ウェルキャットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
いい点はなにもなし。強いて言えば、年間休日が120日以上あったため、出かけたら、プライベートの時間は取れる方ではあった。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業が多いと早くに主任になれました。主任になると裁量労働制(当初は有休すらなく、好きな時好きなだけ働けました。いつ来ても、いつ帰っても良かった...続きを読む(全203文字)

【良い点】
全く無い。強いて言えば賃金に絡まない規則はゆるくて楽ちん。昇進に試験やら論文やらないのです。

【気になること・改善したほうがいい点】
労働基...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特にないが強いて上げるならば決まりがゆるいので大企業にありがちな手続きに縛られて仕事が全く進まないという馬鹿馬鹿しい状況にならない。
【気にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ある程度裁量があれば、任せてもらえる環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の判断がよろしくなかった。
会社の規模にあっ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
個人裁量で営業活動ができるので同業種経験者にはよい。
商材としてもおもしろいものをつくってはいる。
システム関連の知識有る方がなおよいと思う。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
やりがいはあると思う。自発的に行動出来る方は、色々な部分で仕事を任されるようになり、意見を述べることも可能である。また、内容にもよるが、物理層...続きを読む(全274文字)

大手企業の製造現場との商談も中にはあり、金額も大きく、やりがいや、達成感が得られる。顧客は50～100社程度持ち、自分で訪問計画を立て活動していくので、か...続きを読む(全157文字)

ハード主体の会社のため、これがダメに成った場合の展開が予想できない。
使用ユーザからニーズをヒアリングして技術的に反映できているうちはいいがその変化につ...続きを読む(全167文字)

産業機器やハード機器の販売経験がない状態でも「教えます」との事だったが、全く放置。業界用語を質問しても「そんな事も知らないのか」との回答。要は未経験者を求...続きを読む(全172文字)

【良い点】
私は男性だが性別を問わず活躍できる環境は整備されていると感じる。男女半々で採用されていると耳にしたことがあるのでそこは良い点だと感じた。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
結婚や子育てなどへの配慮は十分になされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門はほぼ男性で構成されており、女性管理職もいない...続きを読む(全122文字)

【良い点】
準社員の女性の多く真面目です。また仕事は平均点以上はやってくれて計算が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面派遣の男で女性社...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性管理職はここ1、2年で急速に増えた。
しかもかなり上のポストで。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍は積極的に後押しされて...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない。かわいそうに、事務員さんあつかい。イマドキ事務員と呼ばれていて、かわいそう。昭和は...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすいとは思うが、女性の役員が５０人中2人しかいなかったり、生理休暇が無給であったりと、思いやりを感じるような...続きを読む(全93文字)

【良い点】
コンプライアンス順守に対する意識が強く、パワハラ、セクハラに対する対応がしっかりしていたので女性も働きやすいと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
育児休暇などしっかりとることができ、女性の働きやすい環境になっていると感じる。女性管理職の方もいるため、本人の努力次第では十分に狙っていける。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性を活用していこうとする風潮があったため、女性の独り身でも海外出港が行われていた。キャリアを築きたい女性にとってはとても良い制度だと考える。...続きを読む(全156文字)

【良い点】
直近では女性の管理職も増えてきていたので、少しづつ働きやすい環境になってきていると感じていた。
一方で、製造現場で女性が3交代勤務をしている環...続きを読む(全101文字)