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エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社

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エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズの本選考

本選考体験記(10件)

21卒 内定辞退

総合職
21卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. NTTグループの中で一番国際色が強く、TOEICの点数も重視されていると知っていたので、TOEICのスコアなど英語に関する資格を必ず提出することや、留学経験、海外インターン経験などを中心にエントリーシートを書きました。また、面接の時に会社に入ってやりたいことを聞かれた時にも、海外で活躍したい意思を伝えようと回答を準備していました。 説明会は、新型コロナウイルスの影響で開...

21卒 内定入社

セキュリティエンジニア
21卒 | 早稲田大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. 回線の仕事に関しては、NTT東日本/西日本とコミュニケーションズの違い、SIer的な仕事に関してはNTTデータとコミュニケーションズの違いをわかっておくことが大事です。志望動機などにより面接でも聞かれることがあります。 自分はOneCareerなどのサイトで志望度機などをたくさん読み備えました。 ほか、NTTコミュニケーションズはイベントや1dayインターンもやってい...

21卒 内定辞退

事務系
21卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. インターンシップに参加しました。そこで実際に志望職種の仕事を体験できたので企業分析の中の業務理解についてはインターンシップでの経験である程度分かっていました。インターンシップはあまり学生の数を絞っていないようだったので積極的に参加するべきだと思います。他にはOB、OG訪問を行っていました。当初はNTTグループの中ですみ分けがどうなされているのかについてはほぼ分かっていませ...

直近の本選考の選考フロー

志望動機

21卒 志望動機

職種: 総合職
21卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズを志望する理由を教えてください。
A. 私はIT企業を中心に就職活動を行ってきました。なぜなら、就職活動が始まって私はたくさんの業界・企業を見てきたのですが、どの企業も次のステップとしてITの活用を重要視していることを知りました。私はそのITを使う側ではなくて提供する側にまわりたいと思い、IT業界を志望するようになりました。その中でも、御社の説明会に参加したり、OBの方にお話を聞くにつれて、私の就職活動の軸にあ...

21卒 志望動機

職種: セキュリティエンジニア
21卒 | 早稲田大学大学院 | 男性
Q. エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズを志望する理由を教えてください。
A. 大学生活では学部4年からCTFチームに所属しセキュリティの知識をつけ、研究もセキュリティに関することをやってきました。培ってきたそこそこ高い専門性を生かした仕事に就き、スキルを伸ばしたいと考えています。セキュリティは業種や規模によっても求められるものが変わるため、なるべくいろいろな経験を積みスキルアップに繋げたいので、知名度や信頼度により多様な会社と取引のあるNTT系列の...

21卒 志望動機

職種: 事務系
21卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズを志望する理由を教えてください。
A. 私が貴社を志望する理由は、ICTで世の中を支えたいと考えたからだ。幼い頃から裏方の仕事であっても、人の支えとなることに対し、喜びを感じてきた。今後、技術の更なる進展でSociety5.0の時代になれば、どんな業界にもICTは必須となると考える。ネット、クラウド、AIの全てを賄え、クライアントの要望に自社サービスだけで対応できる貴社で、幅広い業界のパートナーと新たな価値を創...

エントリーシート

21卒 本選考ES

総合職
21卒 | 九州大学大学院 | 男性
Q. NTTコミュニケーションズで実現したいことや挑戦したいことを記入してください。(400字以内)
A. 法人、個人の双方を対象とした排出権取引市場を整備することで排出権ビジネスを活性化させ、日本を排出権取引の先進国にしたいです。日本では現在、排出権取引が企業の任意参加の下で試験的に行われていますが、その取引は限定的なもので今後は参加企業の拡大が必要となっています。さらに今後の排出権取引ビジネス活性化には個人の参加が不可欠であると考えます。そこで排出権取引市場の整備のために法人部門では貴社の法人...

21卒 本選考ES

SE
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 当グループへ志望する理由を教えてください。400文字以下
A. 私が貴社を志望する理由は2つあります。一つ目は貴社のソリューションの幅や質です。貴社はネットワークやデータセンターなどを自社で保有しており、ICT環境の基盤の部分からトータルでお客様をサポートしております。様々な業界のリーディングカンパニーと言われるような企業を含む多くのお客様に対して、安心感のある高品質なソリューションを提供できる環境と実力がある会社で働くことにとても魅力を感じます。二つ目...

21卒 本選考ES

エンジニア
21卒 | 上智大学 | 男性
Q. 当グループへ志望する理由を教えてください。
A. ICTを活用し世の中の企業や社会が抱える課題を解決し、平等で豊かな暮らしを創造したい。このきっかけは、私自身が地方の叔母の家に訪れることが多く、都心と比較すると交通の便が悪いことや人口減少、少子高齢化にまつわる様々な課題を感じたからです。ICTを活用を行右ことで、地方社会を課題解決により大きく変革することが可能であると考えられます。例えば、自動運転やAI案内板を導入することにより、交通手段の...

グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2018卒
50人
60分
かなり分量のある資料を読み,百貨店の新規出店やラインナップ,web販売等の戦略について考える。
詳細
2016卒
8人
--
NTTコミュニケーションズの今後の事業展開について3つの選択肢の中から選び、理由も話し合うこと。
詳細
2016卒
6人
--
デパートの新規事業の選出
詳細

面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

21卒 1次面接

セキュリティエンジニア
21卒 | 早稲田大学大学院 | 男性
Q. どういう業界を見ていたのですか。
A. 自分の専攻と合致するIT業界を見ていました。その中でも、自分の興味といくらかの経験のあるセキュリティ分野かネットワーク・インフラ分野を見ていました。それらの仕事につける企業として、NIer、SIer、電機メーカーなどを候補にしていました。 その中でもNTT系はセキュリティ、ネットワークを同時に満たせる企業が多そうなので、有力な候補として見ていました。ネットワークでいうと...

21卒 1次面接

事務系
21卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 学生時代に頑張ったことを教えてください。
A. ○○の○○として新たな収入源を確立した経験だ。○○全体として昨年より観客を感動させる目的があり、○○が貢献出来ることを考えた。プロの公演では、統一された○○が非日常を味合わせ感動を生んでいたが、他の必要費用が嵩み当団体の○○費は少なかった。また収益のない公演で○○に○○するのは難しく、従来の収入源の○○での増収は困難だった。そこで新手段での衣装を豪華にする為の○○万円の捻...

21卒 1次面接

技術・営業・マーケティング職
21卒 | 東京大学 | 男性
Q. 学生時代にチームで頑張ったことはなんですか。
A. 私は自身の「改善意欲の高さ」を活かし、〇〇製作プロジェクトにて、チームマネージャーとして作業の効率化とミスの削減に取り組んだ。このプロジェクトでは毎年、作業工程の多さから、日々残業が生じても仕方がないという文化があった。私は、残業を削減して班員の満足度を上げたいと考えた。そして、作業の進め方自体に適切な仕組みを取り入れることによって、時間内での製作は十分可能であると考え、...

内定者のアドバイス

21卒 / 早稲田大学 / 女性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

IT企業は数多くあるので、なぜITなのか、なぜ通信なのか、なぜこの会社でなければならないのかなど、差別化できていることが大切だと感じました。業界研究、企業...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

わからないことはわからないとはっきり言えること、です。抽象的になってしまいますが、内定者は皆さん、「素直ないい子」が多かった印象があります。今の段階でプロ...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

6月からの本選考前にマッチング懇談会という名で面談に呼ばれることがあるのですが、この面談は2回突破すれば内定が出るので、ただの懇談会とはおもわず、本選考の...

21卒 / 早稲田大学大学院 / 男性
職種: セキュリティエンジニア
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

NTTの他グループとの違いを明確に認識しておくべき。就活にも必要だし、受かったとしても知っておかないとあとで後悔することになる。 あとリクルーターがいる...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

内定者懇親会で思ったが、総合職はある程度のコミュニケーション力があれば受かるのかな…と感じた。文系もいれば理系もいて、共通するのはコミュニケーション力がや...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

リクルーター面談は、「面談の練習」というテイでやってくれるが、実際は練習ではなくて選考に関係していると思う。 本選考の面接がほぼ雑談でおわったので、リク...

21卒 / 早稲田大学 / 男性
職種: 事務系
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

なぜNTTコミュニケーションズを選んだのかをしっかり説明することができるようにすることは大事だと思います。というのも、NTTグループにはほかに似たようなこ...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

企業の求める人材像に沿った自己PRができているかと、入ったのちに何がしたいのかを自分の言葉で説明できるかに違いがあったと思います。私はインターンシップやO...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

最終選考が最終選考という名目で行われていないことは気を付けておくべきだと感じました。NTTコミュニケーションズは選考フローがとても不透明でした。自分も内々...

21卒 / 東京大学 / 男性
職種: 技術・営業・マーケティング職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

この会社は昨今大規模な事業部編成をしたばかりである。その点を踏まえて、自分がどの事業部でどのようなビジネスにどのような立場で接していきたいのか、そしてそれ...

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

NTTコミュニケーションズ自体が何をしている会社なのか、一言では説明できない会社である。なので、会社としてはざっくりこういう方向性の事業だが、その中でも自...

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

経団連ルールに従うためか、選考フローが不透明である。選考中、一度も「面接」という言葉は使われず、「面談」「懇談会」といった名目で呼び出しがかかる。基本的に...

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内定後入社を決めた理由

21卒 / 早稲田大学大学院 / 男性
職種: セキュリティエンジニア
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

ソニー株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

今となっては正直、ソニーの方が(知名度や給与の面で)よかったんじゃないかと思い始めている。 決めた当時は、 1.NTTコミュニケーションズには技術力の...

21卒 / 東京大学 / 男性
職種: 技術・営業・マーケティング職
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

日鉄ソリューションズ株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

これからのICT業界は受注型ではなくプラットフォーム化が進んでいくと考えたことが一番大きかった。NTTコミュニケーションズは近年プラットフォーマーとなるべ...

20卒 / 広島大学大学院 / 男性
職種: ICTエンジニア
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

バリューコマース株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

グローバル環境で働くことができる点が一番大きかったと思います。この会社には1年間海外で研修をすることができる制度があります。それ以外に海外のチームと一緒に...

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