この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社して21年が経過したが、赤字続きで給料があがらない。世の中の同世代と比較してもかなり低い賃金だと思わざるを得ない。
社長も3代目となり、若い為、先行...続きを読む(全150文字)
東信電気株式会社 報酬UP
東信電気株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社して21年が経過したが、赤字続きで給料があがらない。世の中の同世代と比較してもかなり低い賃金だと思わざるを得ない。
社長も3代目となり、若い為、先行...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与、賞与はあまりまんぞくはしていないが景気がよくないので我慢をしなくてはいけない。
昇進は年功序列が強く若い人間が上にいくのは相当に困難。
実際には...続きを読む(全155文字)
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ONとOFFのメリハリがないように思えました。
上層部と現場とのコミュニケーションは皆無に近かったです。
取引先の業務請負(現場派遣)に出ていた社員同...続きを読む(全156文字)
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売上の9割は某大手メーカーからの業務請負によるものでした。
でもその金額の割には社員への給与が少ないです。
自社商品開発にしても、予算がないのはもちろ...続きを読む(全177文字)
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山梨の関係会社に出向が言い渡されたのが9月26日→働き始めが10月1日から
住む場所決まっていない状態で出向
2月7日出向変更言われる→出向から出向はで...続きを読む(全161文字)
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顧客先と一緒に仕事をする分野では、長年の蓄積もあり大きく成長しないものの今後も安定していると感じます。ただしこの分野に先行き不透明感もあるので、会社独自の...続きを読む(全171文字)
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なかなか給与は上がらないです。残業代は出ますが、残業時間を厳しくチェックされるので仕事が残っているのにもかかわらず、退社して自宅で仕事をすることもよくあり...続きを読む(全212文字)
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部署ごとの人数が限られていることもあり、ひとりひとりへの責任度が高くまた裁量権も大きい。よく言えば、自分の仕事の範囲をある程度自分でコントロールすることが...続きを読む(全157文字)
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現在は、日本だけでなく世界全体が不況にあえいでいる状態です。世界をリードするはずのアメリカも大統領選で現職のオバマ大統領の存続も危ういところです。また世界...続きを読む(全172文字)
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残業が無ければ、定時帰宅できるので帰宅後家族サービスも可能。残業は強制ではなく各自が必要に応じて行うもので、作業する前には上司の承認が必要なため、必要な時...続きを読む(全154文字)
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給与はとても低いですが、残業代は支給されます。
基本的に派遣が多いため、人事評価は年に数回しかあわない上司が
行うことに。納得いかない結果になることが...続きを読む(全165文字)
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いまは無き新潟に出向していました。約3年で一度も本社からは連絡がない状態。
急に電話があり、「明日もどってこい」「俺が呼び戻してやった!」・・・
あと...続きを読む(全154文字)
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会社の経営状況が極めて悪いため、給与はあまり良くないです。
同じく昇給もあまり良くありません。
まぁ、これだけ状態が悪いのに賞与が出ているというのは逆...続きを読む(全194文字)
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経営状態の悪い状況を乗り越えられなさそうだと判断したことが理由です。
事実上、会社を牛耳っている人間が会社を良くすることができそうにない人物でり、ファミ...続きを読む(全206文字)
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最終的には課長・部長になっていくキャリアプランしかないため、技術を極めて行きたい方には不向きな会社と考えます。
また、課長・部長は下からも上からも、文句...続きを読む(全151文字)
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毎年、年に3回(年初め、4月、10月)社長および各事業部単位で実績と目標の金額の発表を行っている。また、具体的にどういった状況であるかといった説明を各事業...続きを読む(全154文字)
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新人研修、5年目研修、10年目研修、主任研修、課長研修を毎年1回以上行っている。
各階層で同時に集まって、マナーや話し方、チームプレーの考え方などのを講...続きを読む(全170文字)
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開発の流れの中で上流の仕事にも携わることができるので、自分の考えを製品の仕様に取り入れることもできるのでやりがいを感じました。開発に携わった製品が世に出た...続きを読む(全177文字)
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残業ができた当時の年収です。あくまでも参考としてください。当たり前ですが残業代も、賞与も支給されますので収入面での不満はありません。当然簡単ではありません...続きを読む(全162文字)
会社名 | 東信電気株式会社 |
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フリガナ | トウシンデンキ |
設立日 | 1950年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 76人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 遠藤俊洋 |
本社所在地 | 〒215-0033 神奈川県川崎市麻生区栗木2丁目6番4号 |
電話番号 | 044-980-3333 |
URL | https://www.toshin-et.co.jp/ |
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