この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は平均的だと思う。営業職はインセンティブがあるので、業績のいい社員はグッと年収は高くなる。営業の評価は契約件数と契約金額で評価されるので、...続きを読む(全185文字)
株式会社リクルートキャリア 報酬UP
株式会社リクルートキャリアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜4729万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートキャリアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
年収は平均的だと思う。営業職はインセンティブがあるので、業績のいい社員はグッと年収は高くなる。営業の評価は契約件数と契約金額で評価されるので、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
世間一般と比較すると、契約社員でも年収は良い方だと思います。
ボーナスも夏冬合わせて、約4ヶ月ほどもらえます。
また、営業職の場合は、目標達成...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大企業なだけあって、契約社員であっても、小さな会社の正社員よりも月給、年収が良かった。また、給与支払いについて遅延や未払いの心配がないのは良か...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
圧倒的な成果を出すなど、認められればグレードが上がりやすい。
また、地方勤務だとその他地方求人の給料よりは月給がやや高く、ボーナスもしっかり貰...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
評価については自分で目標を決められる。合わせて3年後の自分のなりたい姿を元に面談
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤不可の職種の場合...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
昇級などは半年に一回大体の人が上がっていた目標を、達成していれば上がる達成していなければ下がるといった感じ
個人目標、は数値目標以外にも成長、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は高い。22歳新卒で入って1年目は500万近くもらえる。評価制度も納得いくものが多く、そこに不満はない。3年目で550万 5年目で700万...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
正社員だと基本給が高く、そこにインセンティブが乗ってくる形で給与が支給される。賞与も年2回、4か月分あるため、一般的な大手企業の中では標準以上...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年齢にしては年収はかなり良かったと思います。同時期に内定を得た企業の中では群を抜いていました。なんやかんやで給与はモチベーションに繋がります。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
新卒の中ではベースが高かった。若手の成長環境としてはベストな場所であり、自分自身の成長を実感しながら高い給料をもらっているという感覚があった。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
やりたい事は手をあげればできる環境。また自分の意見を述べる事を良しとする風土なので新人だろうが発言はしやすいと思う。また上司との距離も近く相談...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自己評価と上長評価によって行われる。面談の中で言いたいことがしっかりと言え、どうしてその評価になったのかという理由を明確にしてくれる為、納得感...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
実力主義なので、成果を上げる事が大前提と言える。人の魅力は高い。周りなモチベーションは高く、社員同士がフラットである。交流会や同期会なども頻繁...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
スピード感のある環境で仕事に従事できる。
出来る人、そうでない人の差がはっきり分かる。
長く勤めることが出来る環境下どうかは本人次第です。
ま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ミッショングレード制で、目標に応じて年収が一律に決まります。年齢や入社歴は関係ないので、そこはかなり明確で分かりやすく納得感がありました。グレ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
成果に対して、評価で応える風土があり、一般の企業よりもはやいと思う。自分で思考して、前進していくスタンスがあれば、周りの支援も得られやすく、影...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
目標達成に向けて自由にさせてもらえる。
担当企業が50社以上あり、大変ではあるが、常に新しい情報を得ることができるし、それに向けて周りと協業す...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
みなし残業代が70時間程度含まれていたかと思うが、月給ベースではかなりよかった。もちろん、70時間を超えた場合は全額が支給されるし、70時間未...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
CV(3年限定の契約社員)でRA(法人向け人材紹介営業)をやっていました。年収、評価に関してはCVはあまりいい点がないように思います。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
1人1人の当事者意識の高さは業界でも屈指のものだと思う。営業会社と名高いだけあって入社した社員はかなり高いレベルの人材になります。自分の営業力...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
同業他社に比べてベース年収が大変高い。100万ぐらい違うのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生(家賃補助や扶養手当)...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若い社員が多く、楽しく働ける。社内恋愛が多い。難しい営業だが、人間的に成長できる会社。ただ離職率も高く常に募集している。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
完全なる成果主義。雇用形態に関わらず、結果を出せば給与に反映される。特に賞与は基準額も明確。マネージャーになれば30代前半でも1000万を超え...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成果を出せれば報酬に反映される点。基本的に営業会社ですので評価は売上に準じます。自身の職位に応じた目標が設定されるので毎月の目標達成に向かって...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
機会を求めさえすれば学べる環境はあるし、この環境でしか学べないことはたくさんある
【気になること・改善したほうがいい点】
両面の方がいい。企業...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
柔軟な働き方
* フレックスタイム制: 自ら始業・終業時刻を決め、柔軟な勤務が可能です。
* リモートワーク: 場所にとらわれず、自宅など...続きを読む(全565文字)
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【良い点】
元リクルートというだけで、どんな人間かを定義づけられることが多い。自分で仕事を見つけて解決していくのが得意だと思われる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
働いていて男女の差を感じることは全くなかった。
むしろ女性の方が男性より元気で力を出していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
今後を見据えたときに、長く働ける会社ではないと感じた。
学生のときにみた会社と、実際に働いた会社では、全く印象が異なり、全て数字主義だった。
...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
マネジメント職務以外は有給は取りやすいと思う。繁忙期など、取り組んでいる業務によっては残業も発生するが、ある程度は自分で調整しながら働くことが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務が多くて残業が当たり前だった。そのためワークライフバランスはあまりなかったものの、社員間の仲が良くて飲んだり遊びに行ったりとワークとプライ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
手を挙げれば仕事を任せてもらえる。積極的に自分を成長させたい人には機会は多いためおすすめできる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
大手企業なだけあって福利厚生がとても整っていました。家事や育児などがある女性にとっては非常にありがたい制度であり、良い会社だと思います。
【気...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
女性も活躍できる職場であり、社員の対応も良かったです。女性特有のギスギスした人間関係もなく良好な職場でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ネームバリューがやはり魅力的であり、多くのコネクションがあるのが強みだと思います。若い社員の活躍によって、これからも成長を続けていくことが予想...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社リクルートキャリア |
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フリガナ | リクルートキャリア |
設立日 | 1977年11月 |
資本金 | 6億4300万円 |
従業員数 | 3,341人 |
売上高 | 1074億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤学 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
URL | https://www.recruitcareer.co.jp |
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