富士通の研究・開発(半導体)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全63件）

男女平等の取り組みを進めており、多様性と包括性を推進することを掲げています。具体的には、女性やLGBTQ+の人々が働きやすい環境を作るために、多様なバック...続きを読む(全121文字)

月3万円の住宅補助があって、充実しています続きを読む(全21文字)

モートワークやフレックスタイム制度の導入、年次有給休暇や育児休暇の取得を奨励するなどの取り組みがあります。続きを読む(全53文字)

【良い点】
有給自体は取りやすかった。今の時代に許されるか分かりませんが10年以上前は遅刻してしまったときは、その場で有給扱いで申請すれば遅刻せずに有給扱...続きを読む(全287文字)

【良い点】
当時、社内キャリアチェンジの制度を使って、設計から製造に移ることができた。上司にも内緒で応募が出来るのでとても助かりました。当時、あまりに仕事...続きを読む(全264文字)

【良い点】
単身赴任中に所属部門が分社化され、職場が地方の拠点だけになってしまった。家族が住む場所に戻る為にやむなく転職したが、転職を上司に告げた時も親身...続きを読む(全497文字)

【良い点】
職場に小さい子供がいる女性がいるが、周りのメンバーも彼女に配慮しており、時短勤務も会社の制度で許可されているので、サポートできる体制が整ってい...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業は自主的に行うことが多かったが。それでも残業代は全て支給されたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の計画が、残業前提で立て...続きを読む(全183文字)

【良い点】
若い人でも　どんどん仕事を任せてもらえる。
しかも　きちんとした上司によるサポート付き。
意欲があればどんどん成長できる環境がある。
残業時間...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価なので、成績が良くても、他人がもっと成績が良いで言われて、悪い評価はいくらでも好きなように出来る。他人の成...続きを読む(全176文字)

【良い点】
自分が講師となり、担当している技術分野の技術説明を行い関係部署のエンジニアに理解してもらう勉強会の様な事を持ち回りで行っていた。他のグループの...続きを読む(全202文字)

【良い点】
会社の研究所としては、割と自由に研究できる最後の時代だったのかもしれない。日本の半導体事業が衰退するに連れて研究所の中から、半導体関連のテーマ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
研究所では比較的安定した仕事で、毎日自分で時間をコントロールしやすい環境であった。プレッシャーはあるが安定という意味ではよい。ただし、半導体の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
昔は残業しまくりな会社でしたが、今はそんな事はないはず。大企業ですので、もちろん部署によって全然違ってくるのだとは思いますが、以前の様にワーク...続きを読む(全204文字)

【良い点】
私が在籍していたのは5年以上も前の話で、しかも当時は富士通本体からも外れてしまった（分社化された）のであまり参考にならないかもしれませんが、現...続きを読む(全167文字)

【良い点】
半導体、パソコン、スマートフォンとハード系の事業はすべて売り払い、事実上ソフト会社になりました。IBM等もそうですが　時代の流れを感じます。エ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給休暇が好きな時にとれる。しかも長期間も前もって言っておけば確実にとれる。仕事が多忙で残業が１００時間近く行っても、仕事が一息つけばこれまた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有休は自分の思うように取れるので、リフレッシュしてストレスが溜まっていないので温厚な人、人の心の痛みが分かる人が多い。課長でも平日に有休取って...続きを読む(全164文字)

【良い点】
電機メーカーとして、大企業であり、スケールの大きなプロジェクトや製品に携われるのではないかと思ったため入社した。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に充実している。部署にもよるが、基本的には、製品日程・開発日程についてもマージンを持ったスケジューリングがなされてお...続きを読む(全182文字)

【良い点】
半導体テクノロジーの開発は、いい意味でも悪い意味でも成熟しており、開発のためのシステム・ノウハウは十分完成されている。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
安定した労働環境で、落ち着いて仕事はできる。有給休暇も取得しやすい。残業代もしっかりとつけられるので安心。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社内で多くの教育をうけられるのは大企業ならではと考えられる。やめてから気づくが、無料で教育受けられるうちに仕事とは多少離れてた技術で受けておい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員は典型的な日系大企業なので、平均して能力は高いと思いますが、やはり使えない社員もある程度の数います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

【良い点】
サービス残業はありません。幹部社員が部下の仕事量(残業の必要性)を毎日チェックする仕組みが出来てきています。また、幹部社員もいい加減なチェック...続きを読む(全162文字)