この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は連勤、営業時間中の通し勤務は当たり前。
スタッフを最小限で回している為、体調不良を押...続きを読む(全187文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オンワードグローバルファッションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オンワードグローバルファッションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は連勤、営業時間中の通し勤務は当たり前。
スタッフを最小限で回している為、体調不良を押...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売員としての基礎は身に付く。
店舗の運営や売り上げ管理方法、
接客マナーや言葉づかいなど。
自分からなんでもやらないとならない環境でした。指...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
月の所定休日は必ずとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長や先輩社員からシフトが決まる。土日はまず休めない。慶事があって休暇を申...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ありません。店長のやり方によりけりです。残業が嫌いな店長の下に付いていれば早番の時間通りに帰れていましたが、サービス残業当たり前な考えを持って...続きを読む(全258文字)
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休みは休みで、希望はだせますが休暇を取りたくても担当営業が取らせてくれませんでした。
入社後のキャップはあまりありませんでした。女性には働きやすい職場だ...続きを読む(全161文字)
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休みが少なく、店舗運営人数も少ない為、休みの日でも平気で電話がかかってきたためプライベートと区別する事がほぼ出来なかった(店舗によって全く違うと思うが、私...続きを読む(全150文字)
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課長以上になれば大きな権限や責任が与えられる為、自分の働き次第では自他共に大きく成長できると思う。優秀で仕事ができる若い人材を確保しているものの、年功序列...続きを読む(全215文字)
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女性が働きやすい企業ではあるが、注意しないといけない部分もある
。産休・育休を取得する社員は多いが他社員へのしわ寄せや復帰後の仕事内容を見ていると、とても...続きを読む(全163文字)
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アパレルメーカーの中では比較的大手な企業だと思い就職したが、実際はファミリーセールに頼って売り上げを作り出している企業だと思う。入社当時も決して業績良好と...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
店舗においては女性管理職も多く、男女比に公平性はあるかもしれない。
年齢関係なく実績、リピーターを作れば昇格可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
親会社が大きいので経営は割と安定しており、新規事業も展開されるので、そういった意味での異動などは可能。
社員同士アットホームで仲良く、公私共に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
契約社員でも少ないがボーナスがある。
試着販売のためシーズン毎に役職によって上限を設けて自社製品の支給を受けられる。
売上目標の達成率に応じて...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が管理職になるチャンスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務での求人に応募した筈が、まずは現場からという事で店舗に配属さ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店長やマネージャークラスになると他ブランドなどで経験を積んでいるスタッフが多い為現場で教えてもらえることがたくさんある。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が活躍できる会社なので、年齢層が高めの女性が多くいらっしゃり、またお客様も年配の方が多いので、非常に長くリピートして下さるので、一人のお客...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
色々なブランドの取り扱いがありました。
ミセスブランドが多い印象ですが高級品を扱い、ラグジュアリーな接客が学べます。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
プライベートの時間はしっかり確保できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の営業はみなし残業のため、残業時間が多い傾向ではあった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昔は終電まで残業することもあったが、かなり前の話なので今は働きやすい環境に変化しているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に残業がないので、早番勤務の際は仕事終わりに予定を組みやすいのはいい点。出勤も時間ギリギリに到着して大丈夫なので時間外勤務になる確率はイ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的に自由度が高いです。働きたい人は働く、休みたい人は休む。残業してなくても詰められないし、自分で仕事を入れない限りは休日出勤もないです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
販売職は、基本はシフト通りです。
配属される店舗規模によりますが出勤予定日以外の呼び出しはありません。
その他の業務は、外回り営業と企画職とセ...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
シフト制で平日であれば休み希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので土日祝、繁忙期の連休の希望はムリだと思ったほ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
初めて行くエリアは新鮮で、美味しいご飯綺麗な景色など刺激が沢山ある。
最初だけだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアの人や上司...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
お休みがしっかりとあって有給も使えたのでオンオフの切り替えをしっかり行うことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
希望休は結構しっかり取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のスタッフと希望休が被ると交渉しないといけない。私の店舗は希望休3日ま...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
曜日固定ではなくシフト制なので、希望が通りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店での勤務になる為、繁忙期や土日祝日は...続きを読む(全89文字)
会社名 | 株式会社オンワードグローバルファッション |
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フリガナ | オンワードグローバルファッション |
設立日 | 2014年3月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 349人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 渡邊康治 |
本社所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3丁目9番32号 |
電話番号 | 03-4512-6900 |
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