ファナティックの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
競合他社ではやらないこと、できないことに力を入れてきたので顧客のリピート率は高い。コロナ禍の影響を受けない業界もいち早く取り組んでいたため、急...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本勉強は自己投資であり、自分自身の負担で自分でするものという考え方だが、スキルアップ制度がありセミナーにも無料で参加させてもらえる。就業中で...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
週休2日制だが年度の後半は祝日出勤日もある。有給休暇は比較的取得しやすい。残業は部署によっては非常に多く、仕事量も多い為、遅くなることも多々あ...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 9年前
• 営業マネージャー・管理職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自分のペースで仕事を進めることができ、業界最新知識も得られやすい環境で、展示会へも比較的自由に見に行くことができる。この業界に興味があるのであ...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
資格取得補助があるのである程度自分のキャリアを作る気があればできる。
上司と定期的にキャリア面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給休暇は全休しかなかったのが最近半休も取得できるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は平日の祝日は出勤日として出勤...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 6年前
• その他のシステム・ソフトフェア関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全社員で経営について考える機会がある。
資格取得手当もあるので資格の受験している人も多い。勉強時間の確保は自分で作る必要がある。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 10年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
数字をあげれば正当に評価はされるかと思います。（ボーナスで金額が反映されていました）各自ノルマはありますがノルマが達成できていない場合でもベー...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 12年前
• データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
• 正社員

仕事に対する考え方が合わなかった。
人生の中で仕事が占める割合が高く、ここが充実すれば、人生も充実するという考え方の為、違和感があった。最終的には違和感...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 13年前
• その他の電気/電子関連職
• 正社員

社員教育の一環として、祭日の午前中は勉強会を実施しています。
内容は京セラフィロソフィを中心に、仕事の取り組み方や、人生に
置ける仕事の重要性などです。...続きを読む(全269文字)