クラウドプロスパーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 店長・店長候補
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
メニューの考案など、一見店長クラスでは関わらないような内容にも携わることができます。そう言った意味では、売上をモチベーションとしやすく、自らの...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性が少ないので、女性は採用されやすいです。男性社員も親切にしてくれます。とにかく社長に気に入られれば問題ありません。個性は必要ありません。
...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社長に気に入られれば評価をされます。自分の意見や個性を出さなければいいので比較的かんたんですよ。間違っていることも受け入れられる心の広さがあれ...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ゆるいです。さぼろうと思えばさぼり放題です。上長はめったに店舗へは来ませんので、ある程度、店舗で自由にやりたいことができます。見つかったら当然...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 店長・店長候補
• 正社員

【良い点】
・自ら考えたメニューやシステムなどでも、しっかりとしたロジックさえあれば採用され、それによる成果をダイレクトに感じることができる。それを受けて...続きを読む(全273文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 11年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
店舗の数字管理については実践をもって学ぶことができる。入社後すぐに店長補佐に近いポジションが与えられるので、短期間で飲食店の運営ノウハウを見る...続きを読む(全330文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 9年前
• 店長・店長候補
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
半年に一回、一般社員、店長含めた評価精度有。項目としては点数の取りやすい項目多く、比較的点数は取りやすく、昇給に近付きやすい。
また、社員の一...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 14年前
• 調理・料理長
• 非正社員

長期勤務のアルバイトに関しての福利厚生に関してはかなり適当だった。
アルバイトでも条件を満たせば社会保険に加入できるのに、こちらが言わなければ何も言って...続きを読む(全161文字)