Ｙ２の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
同僚に恵まれたこと。
当時は仕事のことでよく相談していた。
同期入社は人数は少ないがその分仲は良かったと感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

【良い点】
運転する機会が多いので、夏場はエアコンで快適な環境だった。また運転する機会が多かったので地理を覚えることができて役に立った。
【気になること・...続きを読む(全99文字)

【良い点】
スマートフォンアプリや拡張現実アプリ、業務アプリの受託開発。
新しい会社で新しい産業なので興味がある方や得意な方ならとても新鮮で面白い業務に携...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社員の方はいきいきと働いてます。
皆さん優しいので聞きたいこともきちんと教えてくれます。
ランチはみんなでとったりして仲良さそうでした。
コロ...続きを読む(全186文字)

一番目上の上司と会話しただけで切られる会社はどう思いますか!!派遣会社は5社もあります選り好みされ改善したい事を言っただけなのに…ボイラーの部品のは暑いし...続きを読む(全190文字)

やすみはきっちりとれる。年間休日は120日前後。
バースデー休暇や連続休暇も設けられており、基本は事前申請だが、特に嫌な顔をされることもなく利用することが...続きを読む(全163文字)

社内でのジョブローテーションは月度単位に交換シフトが決まっている。
主に4半期ごとに交代する。春夏秋冬とリーダー長がおり、部下が下に4にんつく体制になって...続きを読む(全176文字)

管理職の魅力は、部下が部署によっては多数いるため、マネジメント能力の高い人であれば、自分がほとんど動かなくても部下が仕事をこなせてしまう。
逆に、マネジ...続きを読む(全153文字)

研修制度はたいへん充実している。
まず、新入社員は5年間の実務研修がある。
普段の教育から知識までを学ぶことができる。あまり実務に直結する部分は少ない...続きを読む(全164文字)

キャリアパスに試験制度があり、試験にパスしなければ給料は上がらない。
平社員⇒主任⇒係長⇒課長のキャリアパスとなる。部長職以上はある程度のこねとつきあい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
在宅の部署なので、家で仕事ができます。
シフト制で土日祝は休みなので、出産後の仕事復帰や、自分のペースで仕事をしたい方にピッタリです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
有給は取りやすいが、プロジェクト先によるため運次第である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからと言っていい意味でも悪い意味でも...続きを読む(全85文字)

【良い点】
育休、産休に関しては、問題なく取得することができ、復帰後も子供が10歳になるまで、時短勤務を選択することができる。また、朝の2時間や、終わりの...続きを読む(全99文字)

【良い点】
バリバリ仕事をしたい女性の方は出世していく傾向が高い。でもほとんどの人が結婚を期に退職する方が多くストレスが高い状況だと理解できる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
超長時間労働の環境のため家庭崩壊し、退職される女性が非常に多い。有給は全く使えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給買取制度が無い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
まず、女性だからと差別されることはない。とはいえ、役員など、重要なポジションに女性はやはり少ない。平社員の中に、育児のために時短勤務をする女性...続きを読む(全99文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいと思う。取得後に復帰する女性がほとんど。子育てをしている管理職も何人かいた。
女性だからといって、評価は待遇面で不利益を被...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会長が女性で、実際に会社のトップ層に女性が何人もいます。上長で「アネゴ」と慕われている方もいるので、女性は上も下もとても働きやすいと思います。...続きを読む(全108文字)

【良い点】
いわゆるキラキラ系な人が多くて、明るい職場でした。陰湿なトラブルは少なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内恋愛に寛...続きを読む(全170文字)

【良い点】
最近は女性も多く、その点ではロールモデルも多いため働きやすい環境があると思う。また、働きやすい制度も整っている上、活用している方も多く非常に満...続きを読む(全83文字)