基本的に週6出勤もしくは毎日出勤するのが当たり前でそ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
保険関連は、横河電機と業務提携していた時代の名残があり、悪くはない内容であると言われる。
毎年、有給休暇とはべつに、夏休みと年始年末休みが数日...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性は多く、一般職と総合職のような垣根はありません。かなり女性は活躍できる環境にあると思います。記載した内容は内勤に限ってですが。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
内勤者はとてもワークライフバランスは取りやすい環境にあると思います。有給を取れる部署、取れない部署と綺麗に分かれていると思います。
【気になる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
昇給は上司の印象また担当物件の多さ忙しさで決まだているように思えます。休日出勤が多いためかなり見た目の年収は多くなります。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
あまり他人に干渉しないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
他人に干渉しないことが良い面ではあるが、あまりにも他人のことに気をつか...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職希望を申し出てから、その先の話がなかなか先に進まず、次のプランを考えるのに無駄な時間がかかったしまった。人手不...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性も多く働いており、女性の管理職も多くいた。
IT系や事務職は殆ど女性だった。
国際色も豊かで、自分の男性目線では、女性も働き易そうに見えて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大企業、社員が多い。
個々の職種に担当者がいた為、専門分野はその担当者にまかせられた。
外資として入った人は良い給料であったようだ。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
退職時に退職パッケージを貰えた。
数か月分の給料と転職紹介会社への斡旋。
同僚有志で送別会をして貰えた。
既に転職活動はしていたので、次の会社...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
ある支店では上司が5年未満の社員に対して研修をしているのを伺いました。そういったフォローがある研修は良いと思いました。全支店あげての研修として...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
大きな建物の中に入り込んで仕事をするので、物が出来上がっていく過程を楽しめると思います。多種多様な業種の方や下請け業者など関わる人が多く、いろ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
やるべきことをやれば自由に
なれます。家庭にプライベートに
時間を費やすことはできます。
また、残業も基本自分次第なので
順調にこなしている場...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
技術系でも、設計やメンテナンス部署には少なからず女子はいます。しかし、建設業界は男社会ですので慣れずに辞めていくひとも多いのは確かです。
産休...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
業務上必要な資格であれば補助金が出ますので、積極的に利用すべきです。新人研修に関しても東京で3ヶ月みっちりありますので名刺の渡し方からいろいろ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業は非常に多いです。それに伴い年収は非常に多く、5年目でも700万円近くあったと記憶しています。
私が退職してからは土日出勤も制限されるよう...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
休みは取り易い、取り易くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が上しか見てない。保守的、保身しか考えていない。
下の人間に丸...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境を心がけている。
女性は基本的に社内作業になる。
力仕事は任されない。
比較的に自由に仕事ができる。
ストレスをあまり感...続きを読む(全187文字)
会社名 | ジョンソンコントロールズ株式会社 |
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フリガナ | ジョンソンコントロールズ |
設立日 | 1971年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,300人 |
売上高 | 548億1000万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 吉田浩 |
本社所在地 | 〒151-0073 東京都渋谷区笹塚1丁目50番1号 |
電話番号 | 03-5738-6100 |
URL | https://www.johnsoncontrols.com/ja_jp |
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