ＬＯＷＣＡＬの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が基本的に放任主義なのか、フォローも何もしてもらった記憶が無い。
顧客先に常駐させ...続きを読む(全99文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
特筆すべき福利厚生･社内制度はなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実はしていない。
自分でも何があったのかわからない。続きを読む(全79文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
常駐先によります。
自分は土日祝休みで駅チカだったのでその点は良かったかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によります。
勤...続きを読む(全117文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育、研修制度はなし。
実際のところは不明ですが、社内の人間にはあったかもしれな...続きを読む(全137文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
都内ひとり暮らしで手取り16そこそこはかなりキツい。在籍期間が短かったので評価制度はあ...続きを読む(全88文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
業務内容も常駐先によります。
自分が出向していたところは、特にやりがいはなく面白みも感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全144文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• ゲームプランナー
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
SES派遣の場合、スキルアップ研修等は何もありませんでした。自己研鑽するしかありませ...続きを読む(全192文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• ゲームプランナー
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
事前にSESだと伺っていたので、派遣先との面談後は割とスムーズに働き始めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸は業界最...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• ゲームプランナー
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
社会保険は完備されている。年間休日は大体120日以上はある。ブロジェクト次第だが、有給の取得も柔軟に可能。何か困ったことがあれば営業に相談する...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• ゲームプランナー
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
良くも悪くも、派遣先企業の稼働次第で決まります。月に一回程度帰社日があり、その際に営業の方に相談を行うことができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全233文字)