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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

峰岸の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、峰岸株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に峰岸株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

峰岸の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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峰岸の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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峰岸の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

峰岸株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員旅行が大阪と一緒なので顔を合わせる機会が有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の為にとは一切考え無い所から改善が必要。働きや...続きを読む(全170文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇など休みは取りやすい。急でもどうにか取れる。社員同士の中は良い。社員旅行が不定期である為、事業部を超えて仲が良い。
【気になること・改...続きを読む(全218文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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峰岸の 他のカテゴリの口コミ

峰岸株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
企業として成長する経営を改善する必要がある。最低限のコンプライアンスくらいは守る努力が必要。
長期的な戦略は曖昧な...続きを読む(全155文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当たり前だが自分次第。資格習得は一時金のみで給与に反映無し。皆、資格習得後に退職して行く。キャリアアップは社歴や実力よりも年功序列を重んじている。よって年...続きを読む(全163文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
業務分担の見直しが出来れば良いけど、絶望感な技術者不足で厳しく難しい状況。
残業は事前申請だが申...続きを読む(全121文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を感じる事が出来ない。または出来なくなって。真面目に仕事をして評価を得たい人には、お勧...続きを読む(全148文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をした分だけ自分の知識や経験になります。顧客に評価をもらえた時には特にやりがいを感じる事ができます。
専門性が強い会社ですが、自分の意欲次...続きを読む(全204文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年に1回は基本給に対して1〜2%程度の見直しをしてくれている。
ボーナスも年に2回は支給が有ります。業績が良いと年間で基本給の2カ月分が...続きを読む(全190文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存顧客に対し堅実な営業活動を展開している。
既存顧客は優良企業が多く恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題が有ると他責...続きを読む(全190文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種の割には月収は貰えていた。
残業代も40時間まではちゃんとつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、業績が悪く、ボーナスが少な...続きを読む(全209文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
清水建設との太いコネクションがある。
タイムカードが存在しないので、多少の遅刻は無かったことになる。
タバコ休憩が多い。
突然有給取っても平気...続きを読む(全320文字)

峰岸株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代時代に合わせて製品を開発しているが数字が付いてこない
【気になること・改善したほうがいい点】
製品が売れないので将来性も見込めない すでに...続きを読む(全188文字)

商社・卸(建築・機械)の福利厚生、社内制度の口コミ

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助がかなり手厚く35歳まで補助してくれるため、生活費で困ることはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるが...続きを読む(全102文字)

株式会社フィリップス・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はほんとうに他者と比べていいと思います。また、新卒の場合、家賃補助もあり、外資だと非常に珍しいと思います。また、健康にかかわる会社とい...続きを読む(全498文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取らないと注意を受けるほど徹底していた
【気になること・改善したほうがいい点】
一方有給消化のため、年度末の3月はほとんど人がいない状態...続きを読む(全117文字)

株式会社バイク王&カンパニーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生はありません。
あるようでないものだったのでもう少し増えればいいな...続きを読む(全84文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種社会保険(雇用・厚生年金・労災・健康)完備など
バイトも基準を満たせば入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないため、...続きを読む(全90文字)

ダイコー通産株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
○家賃手当が手厚いと思います。
家賃手当は勤務地のエリアと結婚をしているかどうか、実家住みかどうかなどによって変わってきます。
結婚していて実...続きを読む(全182文字)

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットステーションが利用できるので、映画やレジャーの割引が利用できる。住宅手当は賃貸の場合3割出る(上限あり)。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

リコージャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限は完備されている。厚生年金基金はないが、確定拠出型年金制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。労働組合はない。続きを読む(全79文字)

株式会社ISSリアライズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通りは揃っており、他社と比べてもさほど遜色ないレベルであると思われる。自分のスキルを向上させるための勉強費用なども毎年一定額支給されるので自...続きを読む(全91文字)

ジャパンソルト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生制度もしっかりとしていて、更にお誕生日のお祝い金や休暇、健康増進をサポートしてくれる施設や制度もあるので、福利厚生制度は充実し...続きを読む(全81文字)

峰岸の 会社情報

基本データ
会社名 峰岸株式会社
フリガナ ミネギシ
設立日 1953年8月
資本金 2272万6000円
従業員数 48人
代表者 峰岸克行
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目15番3号
電話番号 03-3271-7181
URL http://www.minegishi.co.jp/
NOKIZAL ID: 2717224

峰岸の 選考対策

  • 峰岸株式会社のインターン
  • 峰岸株式会社のインターン体験記一覧
  • 峰岸株式会社のインターンのエントリーシート
  • 峰岸株式会社のインターンの面接
  • 峰岸株式会社の口コミ・評価
  • 峰岸株式会社の口コミ・評価
  • 峰岸株式会社の選考対策
  • 峰岸株式会社の選考体験記一覧
  • 峰岸株式会社の本選考のエントリーシート
  • 峰岸株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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