高六商事の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
無し。口では頑張った者には評価すると言うが相当な金額を売り上げないと評価されない。実際に評価された時は月間売上1億円達成した時1回のみ。また、...続きを読む(全298文字)

【良い点】
無し。あるとすれば役職は課長代理になるまで頑張って、役職手当を貰い課長以上にはならない方が無難。課長以上になると責任と、無意味とも言える提出資...続きを読む(全189文字)

【良い点】
無し。勤務地にもよるが大阪支店配属の場合、スキルアップするにはいかに上司に好かれるかが肝心。教育体制は知識があって当然という社風の為、知識が無...続きを読む(全222文字)

ワークバランスの面では、有給を消化しなければ釣り合いが取れないと思います。
以前より、有給などは取得しやすくなったと思いますが、まだまだ消化出来る環境が...続きを読む(全203文字)

結局、人の能力を使うだけ使って後のケアが皆無に近いとか、株主配当などで親族にばかり甘い体質はそうそう改まらないだろうという失望で引鉄でありました。住民税の...続きを読む(全401文字)

残業代なし、土曜の半ドンがあるなどという時点でワークライフバランスなどという考えとは無縁な会社。倉庫在庫の棚卸しに本社事務職まで駆り出されるなどとにかくこ...続きを読む(全198文字)

率直に言って、業務内容や物理的仕事量、出勤日数に対して全く不満。出荷量は私が担当した1年で倍増し、倉庫オペレーションや事務作業の負荷もかなり大きくなったが...続きを読む(全274文字)

社風は良くない、家族企業ですので、組織はあまりにもないし、社員もやる気がありません。特に土曜日に出社が有って、仕事がなくても、会社にいかなければなりません...続きを読む(全182文字)

・仕事を通じて、身につけたスキルは色々ですが、特に今後訳立つのは物売るコツです。お客様ワガママのニーズに対し、対応出来ないのをどうやって上手く満足させる事...続きを読む(全188文字)

・厳しい現実の中、中小企業の割にボーナス年2回出ます。少ないですけど。因みに、嬉しい事は去年決算賞与くれました。
・残念ですが、昇進昇給について、全く満...続きを読む(全194文字)

【良い点】
前述の通り、女性の産休育休は取得率や復帰率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休は長くて2-3週間程度しか取得できない。...続きを読む(全212文字)

【良い点】
社宅制度あり
カフェテリアプランなど福利厚生制度の充実。単身赴任手当あり。
倉庫内空調設備ありで、快適な作業ができたこと。有休制度あり。
怪我...続きを読む(全485文字)

【良い点】
かなり充実している。会員制サイトで、ディズニーランドやTOHOシネマズの優待が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の...続きを読む(全127文字)

【良い点】
イーラーニングで英語やその他の学習の無料支援がある。他部署向けにファイナンスの業務体験ワークショップ（財務指標の見方など）もり、知見を広げられ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
資格取得支援制度がある。それを利用して資格取得してお祝い金をもらった社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外はほとんど福...続きを読む(全90文字)

【良い点】
提携ジム、結婚手当、家賃手当があること。意外と福利厚生は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務があると良い。家賃手当が貰...続きを読む(全86文字)

【良い点】
誕生日休暇や記念日休暇などがあり、事前に申請すれば有給は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給申請の際に、申請理...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社内規定では福利厚生は整っております。
有給等は申請しずらい雰囲気がありました。
各支店での勤務の場合
支店長の上席の人柄がおおきく
影響しま...続きを読む(全190文字)

【良い点】
単身赴任手当てはいいが、独り身の手当てはない
実家から遠いところに配属になるので、帰るお金がすごくかかる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

【良い点】
住宅手当はかなり助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はNGになっており、時代に合わない。副業しない分、給料が高いかと言わ...続きを読む(全136文字)