就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
オリックス生命保険株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

オリックス生命保険株式会社 報酬UP

オリックス生命保険の本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- (全85件)

オリックス生命保険株式会社の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

オリックス生命保険の 本選考体験記一覧

選考ステップから探す
投稿者から探す
85件中85件表示 (全13体験記)

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機/採用人物像のどれに当てはまるか、それを表すエピソード/これまでに注力した活動3つ【ESを書くときに注意したこと】企業が求める人物像を分析してから自分らしさを表すエピソードを肉付けしました。【ES対...

問題を報告する
公開日:2023年9月28日

WEBテスト

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】文章読解力テスト【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】2時間程度だったと思います。【WEBテスト対策で行ったこと】特に対策はしませんでしたし、対策できるようなものでもなかったです。国語力に自信があれば大丈夫です。

問題を報告する
公開日:2023年9月28日

筆記試験

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【実施場所】オリックスグループ他社の本社(グループ他社の結果を流用)【筆記試験の内容・科目】クレペリン【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】30分×2セット【筆記試験対策で行ったこと】1週間前からスマホアプリで練習をしていた。

問題を報告する
公開日:2023年9月28日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】10分前接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】さっぱりした印象だった。手応えはまったくなかったが通過したため、落ち着いて回答できれ...

問題を報告する
公開日:2023年9月28日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】大手町本社【会場到着から選考終了までの流れ】控室案内・若手人事から説明とアイスブレイク→個室案内【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明(人事以外)【面接の雰囲気】和やかではなかったが硬すぎる空気感でも...

問題を報告する
公開日:2023年9月28日

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機/当社の求める人物像は以下の3項目です。1〜3の中から、最もご自身が該当する項目を選び理由を記入してください。1.多種多様な業務がある生命保険会社で、一流のプロを目指し、困難な未知の挑戦できる人。2...

問題を報告する
公開日:2023年8月29日

WEBテスト

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】1時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を何度も解き、課題を克服しました。

問題を報告する
公開日:2023年8月29日

筆記試験

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【実施場所】東京本社【筆記試験の内容・科目】クレペリン検査、数字の足し算をひたすら行うというもの。集中力や忍耐力、ストレスチェックを行うもの。【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】約1時間程度。【筆記試験対策で行ったこと】理想曲線と呼ばれる模範解答がどの...

問題を報告する
公開日:2023年8月29日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】堅そうな見た目の方で緊張していると、自分の言葉で本音を聞きたいから畏まる必要は...

問題を報告する
公開日:2023年8月29日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、控え室で待機。社員の方に呼ばれ、面接会場に入室し、開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】人事部長さんだったが、非常に温...

問題を報告する
公開日:2023年8月29日

ES

総合職
24卒 | 同志社大学 | 非公開   内定

【ESの形式】web【ESの内容・テーマ】「モノゴトを整理・分析した上で自ら考えて行動できる人」に合致すると考えた具体的なエピソードをご記入ください/当社への志望動機をご記入ください/中学・高校・大学で注力して取り組んだこと【ESを書くときに注意したこと...

問題を報告する
公開日:2023年7月7日

WEBテスト

総合職
24卒 | 同志社大学 | 非公開   内定

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】文章読解能力試験、文章を読み、適する選択肢を回答していく。【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】40題ほど、一時間【WEBテスト対策で行ったこと】珍しい形式のテストであるため対策が困難。

問題を報告する
公開日:2023年7月7日

筆記試験

総合職
24卒 | 同志社大学 | 非公開   内定

【実施場所】大阪本社【筆記試験の内容・科目】クレペリン検査【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】70分程度、ひたすら足し算。【筆記試験対策で行ったこと】クレペリン検査であることは事前にわかっていたので、スマホアプリで軽く慣れておいた。

問題を報告する
公開日:2023年7月7日

1次面接

総合職
24卒 | 同志社大学 | 非公開   内定

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクに接続、終了後退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅女性人事【面接の雰囲気】穏やかそうな女性の人事の方で、堅くも柔らかくもない雰囲...

問題を報告する
公開日:2023年7月7日

最終面接

総合職
24卒 | 同志社大学 | 非公開   内定

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、人事の方の案内で待合室へ。順次面接。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長の方【面接の雰囲気】非常に独特な面接だった。まず面接会場の部屋がとても狭...

問題を報告する
公開日:2023年7月7日

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【ESの形式】webで提出【ESの内容・テーマ】志望動機、ガクチカ【ESを書くときに注意したこと】形式は決定されているので、ガクチカと志望動機の中に一貫性を持たせることだけ意識しました【ES対策で行ったこと】就活会議においての過去の事例の参照を行いました

問題を報告する
公開日:2023年8月23日

WEBテスト

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格(おそらくオリジナル?)【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】30分。資料が事前に家に配送され、当日に開封、回答を行う【WEBテスト対策で行ったこと】特になし。特別な対応やテキストを解いた...

問題を報告する
公開日:2023年8月23日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】少し厳格な雰囲気でしたが、話をしているうちに柔らかい雰囲気になり終盤には...

問題を報告する
公開日:2023年8月23日

2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】特に緊張感はなかったです。初めに軽い雑談をしてくださり、気軽に話しかけて...

問題を報告する
公開日:2023年8月23日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】5分前までに到着と指示【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】非常に緊張していましたが、面接が始まる前にどこから来たの、どれくらかかるのなど軽いトー...

問題を報告する
公開日:2023年8月23日

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】3つの資質のうち自分に当てはまるものと、それを表すエピソード/中学・高校・大学での取り組み/志望動機【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで書き、文字だけでも伝わりやすいよう、構成に気をつけた。【E...

問題を報告する
公開日:2023年8月22日

WEBテスト

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル:読解力テスト【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】60分【WEBテスト対策で行ったこと】形式がよく分からなかったので、対策はしなかった。

問題を報告する
公開日:2023年8月22日

筆記試験

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【実施場所】東京本社【筆記試験の内容・科目】クレペリン【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】60分【筆記試験対策で行ったこと】インターネットで形式を調べ、把握をしておいた。

問題を報告する
公開日:2023年8月22日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅くらいの人事の方【面接の雰囲気】穏やか。ただ、淡々と質問をされた。圧迫感や威圧感はないが、各質問...

問題を報告する
公開日:2023年8月22日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 女性   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で人事の方に成績証明書を渡した後、別の部屋に案内される【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の管理職の方【面接の雰囲気】非常に穏やか。私の場合は、ほとん...

問題を報告する
公開日:2023年8月22日

ES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】自己PRと志望動機【ESを書くときに注意したこと】自分の過去の経験を深堀して、説得力のある文章にすることを目指した。【ES対策で行ったこと】ネットを参照した。保険なので、人に寄り添いたいメッセージを書くこと...

問題を報告する
公開日:2023年7月10日

1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】面接10分前にロビーに集まり、そこから担当が案内してくれた。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】30代人事【面接の雰囲気】フランクな雰囲気で行われた。30代という事...

問題を報告する
公開日:2023年7月10日

2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてきた、集合場所に面接10分前に到着し、担当者が、案内がきてそのまま開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅人事【面接の雰囲気】面接官の第一印...

問題を報告する
公開日:2023年7月10日

最終面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】面接10分前にロビーに集まり、そこから担当が案内してくれた。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】30代人事と50代社員【面接の雰囲気】少し緊張感のあある雰囲気で行わ...

問題を報告する
公開日:2023年7月10日

ES

資産運用部門
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機/オリックス生命が求める3つの人物像の中で自分に最も該当する項目とその理由【ESを書くときに注意したこと】志望動機が250字と比較的短いため重点をしっかりと伝えられるように意識した。【ES対策で行っ...

問題を報告する
公開日:2023年8月17日

WEBテスト

資産運用部門
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】27分、37分、20分【WEBテスト対策で行ったこと】他社の選考を通して実践的な問題演習を行った。

問題を報告する
公開日:2023年8月17日

筆記試験

資産運用部門
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【実施場所】オンライン【筆記試験の内容・科目】クレペリン検査【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】全部で70分【筆記試験対策で行ったこと】有名なテストのためネットなどでコツなどを調べておいた。当日の集中力が問われるものなので睡眠はしっかりととって臨んだ方...

問題を報告する
公開日:2023年8月17日

1次面接

資産運用部門
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからログインして接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中堅の社員【面接の雰囲気】面接官の方が口調も雰囲気も穏やかな方だったためリラックスして...

問題を報告する
公開日:2023年8月17日

最終面接

資産運用部門
24卒 | 非公開 | 男性   最終面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事の方と少し話して会議室に案内され、面接開始。終了後は人事の方に案内されて帰宅。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】面接官の方は二...

問題を報告する
公開日:2023年8月17日

ES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   内定辞退

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】ガクチカ、オリックス生命の志望動機【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで読みやすい文章であることを心掛けた。【ES対策で行ったこと】先輩や友人などの第三者に添削をしてもらい、自分なりに推敲をした。

問題を報告する
公開日:2023年5月10日

1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   内定辞退

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中途入社の人事【面接の雰囲気】一次面接というのもあり、かなり和やかな雰囲気であった。また形式としては、最初...

問題を報告する
公開日:2023年5月10日

WEBテスト

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   内定辞退

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル:読解能力試験(リーディングスキルテスト)【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、制限時間は50分で難易度は高くない。【WEBテスト対策で行ったこと】企業独自のWEBテス...

問題を報告する
公開日:2023年5月10日

最終面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開   内定辞退

【面接タイプ】対面面接【実施場所】オリックス生命本社【会場到着から選考終了までの流れ】受付を通じて待機室へ行き、時間になると面接室へ案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】終始穏やかな雰囲気で面接が進んでいっ...

問題を報告する
公開日:2023年5月10日

企業研究

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性   最終面接
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
主に、セミナーや新卒採用のホームページ、マイページ掲載の情報をもとに企業研究を行いました。特に秋頃に参加したキャリア形成セミナーは、各部門の具体的な仕事内容やキャリアパスなどについて理解を深めるイベントになっていて、自分が歩みたいキャリアや具体的な仕事内容について考えることができました。また一次面接合格者が最終面接前に案内される社員座談会では、少人数で聞きたいことを社員の方に聞くことができたので、企業理解・社員理解を深める良い機会でした。やっておけば良かったこととしては、OB訪問でもう少し早くから多くの社員の方とお話しすることです。一次面接後の社員座談会までのイベントでは人事の方1,2人としか関わる機会がなかったので、選考に進むについて自分の視野の狭さを感じていました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月2日

志望動機

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性   最終面接
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
まず業界の志望動機からお話しさせて頂くと、私は大学で社会福祉を学ぶ中で、潜在ニーズ領域で人々の生きると支えることの重要性を感じ、仕事においても同じ領域で人々に価値を届けたいという想いがあります。また、これまでの自身の経験から人々の気持ちに寄り添いたいという想いもあり、以上の2点から生命保険業界を志望しています。その中でも御社の真のニーズに基づいたお客さま本位と自ら成長し価値を高めることができる風土の2点に魅力を感じており、お客様に寄り添い想いを大切にしつつ、自分らしく働くことができると思いました。御社に入社させて頂いた際には、生命保険を根底から支える役割と考える契約管理部門で貢献したいと考えています。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月2日

ES

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性   最終面接

【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機をご記入ください。 / 当社の求める人物像は以下の3項目です。1~3の中から、最もご自身が該当する項目を選び理由を記入してください。【ESを書くときに注意したこと】文章を書く際、ESの問いに沿うような語尾になるよう意識しました。【ES対策で行ったこと】特別なことは行っていないですが、書いた文章の読みやすさと内容に矛盾や疑問点がないかについて、友人に確認してもらいました。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月2日

WEBテスト

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性   最終面接

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】詳しくは覚えていないですが、一般的な言語・非言語・性格のテストでした。【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】詳しくは覚えていないですが、一般的な問題数と時間でした。【WEBテスト対策で行ったこと】WEBテストの参考書を事前に一通り解きました。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月2日

筆記試験

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性   最終面接

【実施場所】新宿のビル内【筆記試験の内容・科目】クリペリン【筆記試験の各科目の問題数と制限時間】覚えていないが、一般的なクリペリンの内容と言っていた。【筆記試験対策で行ったこと】対策はできないテストと言われていたので、テストの概要を事前にネットで調べて心構えをしてから臨みました。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月2日

1次面接

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性   最終面接

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で面接官と繋がり、そのまま始まる流れでした。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】雑談から始まり会話形式でフラットに面接が進んだので雰囲気は穏やかでしたが、鋭い質問は多かった印象です。【就活をされている中で、軸はありますか。】はい。軸は3つあるのですが、1つ目が挑戦できる環境かということで、2つ目がキャリアを具体的にイメージできるかどうかで、3つ目が生命保険領域です。以下、深掘りQ:なるほど、その軸に合った企業を受けているのですね。言わせてしまう形にはなりますが一応お聞きすると、オリックス生命は今の時点でどのくらいの志望度ですか。A:はい、軸に合った企業の中でも御社は第一志望にさせて頂いています。Q:ありがとうございます。オリックス生命を他社と比べた時の違いや良いと思うところは何ですか。A:はい。違いではないのですが、挑戦できる環境が一番強く、また会社自体が成長しているという点が数字で目に見えて現れている部分だと思っています。【オリックス生命に入社されたら、やりたいことはありますか。】はい。契約管理部門で支払い査定に携わり、将来的にはその領域でのスペシャリストになりたいと思っています。以下、深堀りQ:なぜですか。A:はい。私は以前生命保険ではないのですがあるサービスを契約したときに、最初は丁寧に対応して頂いたものの、最後の方では雑な対応をされてしまった経験があり、自分がサービスを提供する際には最後まで丁寧にやりたいと思い、その部分を担いたいと考えています。Q:なるほど、ありがとうございます。最初の配属で営業部門になる可能性もありますが、そこは大丈夫ですか。A:はい、営業でも大丈夫です。Q:わかりました。あと、営業部門にしても契約部門にしても特に新人の場合は東京勤務ではないことが多いですが、そこも問題ないですか。A:はい、問題ないです。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】面接が始まったときに非常にフラットで会話形式だなと思ったので、質問に対して聞かれてないことまで話しすぎないように注意しました。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月2日

最終面接

総合職
22卒 | 早稲田大学 | 女性   最終面接

【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】まずは控えのブースに案内があり、そこから面接の部屋まで人事の方が案内をしてくれました。帰りは面接室から出て、そのままビルを出ました。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の偉い方【面接の雰囲気】雰囲気は穏やかでしたが、学生側がマスクを外した状態での面接だったこともあるのか、面接の最中は顔を凝視されました。【先ほどお客様に寄り添いたいと言っていましたが、それはどういうことですか。】はい。私は、仕事に対して妥協しない姿勢で取り組むことがお客様に寄り添うことに繋がると考えています。座談会に参加し社員の方とお話させて頂いた際に、生命保険の資格で合格点ではなく満点を目指されていることや、営業の方が代理店に一回断られても何回も諦めずに電話をして面談の機会をもらったというエピソードをお聞きし、仕事に対して妥協しない方が多く、自身もそのような環境で働くことでよりお客様に対して寄り添うことができると思いました。以下、追加質問Q:人に寄り添った経験はこれまでにありますか。A:はい。サークルでOBの方々と関係を構築する際に、OB一人一人についてそれぞれ調べ、話す内容を変えながらサークルに対する思いに寄りそうことで仲を深めていった経験があります。【仕事ではコツコツ覚えなければならないこともたくさんあるが、そのような適性が自身にあると思いますか。】はい。これまでの中でコツコツ努力し、成果を出してきた経験はあるので、その適性もあると考えます。以下、深掘りQ:その根拠となる具体的な事例はありますか。A:はい。一番直近ですと、大学受験での勉強になります。私は小学生の頃から日本史が苦手だったのですが、苦手科目に対しても投げ出すことなくコツコツ勉強を続けることで成績を上げ、結果的に志望校に合格することができました。Q:分かりました。他にそのような経験がありましたら教えてください。A:はい。小中学生の頃に、人見知りを克服した経験です。人見知りが人一倍酷かったため、克服するために小さなステップからコツコツ人前で話す経験を重ね、自身の成長に繋げました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】この面接では落ちたので後悔したこととしては、抽象的な内容を多く話してしまったことです。「仕事で〜の場合、どうする?」という質問が多く、それに対して具体的な内容まで話せれば良かったと思いました。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月2日

企業研究

営業職
21卒 | 法政大学 | 女性   2次面接
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
企業ホームページ上に様々なコンテンツが用意されているので、全てのコンテンツを確認し企業研究に利用した。その中で強みもあげられているので、その点を自身の経験と絡めてESの作成だったり、面接の中でも盛り込むことができると話に厚みや説得性がで良い評価を受けることができると思う。また、自身としては働く環境というものもとても重視していたのでopenworkの情報もチェックしていた。基本的には挑戦的な社風であることが書かれていた。報酬などが全て成果制という外資企業特有の制度があるので、忍耐制が求められると感じた。その忍耐制についても盛り込んだESや面接でのお話ができることはまた、評価がよくつけられるのではないかと思う。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年7月15日

志望動機

営業職
21卒 | 法政大学 | 女性   2次面接
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
私は、中学の時に○○を発症しました。その当時○○について無知でしたが、思いがけない重病で、また莫大な費用がかかったと後に親から伺いました。しかし、生命保険では○○の保険料がおりません。その事実を変えたく、生命保険を志望します。 「シンプルでわかりやすい」商品やサービスを提供するという貴社の考えは、少子高齢化し多様なニーズが求められる社会にとても重要であると考えます。オリックスグループの貴社でしたら、そのグループ力を活かし幅広い視点から増え続ける多様なニーズに応えた商品を提供できると考えます。その成長し挑戦できる環境で、活躍し社会のニーズに適した保険のあり方を多くの方に届けていきたいと思い、御社を志望させていただきます。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年7月15日

ES

営業職
21卒 | 法政大学 | 女性   2次面接

【ESの内容・テーマ】オリックスグループを志望する理由/オリックス生命を志望する理由/学生時代頑張ったこと【ES対策で行ったこと】企業ホームページの各コンテンツを隅まで読み込むことで企業分析をし、そこからわかった強みをES作成に盛り込み自身の経験とも結びつけた。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年7月15日

WEBテスト

営業職
21卒 | 法政大学 | 女性   2次面接

【WEBテストの内容・科目】玉手箱(言語・非言語・性格診断)【WEBテスト対策で行ったこと】玉手箱の形式なので、玉手箱対策の本を購入し対策勉強に励んだ。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年7月15日

1次面接

営業職
21卒 | 法政大学 | 女性   2次面接

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の社員【面接の雰囲気】比較的若手の社員の方だったので話しやすく、面接でありながらとても話が盛り上がった。また接続がうまくいかず電話での面接になったがうまく対応してくださった。【就職活動の軸について教えてください。】【女性が活躍できる仕事】早く成長したい思いがあるため、元から会社として女性が働きやすい環境である方が、自身としても会社としても勢いを持って成長することができると思っているため、その点を重視しています。女性社員の活躍を御社の働き方改革の1つのテーマにしていたり、HPにあった「近年28歳で昇格したケースもあり、年功的昇格はない」という情報から、御社は女性が活躍できる仕事だと実感しました。【自身も成長することができる】働かせていただくからには常に成長していきたいと思っているので、成長環境の整っている職場に魅力を感じます。また、今まで様々なことに挑戦することで成長してきたため、社会人になっても成長したいという思いがあり、営業職でしたら基本的なビジネススキルを学び成長し、それからのビジョンも幅広く考えていける点にとても魅力を感じています。【自分の経験を元に世の中に価値貢献できる仕事】自身も自信をもって価値貢献できるし、受け手も経験ある人の手掛けるものの方が信憑性・説得性があると思っていて、側湾症で辛い思いをした経験から世の中にもうそういう思いをする人を増やしたくないという思いを広げていきたいと思います。【学生時代頑張ったことはなんですか?】私は現在、長期インターンシップで○○をしています。組織の一員として貢献するため私は労働環境に着目し、"質の良い業務は環境作り"からだと考え、インターン生のチームリーダーを務めました。そのことが学生時代に頑張ったことです。その中で、各チームメンバーの隠れたスキルを伸ばすため、強みと弱みの認識、また各々の性格に合わせて話の提案方法を変える工夫など様々な視点からのアプローチをし、自信を持って何かに挑戦できる環境作りに全力で励みました。各々が活躍できる強みを伸ばした結果、○○という実績を収めることができました。貴社でもこの強みを活かし様々な挑戦にもひるまず行動していきたいと思っています。ぜひよろしくお願いいたします。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】後ほどフィードバックを受けた際に、電話でも伝わるハキハキ明るい雰囲気と、結論ファーストに話す力、またコミュニケーション能力が非常に高いように感じたと評価をもらった。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年7月15日

2次面接

営業職
21卒 | 法政大学 | 女性   2次面接

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の社員【面接の雰囲気】厳かな雰囲気の中始まった。私が話しでも微動だにせず笑いも見えなかったので非常に不安だったが、終わった後は高い評価をしてくださった。【オリックス生命に入社したらどのような仕事がしたいか?】私は自身の病気の経験から「生命保険で対応していない病気を対応させたい」という思いを持っています。そのためまず、営業というお仕事を通して、お客様の潜在的なニーズを知ることに励みます。御社には営業系統として代理店営業・営業推進・オムニチャネルなど様々な営業系統がありますが、はじめは代理店営業として経験を積みたいと思っています。理由としては、生命保険のプロを相手として営業をすることは基礎的な知識から応用的な保険の知識が必要で、その勉強はもちろん、そのことを代理店さんに伝える力も培うことができるためです。営業をファーストキャリアとすることで、基本的なビジネススキルを習得し、その後どの部署に配属されることになっても活躍していきたいと思っています。営業系統の仕事を満遍なく経験し、実績もしっかり残したのちは、自身の掲げる思いをカタチにするため、コーポレート系統の商品開発の分野で活躍していきたいと思っています。【代理店営業における必要な点は何か?】代理店営業の方はいわゆる生命保険のプロなので、もし新卒で代理店営業の職種で活躍することができたら、生命保険のプロにも劣らないような専門的な知識を身につけることが大事でマナーだと思っています。そのため、私自身も就職活動は落ち着いてきたら、ファイナンシャルプランナー技能試験の勉強や生命保険の資格は取る予定です。また生命保険のプロも1人間なので、コミュニケーションという面は大事にしたいと思っています。やはりこちらから自己開示しないと相手も心を開いてもらうことはできないと思うので、その点意識したいと思います。営業をするために仕事をするのではなく、楽しんで仕事をする。私であれば後者を意識してコミュニケーションを取り、信頼関係も構築していくことこそが代理店営業において必要で意識しなければならない点だと思っています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】圧迫面接を経験したと思ったが、最後には丁寧なフィードバックをしてくださった。その中で代理店営業よりも個人営業の方が私の性格上むいていると伺ったが、代理店営業を推すしっかりとした意見を聞くことができ、また他の質問にも丁寧に適切に回答が返ってきたことが好印象だとおっしゃっていた。ただ志望度の高い企業から内定を翌日受けたので、次の選考の読解力テストと最終面接は辞退させていただいた。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2020年7月15日

企業研究

総合職
20卒 | 上智大学 | 女性   内定辞退
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
秋頃にオムニチャネルに関するイベントに参加した。オリックス生命保険の独自の強みはオムニチャネルであるから理解しておく必要があると思う。あとはオリックス生命保険が開催した座談会にも参加して社員さんからお話を伺った。様々な部署の様々な年次の社員さんからお話を伺えたのでためになった。それ以外には、パンフレットの読み込みと新卒採用ホームページの読み込み、通常のホームページを読み込んだ。どんな商品に注力しているのか、何を強みとしているのか把握するようにした。選考は早めに始まったので他社の生命保険会社の企業研究はまだやっていなかった。しかし代理店営業と直接営業のどちらに興味があるのか、なぜ代理店営業のオリックス生命保険を志望しているかは整理しておいた。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2019年7月26日

志望動機

総合職
20卒 | 上智大学 | 女性   内定辞退
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
多くの人のニーズに応えられる生命保険業界を志望しております。 平均寿命の長い今の時代、”最後まで自分らしく生きたい”という思いを全員が持っています。生命保険は、この思いの実現をサポートできる業界だと考えています。 私は人のためになることがやりがいとなり、行動の動機になります。学生生活ではボランティア活動や塾のアルバイト、留学生の学習支援などに努めてきました。将来においても社会貢献性の高さを大切にしたいと考えています。そのため上記のように多くの人に求められている社会貢献性の高いこの業界を志望しています。 生命保険会社の中でも、貴社は特にお客様のニーズを大事にしていると感じました。その点に魅力を感じ、志望させて頂きました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2019年7月26日

ES

総合職
20卒 | 上智大学 | 女性   内定辞退

【ESの内容・テーマ】志望理由/当社の求める人物像の中から、最もご自身が該当する項目を選び理由を記入してください。【ES対策で行ったこと】企業研究と自己分析を行なった。企業研究は主にホームページを利用した。オムニチャネルに関する理解が難しかった。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2019年7月26日

1次面接

総合職
20卒 | 上智大学 | 女性   内定辞退

【学生の人数】2人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】温厚な印象の面接官の方だった。緊張感はあまりない穏やかな面接だったから緊張せずに面接に臨むことができた。【あなたが仕事を選ぶ上で大切にしていることと、その理由を教えてください。】共通の想いを持って働くことができる環境であるかを大切にしています。なぜなら共通の想いを持つことでチームとして大きな成果に繋がるからです。私は塾で担任助手としてアルバイトをしていました。塾の長年の課題として、受験直前に志望校を変えて進路に後悔する生徒が多い傾向がありました。私はこの課題を問題視して全担任助手で話し合いをした結果、生徒が受験を乗り越えるためには合格の先にある夢のために勉強する必要があるという結論に至りました。そして「生徒に夢を持たせる」という共通の指導指針を決め、この指針を基に週に2回ミーティングを行い、イベントや声掛け、掲示物などの内容を決めました。その結果指導のベクトルを合わせることができ、進路に後悔する生徒の数を半減させることができました。【強みを教えてください。】目標達成のために自ら考え行動する「実行力」が私の強みです。大学三年生の時に一年間留学をしたのですが目標を持って努力することで成果が出ると考え、当時の語学力のふた周り上のレベルの語学検定合格を目標として定めました。目標達成に向けて積極的に講義に参加をして疑問点があれば質問して解決していきました。目標達成にスピーキング力が不足していると気付いてからはホームステイやルームシェアなど初めてのことにも積極的に挑戦して日常的に言語を話す機会を増やしました。さらに現地在住の外国人向けの市民学校に通い、私と同様にスピーキングに苦手意識を持ったクラスメイトと切磋琢磨しました。放課後のスピーチ練習を提案することで自分だけでなくクラス全体の学習意欲、スピーキング能力を高めたことで自分自身のモチベーション維持にも繋がり、その結果目標を達成することができました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】自分自身のことを聞かれる質問ばかりだったので自己分析をしっかりして自分を理解しているかどうかが評価されたと思います。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2019年7月26日

2次面接

総合職
20卒 | 上智大学 | 女性   内定辞退

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】温厚な方で緊張せずに、面接に臨めた。雑談などはあまりなく、すぐに面接が始まったので少し固い面接だった。【ゼミナールの内容はなんですか】ゼミナールでは日本とフランスの映画を比較研究しています。私は言語を身につけて言語を用いて研究したいと考え外国語学部に入学しました。実際に三年間ドイツ語能力向上に努め、今はフランス語を用いて映画を研究しています。ゼミには様々な国籍の留学生が所属しているのでフランス語や英語を交えて毎週興味深い議論をしています。さらに学期ごとにスカイプ会議でフランスの大学と研究の成果を発表し合っています。前学期はパワーポイント作成の役割を担い、教授や生徒と意思疎通をしっかり取り全員が伝えたい情報が分かりやすく伝わるようスライド作成に尽力しました。今学期はスカイプ会議の発表者を担う予定なので準備に特に力をいれています。【何を大切に仕事をしたいか】チームのベクトルを合わせることを大切にしたいです。塾のチューターとしてアルバイトをしていたのですが、私の勤務していた塾では受験直前に受験大学を下げて後悔する生徒が多いという長年の課題がありました。私はこのことを問題視し、チューター全員に共有をして話し合いました。そして目先の目標である大学受験合格ではなく将来の夢に向かって勉強をする必要があると結論に至り「夢を持たせブレない心作りをする」を指導指針として定めました。私はこの取り組みで、提案者として中心となってホームルームやミーティング、掲示物、面談などの企画をチューターと共に行いました。チューター全員の意識を合わせることが困難でしたが、一人一人から意見を聞く機会を作り想いを共有することで乗り越えました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】学生時代に力を入れたことなど、自分自身に関する質問に対して深掘りが多かった。しっかり自己分析をする必要がある。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2019年7月26日

最終面接

総合職
20卒 | 上智大学 | 女性   内定辞退

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】お二方ともにこやかで緊張をほぐそうとして雑談などをしてくれた。最終面接にもかかわらず穏やかな雰囲気だった。【学生時代に力を入れたこと】フランス語に力を入れました。フランス語を現地で学びたいという思いを抱き、実際に大学三年生の時に一年間留学しました。私は目標を持って努力をすることで成果を出すことができるため語学検定の合格を目標として定め、積極的に講義に参加をして疑問点を納得がいくまで質問をすることで知識を深めていきました。特にスピーキングを苦手としていたのですが、ホストファミリーや友人との会話の練習やスピーキング力の向上に注力している市民学校に通うことで苦手克服に努めました。市民学校では、同じ課題を持った生徒に放課後のスピーチ練習を提案してクラス全体の学習意欲を高めました。そのことが自分のモチベーション維持にも繋がり、目標を達成することができました。【入ってからどんな仕事をしたいか】私はアフターフォローに携わりたいと考えています。なぜなら、保険は契約していただいてから保険金をお渡しするまでに何十年とかかる可能性があるからです。このあいだの期間をいかにお客様に満足していただくか、契約を更新していただくかが重要であると考えています。特にアフターフォローをする代理店さんの研修やフォローアップをする業務に興味があります。さらに、アフターフォローは、新規顧客獲得の可能性も含んでいると考えています。アフターフォローに満足していただいたお客様がご家族や友人に勧めることで新規顧客に繋がるからです。このアフターフォローの重要性を感じたのでアフターフォローに携わりたいです。営業や他の業務にも興味はあります。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】今までの話に矛盾がないかなどを見られているように感じた。一回一回の面接の後に話したことを記録しておくといいと思う。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2019年7月26日

企業研究

総合職
19卒 | 横浜市立大学 | 女性   1次面接
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
生命保険には、多くの形態があるので、その一つ一つをしっかり理解し、他社とオリックス生命の違いと、他社より何が優れているかを具体的に話せるようにした。また、良いところだけあげていては、逆に突っ込まれることがあるので、ネガティブな点も抑えつつ、改善点まで自分なりの意見を話せるようにしました。さらに、オリックス生命の中でも、どんな職種につきたいか、どんな目標を掲げ、どのように達成するかなど話せるようにした。GDでは、周囲の様子を気にしつつも、しっかり自分の意見を述べた。OB訪問は行わなかったが、オリックスグループ全体の説明会、オリックス生命のみの説明会両方に参加した。筆記試験は特に準備はしなかったが、一般的な計算ができれば特に問題はない。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2018年12月19日

志望動機

総合職
19卒 | 横浜市立大学 | 女性   1次面接
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
お客様の一生に寄り添うことができ、また、お客様が病気や事故に遭われた際に、不安を取り除くことができる生命保険に魅力を感じました。特に貴社では、オムニチャネルによってお客様の多様なニーズに合わせた提案によって、お客様に納得していただいた上での保険加入の実現、加入後の安心性に繋がります。また、社員公募の商品開発などによる多角的なアプローチをすることで、お客様の満足感だけでなく、社員一人一人がお客様の立場に立つこと、切磋琢磨してより良い商品展開をしていくことができると思いました。ゆえに、他者とは異なる新しい生命保険を生み出し、お客様と生涯にわたって付き合っていくことにわたしも携わりたいと思い、志望致しました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2018年12月19日

WEBテスト

総合職
19卒 | 横浜市立大学 | 女性   1次面接

【WEBテストの内容・科目】クレベリン【WEBテスト対策で行ったこと】クレベリンだったので、試験の形式を調べて直前に携帯で問題をいくつかときました。難しい計算は特にないので、落ち着いてやれば、特に問題なくクリアできます。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2018年12月19日

グループディスカッション

総合職
19卒 | 横浜市立大学 | 女性   1次面接

【学生の人数】6人【テーマ】一人一人部署が割り当てられ、自分の部署から成績優秀者を選出し、会議で採油終車を決める。【評価されていると感じたことや注意したこと】論理性があるかどうか。自分の部署の者だけでなく、他部署の者のことも客観的に評価できているか。全体をまとめられているか。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2018年12月19日

1次面接

総合職
19卒 | 横浜市立大学 | 女性   1次面接

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事、営業【面接の雰囲気】一人は温厚だが、質問は鋭い。もう一人は、口調がきつかった。しかし、二人とも雑談から入ってくれたので、リラックスして面接に望むことができた。【学生時代頑張ったことはなんですか?】大学3年生の夏、所属するダンス部の自主公演における、舞台の企画演出チームに所属しました。様々なジャンルのダンスを披露する中で、観客にダンスと物語の融合性を感じてもらいたいという思いで、ストーリー制作や、多くの演出法のアイデアを提起することに注力しました。中でも、演目中に主人公を出演させる、物語に関連した映像を流す等のアイデアで、今までとは違う新しい風をふかせたと考えます。また、映像を使った演出案を実現するため、映像制作チームと連携し、神奈川県内で撮影を行うということを、周囲を巻き込みながら実現に導きました。さらに、1演目ごとに、物語の流れと合っているか客観的に分析し、衣装やダンスの構成の修正を行いました。結果として、公演は観客数1,000人以上を動員する大成功を収め、公演のアンケート等では、「物語に共感し感動した」と言った多くの演出上の評価を頂く事ができ、今までにない達成感を味わうことができました。【一番の挫折はなんですか?】私は、3年間陸上競技部に所属していたのですが、2年生の夏休みに、腰に全治3か月の怪我をしました。走り幅跳びの選手であった私にとって、腰の怪我は致命的でした。最初の1ヶ月は歩くことも困難で、練習する仲間を見ることも苦しかったのですが、いつまでも落ち込んではいられないと思い、まず、競技中のビデオを見て分析し、怪我の原因を徹底的に分析しました。また、その分析をもとに、先生に指導をしてもらいながら、腰回りの筋肉を解すストレッチや、腰に負担のかからない体幹トレーニングを行いました。これらによって、怪我の再発防止と、跳躍フォームの矯正に繋がり、復帰後は記録を伸ばすことができました。この経験を通じて、「原因の究明と、それに対する的確な処置と努力によって、自分の窮地を好転させることができる」ということを学しました。高校生で得たこの学びは、大学受験や現在の部活動に大きな影響を与えており、私の財産となっています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】一般的な質問ではあるが、暗記したことをそのままいうのではなく、あくまで自分の言葉で伝えること、相手の目を見て話すことは評価されたと思います。また、最初に話したことについて深掘りをされるので、その際にも、慌てず、落ちつて答えたことは評価に繋がったと考えます。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2018年12月19日

企業研究

総合職
18卒 | 関西大学 | 女性   内定入社
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
生命保険業界全体の役割、生命保険自体の仕組みを理解して企業ごとの顧客層を理解すること、なぜオリックス生命に入社したいのか、他の保険会社より何が良いと感じ志望するのかを具体的に話せるようにするべきだと思います。説明会の参加は必ずするべきで、その際にもらえる会社のパンフレットは熟読必須です。特にオリックス生命のパンフレットは他の企業よりもわかりやすく、生命保険業界全体のこともまとまっていたので、他の企業の参考にもなると思います。また私はホームページも熟読していたのですが、面接の際にホームページで感じた疑問などを質問した時にとても好感触を得ることが出来、会話も弾むことができました。良く調べてくれているな、企業研究しているなと思ってもらえるようにアピールすることも大切だと思います。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年12月11日

志望動機

総合職
18卒 | 関西大学 | 女性   内定入社
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
まずお客様の一生に寄り添うことができ、万が一のときに経済的な面だけでも、お客様の心の支えになることができる生命保険の役割に魅力を感じました。中でも貴社は、オムニチャネルの販売方法で、お客様の多種多様なニーズに合わせた提案ができるということ。また、他社の生命保険会社にはない、社員公募による商品開発や業界初の商品比較広告の取り組みで、新しい多様な視点からお客様にも安心と納得の上で加入してもらえる基盤が整っており、自分自身がお客様のためを思って心から商品を勧めることができると思いました。このような取り組みから、他社とは異なる新しい生命保険の形を生み出していくことに私も携わりたいと思い、志望しました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年12月11日

ES

総合職
18卒 | 関西大学 | 女性   内定入社

【ESの内容・テーマ】今までの経験のなかで、主体的に行動し、周囲を巻き込む姿勢をもち、 成し遂げた経験・エピソードを教えてください。/志望動機をご記入ください。【ES対策で行ったこと】就活会議に登録されている内定した先輩のエントリーシートを参考にしたり、友達や先輩に何度も読んでもらい、修正していった。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年12月11日

WEBテスト

総合職
18卒 | 関西大学 | 女性   内定入社

【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格診断【WEBテスト対策で行ったこと】参考書を繰り返し対策していた。移動時間も効率よく活用して勉強していた。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年12月11日

筆記試験

総合職
18卒 | 関西大学 | 女性   内定入社

【筆記試験の内容・科目】簡単な計算テスト、性格診断【筆記試験対策で行ったこと】就活全体に必要な適正テストの対策をしていたので、ここの筆記試験のために特別な対策はしていませんでした。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年12月11日

1次面接

総合職
18卒 | 関西大学 | 女性   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】5年目の社員【面接の雰囲気】笑顔で話してくれ、またこちらの話も真剣に聞いてくれた。口調も物腰も柔らかく、緊張をほぐそうとしてくれた。【高校時代に頑張ったことを教えてください】高校時代に所属していたバレーボール部の大事な大会での不甲斐ない結果で、監督に「やる気がないならやめてくれ」と部員全員が退部届を渡されてから、信頼を取り戻すために行動したことです。何度も監督の所へ行きましたが、話を聞いてもらえませんでした。そこで、部員と自分たちに何が足りていないのか何度も話し合いました。自主的な練習だけでなく学校生活の授業態度や挨拶も見直しました。また、私は今まで全員が監督に対して受け身な姿勢で接していたために監督との信頼関係が築けていなかったと考え、対話の機会を増やすために毎日監督に部員一人ひとりが、目標や一日の感想などを書いた日誌を提出することを提案しました。最初は受け取ってもらうことが出来ませんでしたが、諦めずに続けたことで少しずつコメントをもらうことが出来ました。その結果、監督に想いが伝わり戻って来ていただくことができ、今まで以上にチームの一体感が生まれました。頑張ったことは高校時代も考えておくべきです。【学生時代がんばったこと。/】3年間続けているケーキ屋のアルバイトで、新人教育担当として、教育制度の改善に取り組んだことです。アルバイト先は人員不足で、新人従業員に早く、的確に仕事を理解してもらわないといけない状況でした。そこで、私が新人の頃に教育係によって個人差があり、理解しづらかった経験を基にして、「100%チェックシート」を提案しました。これはそれぞれの作業工程を細かく箇条書きにしたものを、新人従業員と教育係が一枚ずつ持って、一緒に各項目をチェックしながら教えていきます。これで教え漏れを防ぐことができ、ベテラン従業員の我流の見直しにもなりました。また、他の教育係に引き継ぐ際にも、どこまで教えているのかわかりやすくなりました。また、どうしてそのことをするのか、失敗したことなども加えた記憶に残る教え方を心掛けました。この結果、他の教育係に「教えやすくなった」と言ってもらえ、教育期間を1か月短縮することができました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】覚えてきたことを丸暗記して話すのではなく、笑顔で落ち着いて自分の言葉ではきはき話せたところ。楽しそうに話すことは大切だと思います。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年12月11日

最終面接

総合職
18卒 | 関西大学 | 女性   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】1次面接よりも緊張感があった。面接が始まる時に最初は雑談をしてくれたが、ピリピリとした雰囲気が強かった。【なにか質問はありますか】御社のホームページを拝見したところ、社員の意見を直接的に商品に反映させた商品があると拝見したのですが、どのような制度があるのですか。私は御社の魅力は説明会などを通して、社内公募での商品開発など、お客様のことを一番に考えた取り組みが他社より多くあることがとても魅力的だと感じたのですが、面接官の方が他社よりも御社が最も優れていると感じるところは何ですか。社内公募での商品開発は具体的にどのような手順で行われたのですか。などホームページやパンフレットで感じた疑問をひたすら質問しました。質問時間が長く設けられていたので、途切れないように質問をつなげること、御社が一番だとアピールすること深い内容を多くすることが大切だと思いました。【なぜ金融業界を志望し、生命保険業界を志望するのですか。】金融業界を志望する理由は、必ず必要不可欠な仕事であり、人々の生活を向上させたり、安心してもらえること、様々な業界とも関われることが長く働く上で自分のやりがいに繋がると考えたからです。中でも生命保険業界は、お客様の一生に寄り添い、万が一のときに経済的な面だけでも、心の支えになることができる生命保険に魅力を感じました。中でも貴社は、オムニチャネルの販売方法で、お客様のニーズに合わせた提案ができるということ。また、社員公募による商品開発や業界初の商品比較広告の取り組みで、多様な視点からお客様にも安心と納得の上で加入してもらえる基盤が整っており、心から商品を勧めることができると思いました。このような取り組みから、他社とは異なる新しい生命保険の形を生み出していくことに私も携わりたいと思い、志望しました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】きちんと調べていることがアピールできたので熱意も伝わり、会話も膨らんだことで真面目さなども伝わったことが評価されたと思います。

続きを読む
問題を報告する
公開日:2017年12月11日
85件中85件表示 (全13体験記)
本選考TOPに戻る

オリックス生命保険の ステップから本選考体験記を探す

  • GD
  • 説明会
  • OB・OG訪問
  • リクルーター・人事面談
  • 独自の選考・イベント

オリックス生命保険の 会社情報

基本データ
会社名 オリックス生命保険株式会社
フリガナ オリックスセイメイホケン
設立日 1991年4月
資本金 590億円
従業員数 2,197人
売上高 5189億2500万円
決算月 3月
代表者 片岡一則
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号
電話番号 03-6862-6300
URL https://www.orixlife.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132605

オリックス生命保険の 選考対策

最近公開された金融(生保)の選考体験記一覧

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。