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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータ・アイの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全88件) 4ページ目

株式会社NTTデータ・アイの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・アイの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・アイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータ・アイの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

NTTデータ・アイの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

NTTデータ・アイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

NTTデータ・アイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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おすすめ度
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NTTデータ・アイの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 88

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・給与について
福利厚生がしっかりしており住宅手当や扶養手当も他社に比べれば高い水準であるので、たとえ結婚して共働きから1馬力になったとしても経済的には...続きを読む(全407文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

組合があるため、毎年春闘により、算定月数が決まります。データ社と同等であるため、比較的高いと思います。ただし、算定の元となる基本給は一般企業と変わりません...続きを読む(全156文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は、都内の会社としては低い方だと思うが、残業代は申請した分出るので、忙しい部署であれば、そこそこの年収になる。
ただし、申請できる残業数には上限があ...続きを読む(全226文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代は全て出ると考えてOKです。この年収は平均残業時間30時間程度での数字なので、残業が多い部署等はもっともらっていたはずです。
一般的な同業他社より...続きを読む(全172文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は安定していますし、賞与についても組合がしっかりしているので十分な額が支給されます。昇進昇給については回りの社員との相対評価であったり、上司の手腕(上...続きを読む(全179文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社に比べれば、不自然なほどの高待遇であると言えるかと思います。基本給はさほど高額でもないのですが、時間外手当が漏れ無く給付されること、賞与が毎年二回...続きを読む(全165文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与は夏と冬の合計で5~6ヶ月支払われるため、金額的には満足している。
昇進は、基本的に成果主義であり評価の高い社員がどんどん昇進していく。ただ、年功...続きを読む(全174文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は、残業がなければ業界内では安い方だと思う。恒常的な長時間労働により、残業代がコンスタントに入る。一方、昇進昇給は、年齢バランスや他プロジェクト等にも...続きを読む(全163文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与については、上長と面談の上、半期ごとに目標を設定し、達成度により5段階に評価される。
一見しっかりした評価制度のように見えるが、ほとんどの人が3の評...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給が飛びぬけて言い訳ではありませんが、給料はよいと思います。
SI業界には残業が付き物ですが、基本的に残業代がしっかり支払われます。
評価は社内の...続きを読む(全177文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・残業代は全額支給。ただし、時期や仕事の状況により、残業の時間自体に上限あり。
・賞与は年2回(夏/冬)支給。係数は高い。
・残業の多い部署とほぼない...続きを読む(全162文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年05月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・以下は、統合前の前身会社であった時の評価となります。
・NTTデータグループ傘下ということが良い意味で大きく影響していると思うが、市場情勢に関係なく、...続きを読む(全245文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与は平均レベルをクリアしていると思う。残業代は配属先次第だが、概ね支払いは悪くないと思われる(配属先により支払い可能な残業代は異なる)。
評価は...続きを読む(全158文字)

88件中76〜88件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NTTデータ・アイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすい。
ほとんどの社員が切り捨てなく消化できていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な休日出勤が多く、予定を...続きを読む(全83文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア開発について、違うチーム・部署に異動したい場合は声を上げることで比較的異動出来る環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だけでなく、最近は男性社員も育休を取れている。
また、時短勤務も推奨されており、活用している社員も多くいる。続きを読む(全62文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は、同業他社に比べて良い方だと思う。
住宅補助は単身が月3.6万円、既婚は月6万円補助される。続きを読む(全57文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みも取りやすく、私生活を大事にしている方にはとても良いと感じる。年休も20日あり、それとは別に夏休みや創立記念日休暇があり、世間の企業に比べ...続きを読む(全142文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前合併があり、私の部署は合併前の
企業が中心の職場でした。その中で、今後の進退などを考えた結果、外に出ることを決めました。続きを読む(全68文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にやりたいことと入社後の仕事は必ずしもマッチしないことが多いと思って入社するのが良いと感じる。続きを読む(全56文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会性の高いシステムに携われる部分にやりがいを感じられる方には良いが、プレッシャーやストレスに感じる方にはあまり良くないかもしれない。続きを読む(全73文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動等比較的相談しやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の残業への考えが古く、部下がタスクを抱えすぎていても、捌き方が...続きを読む(全99文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日はトラブルがない限りしっかりと休める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、昼休み、時間外に会議が多いため、ワークライフバラ...続きを読む(全83文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

AJS株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の間は年収は比較的良い方。
基本給は普通だが、ボーナスが多めにいただける。評価も順当にされていると思うが、上司との仲も多少は考慮されている...続きを読む(全176文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

応研株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡の年収としては普通より少し高いと感じました。安定企業であるので安心して今後のキャリアの形成を行っていけると感じます。続きを読む(全66文字)

ジャパニアス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の年収は高い方だと思います。業界内では高いわけではないので、途中から上がりづらくなるのだと思います。続きを読む(全58文字)

LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
経理
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は年俸制。
年2回、半年に1回にレビューを記載して、評価をされる。
普通に通常の業務をこなしていれば
問題はないが、インセンティブも昇給も...続きを読む(全231文字)

クオリティソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)

エフサステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種の会社と比較しても、給与は十分支払われているように感じます。ただし、賞与に関しては富士通本体の業績と連動するよう変更になり、昨年から支給...続きを読む(全93文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
品質管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はひくい。
給与はそんなに多くない。
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい
契約社員になるのも評...続きを読む(全101文字)

TIS西日本株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社と比較しても給料はいい方だと感じる。ボーナスも多いと感じる。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全97文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTデータ・アイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ・アイ
フリガナ エヌティティデータアイ
設立日 2008年10月
資本金 1億円
従業員数 1,881人
売上高 734億6700万円
決算月 3月
代表者 臼井紳一
本社所在地 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番18号
電話番号 03-6280-7800
URL https://www.nttd-i.co.jp/
採用URL https://www.nttd-i-saiyo.jp/
NOKIZAL ID: 1575029

NTTデータ・アイの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。